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文档简介

第3页共3页2024年办公室人员年终工作总结参考自去年____月调入x公司办公室以来,我持续学习理论及专业知识,提升自身工作能力,同时在公司领导和同事的协助下,我强化思想修养,努力提高综合素质,严格遵守公司各项规章制度,全面履行岗位职责。以下是我对工作思想和执行情况的简要总结:一、强化业务学习,提升业务素质,为公司发展贡献力量自____年____月从x调入x公司,我面临新的工作环境和内容,这对我提出了新的挑战。我充分利用各种机会,向书本、老同志和专业人士学习,以提升业务素质。在公司领导的支持下,我参加了金元公司和省劳动厅组织的培训课程,这些经历让我在政治思想和业务工作方面都取得了显著进步,我深感收获颇丰。我的成长与进步,得益于公司领导的培养、同事们的帮助和支持,我深感珍视。我明白自己在水电行业的经验尚浅,需要不断学习和提高,特别是在政治思想、理论知识和专业知识等方面。我将以党员的标准严格要求自己,以更加饱满的热情和努力,争取更大的进步。二、认真履行职责,积极开展工作在办公室工作中,我不仅处理日常综合事务,还根据领导要求进行调研和协调工作,为领导决策提供依据。去年____月,我被委以办公室工作的重任,我协助领导梳理了公司规章制度,同时参与了多个项目的研究和协调工作,为公司的项目开发和存量收购战略贡献力量。在对外协调方面,我积极参与来宾接待和筹融资洽谈,努力协调各方关系,为公司各项工作的顺利开展提供支持。三、自我反思与改进我认识到自身还存在一些不足,如在管理工作中缺乏主动性和创新性,需要进一步提高管理水平和总结经验。此外,我在与同事的交流和关心方面也有待加强,我将更加努力改正这些缺点,提高与同事的沟通和关心。回顾过去,我完成了基本的工作任务,这得益于领导的支持和同事的指导。对于我的不足,我诚挚接受领导和同事们的批评,并将努力改正。在此,我要对公司领导和同事们表示由衷的感谢。未来,我将继续提升自我,为公司的发展做出更大的贡献。2024年办公室人员年终工作总结参考(二)我深感荣幸能够成为团委办公室这个集体的一员。在此之前,我对于团委办公室的具体职责和运作方式并不十分了解,然而其名称所蕴含的庄重与使命感促使我毫不犹豫地做出了选择。我衷心感谢团委办公室对我的信任与接纳。请允许我郑重承诺,选择我,定不会让您失望。通过近期的工作经历,我深刻体验到了团委办公室工作的繁杂性,并对此前的初步印象进行了验证。接下来,我将就几个主要方面进行详细阐述。首先,是关于南北方言语表达方式的差异问题。作为一个北方人,我最初对于南方的某些语言表达方式感到不太适应,有时甚至觉得有些别扭。然而,我并未因此而消极退缩,而是积极调整自己,主动适应这种差异。如今,我已经逐渐适应了这种变化,并从中领悟到了适应环境的重要性。其次,我要提及的是我们第一次例会的经历。会上,主任强调了多项重要事项,其中我最为关注的是礼貌问题。尽管我始终在注意自己的言行举止,但通过主任的讲解,我意识到自己在某些方面仍有待提高。例如,敲门的方式、穿着得体等细节问题,都是我以前未曾注意到的。这让我深刻认识到,自己在礼仪方面还有许多需要学习和改进的地方。我恳请学长学姐们能够及时发现并指出我们的不足,以便我们能够及时纠正并不断进步。再者,我要谈谈最近参与的团校培训活动。虽然过程中因设备问题而引发了一些小插曲,但最终我们成功地度过了这一难关。这次经历让我深刻体会到了后勤保障的重要性以及应对突发情况的必要性。我们需要在活动前充分考虑到各种可能出现的情况,并制定相应的应对措施。只有这样,我们才能确保活动的顺利进行并取得圆满成功。此外,在团校培训的后两期活动中,我们也面临了一些挑战,如唱红歌环节可能出现的冷场等。