2023年员工入职合同书

2023年员工入职合同书目录第一章：合同双方第二章：合同期限第三章：工作职责第四章：工作地点第五章：工作时间与休假第六章：薪酬福利第七章：保密与知识产权第八章：违约责任第九章：合同变更与解除第十章：争议解决第十一章：适用法律第十二章：附则第十三章：附件第十四章：签字盖章第十五章：其他约定第一章：合同双方1.1合同主体名称：____________________统一社会信用代码：____________________地址：____________________法定代表人：____________________姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________住址：____________________联系电话：____________________第二章：合同期限2.1合同生效2.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.2合同期限2.2.1本合同期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2.2试用期：乙方入职后，双方约定试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。第三章：工作职责3.1岗位职责3.1.1甲方根据工作需要，安排乙方从事____岗位，具体职责如下：（1）____________________（2）____________________（3）____________________3.2岗位调整3.2.1甲方有权根据业务需要，对乙方的岗位进行调整。第四章：工作地点4.1工作地点4.1.1乙方的工作地点为：____________________4.2异地工作4.2.1甲方因业务需要，可安排乙方异地工作，具体事宜双方另行协商。第五章：工作时间与休假5.1工作时间5.1.1乙方按照甲方规定的工作时间执行，具体如下：（1）工作日：____________________（2）休息日：____________________5.2休假5.2.1乙方依法享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假待遇。第六章：薪酬福利6.1薪酬待遇（1）基本工资：____________________（2）岗位工资：____________________（3）绩效工资：____________________6.2福利待遇（1）社会保险：____________________（2）住房公积金：____________________（3）其他福利：____________________第七章：保密与知识产权7.1保密义务7.1.1乙方在合同期间及合同终止后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。7.2知识产权7.2.1乙方在合同期间所创作的与甲方业务相关的知识产权归甲方所有。第八章：违约责任8.1甲方违约8.1.1甲方违反本合同规定，应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。8.2乙方违约8.2.1乙方违反本合同规定，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第九章：合同变更与解除9.1合同变更9.1.1双方同意，合同的变更应以书面形式进行，并由双方签字确认。9.1.2合同变更内容涉及薪酬、岗位、工作地点等重大事项，需双方协商一致。9.2合同解除9.2.1甲乙双方提前30日书面通知对方，可以解除本合同。9.2.2乙方在试用期内提前3日通知甲方，可以解除本合同。9.2.3出现法定解除情形时，一方可以立即解除本合同。第十章：争议解决10.1争议处理10.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.1.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十一章：适用法律11.1法律适用11.1.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二章：附则12.1合同效力12.1.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。12.1.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.1.3本合同条款的仅为阅读方便而设，不影响条款的解释。第十三章：附件13.1附件内容（1）岗位说明书（2）员工手册（3）其他相关文件第十四章：签字盖章14.1签字盖章14.1.1本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。14.1.2甲方签字（或盖章）：____________________14.1.3乙方签字（或盖章）：____________________14.1.4签字日期：____________________第十五章：其他约定15.1其他事项15.1.1甲乙双方确认，本合同及附件已充分表述了双方的权利义务，不存在其他任何口头或书面协议。15.1.2甲乙双方同意，本合同及其附件的内容属于商业秘密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。附件：（请在此处附上相关文件）甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________签订日期：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明：1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方特殊权利1.1.1甲方有权根据公司业务发展需要，对乙方的岗位、职责、工作地点等进行调整，并在合理范围内通知乙方。1.1.2甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果调整乙方的薪酬待遇。1.1.3甲方有权要求乙方参加甲方安排的培训，以提高乙方的工作技能和业务水平。1.2甲方保密协议1.2.1甲方有权要求乙方签署额外的保密协议，以保护甲方的商业秘密和敏感信息。1.2.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并有权解除本合同。1.3甲方知识产权1.3.1甲方对乙方在合同期间创造的与工作相关的知识产权拥有所有权。1.3.2乙方有义务将创造的知识产权及时汇报给甲方，并协助甲方办理相关知识产权登记手续。2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方权益保障2.1.1乙方有权要求甲方提供安全、健康的工作环境。2.1.2乙方有权获得与岗位相对应的薪酬待遇和福利。2.1.3乙方有权知悉甲方与合同履行相关的信息。2.2乙方离职条款2.2.1乙方提前30日书面通知甲方离职的，甲方不得无故扣押乙方工资。2.2.2乙方在合同期内离职的，应按照甲方规定办理工作交接手续。2.3乙方培训与发展2.3.1乙方有权参加甲方提供的培训，以提高个人职业素养。2.3.2甲方应为乙方提供晋升通道，并根据乙方的工作表现进行职务调整。3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1第三方中介服务3.1.1甲乙双方同意，第三方中介为本合同的介绍方，负责协调双方签订本合同。3.1.2第三方中介应保证所提供信息的真实性，