这些问题都需要我们提前思考并制定相应的解决方案。最后,我想谈谈自己负责生活部例会记录的经历。在初入团委办公室时,我对生活部的人和事一无所知。然而,在主任的指导下,我主动联系了生活部部长并顺利完成了这一任务。这一过程中,我深刻感受到了自己沟通能力和胆量的提升。同时,我也与生活部的成员们建立了良好的关系,并在聚餐中向他们表达了我们的美好祝愿。我深感自己在这个过程中得到了锻炼和成长。综上所述,团委办公室的工作虽然繁杂但充满挑战。它锻炼了我的工作能力、耐心和人际交往能力。我坚信,只要我们保持高度的责任感和敬业精神,就一定能够克服各种困难并取得优异的成绩。在未来的工作中,我将继续努力提升自己并争取为团委办公室做出更大的贡献。同时我也希望各位领导和同事能够给予我更多的指导和帮助以便我能够不断进步和成长。最后我想说一句:谁说团委办公室枯燥无味?我们就是最美的风景!让我们携手共进为团委办公室的美好明天而努力奋斗!2024年办公室人员年终工作总结参考(三)在过去的一年里,办公室在局党组的领导下,在各股室的大力支持和积极配合下,恪尽职守,真抓实干,圆满完成了年初确定的各项工作目标。一、较好地完成了各项文字材料工作。办公室的主要工作就是文字材料。按照局领导的要求,较好地完成了“讲正气、树新风、构建和谐校园”主题教育活动会议材料、教职工全员聘任制主题材料、教师节表彰大会材料、艺术周活动主题材料及上报县、市的各种材料。二、信息工作。信息宣传是我局今年工作的亮点和特色。一是认真办好了《汝南教育信息》。为进一步拓展信息宣传的广度和深度,在原来的基础上增设了政教论坛、工作动态、经验交流、安全教育、校长风采等栏目,扩大了信息容量,及时反映了我县教育工作动态,能够将上级政策与全局工作实际有机结合起来,具有较强的可读性、指导性和时效性,办出了汝南教育特色,得到了市、县领导的充分肯定。全年共编印____期,每期信息都在20条以上,并积极上报县委、政府、宣传部信息室和主要领导,被市、县内部刊物采用____多篇。____年被省教育厅评为“省教育宣传工作先进县”。二是开办《汝南教育信息网》。该网站自____月份开办以来,开设“一线来稿”、“教育信息”、“教育大事”、“教育法规”、“教师风采”、“校园社刊”、“活动剪影”等栏目,为我县教育信息提供了交流平台,每天点击量都在____次以上。三、开展督查工作。办公室围绕全局的重要工作部署和有关领导的批示,积极开展督办、催办,按时按质完成了交办的各项工作。一是落实了人大代表建议和政协提案的答复工作。____年,我局应办理的建议和提案共计____件,是全县的办理大户。为搞好办理工作,实行了股室联办制度,强化了办理责任,特别在文字、格式上严格把关,提高了办理质量。在办公室的敦促和要求下,全局在____月____日前圆满完成了办理工作,受到了县领导的好评。二是围绕全局中心工作,认真开展了各项督查活动。如“讲正气、树新风”活动、远程教育工程、课桌凳更新、招商引资等工作的督察活动。四、规范内部管理,提高机关工作效率。一是充实了办公室工作人员队伍,明确了各自的职责,制定了各自的工作目标,并按照目标有计划地落实。二是完善了机关内部管理制度。在考勤、办文、办会、来客接待、设备购置、派车、卫生、安全、文印、信息等方面都制定了详细的工作制度并狠抓了落实。三是加强了自身队伍建设。我们进一步强化了服务意识,办公室人员无论是干部,还是临时工,都能顾全大局、服从大局、服务大局,工作上经常加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为做好全局服务工作奠定了基础。五、积极搞好招商引资。根据县委、县政府的要求,办公室协助霍局长加大了招商引资工作力度。1、江苏泗阳县石志权投资兴办双语小学一所,总投资____万元,建筑面积____平方米,建成42班规模的寄宿制封闭式小学。2、引进广东赛美欧铝业集团,在汝南工业园区兴办汝南赛美欧铝业制品有限公司,总投资____万元,投资人陈杰、刘德新。该项目已于____月____日隆重奠基。六、搞好廉政建设。一是组织、学习____有关方针政策和“____”精神,组织专题讲座、报告会和集体学习,提高了党员干部的政策理论水平。认真开展了“讲正气、树新风”教育活动,组织开展了全县教职工“讲正气、树新风”演讲比赛,并进行了总结和表彰。认真开展了党风廉政建设,克服了脸难看、事难办的官僚主义作风,做到了该办的事不推诿、领导交办的事不扯皮,做到了不敲吃、不敲喝,不索拿卡要。七、____年办公室工作思路一是围绕中心工作,狠抓综合调研,当好参谋助手。要及时、准确、全面提供信息,为领导决策服务。围绕重点工作,组织调查研究,主动当好参谋。加强机关管理,减少接待开支;对机关各股室实行目标管理,调动各股室人员的工作积极性,确保机关各项工作落到实处。二是围绕工作落实,狠抓协调督查,确保政令畅通。要充分发挥办公室的协调职能,加强与各股室之间的沟通与协作。主动加强横向联系,争取有关部门和社会各方面对教育的大力支持。突出督查工作重点,狠抓检查落实,确保政令畅通。三是围绕效率提高,狠抓制度建设,强化内部管理。建立健全机关各项规章制度,强化内部管理,形成“用制度管人,按规章办事”的工作格局。四是狠抓队伍建设。组织办公室人员进行政治理论学习,提高办公室人员的思想政治素质,树立办公室人员的政治意识、大局意识。改进作风。确定加强作风建设的“十字”方针,即热情、严谨、团结、奉献、创新,要求办公室人员树立正确的办事观,做到“不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为”,始终坚持“一个原则”,那就是既为党组、局领导分忧,又为干部师生群众服务的原则,身体力行,扎扎实实地做好每一项工作。总之,我们在____年工作中取得了一些成绩,但与领导的要求相比,与兄弟股室相比,仍存在一些不足。我们决心在新的一年里、新的环境下,继续戒骄戒躁,发扬团结务实、开拓进取的精神,把办公室工作不断推向新的水平!改写后的结果:2024年办公室人员年终工作总结参考(四)一、做好办公室工作,必须加强学习、提高素质。____年公司正式启动办公自动化系统,实行无纸化办文,公司呈现了节奏快、作风实、标准高、要求严的新气象。为适应工作需要,办公室多次组织职工结合系统测试进行学习和技能培训,使经办人员在无纸化办文中做到个个是技术能手,文件办理中未出现操作失误的情况,保证了公司公文流转系统的顺畅运行。二、做好办公室工作,必须计划周详,定期检查,做到开始有计划、中间有检查、最后有结果。针对公司制定并落实到部门的目标,办公室每季度制订了工作计划,将任务落实到人,并明确切实可行的实施施措施;每月至少召开一次主任工作会议,检查工作计划的完成情况,查找存在问题,对未完工作督促完成;根据执行中的实际情况适时调整工作计划,加紧实施。一年来办公室工作计划周密、执行得力、检查细致,总结认真,较好地保证了年度工作目标的完成。三、做好办公室工作,必须组织缜密,执行细心。办公室工作繁杂,稍不注意就易出纰漏,有的甚至可能会影响公司大局。因此,我们要求每一位职工牢固树立办公室工作无小事的意识,一要细心、细致,二要从细小的事抓起。时时刻刻、事事处处,都要认真、细致,谨言慎行,做到不让领导布置的工作在办公室延误,不让需要办理的文电在办公室积压,不让到办公室联系工作的同志受到冷落,不让公司形象因办公室工作而受损。____年我们还将把培养"工作细致严谨,服务细心周到"的作风作为办公室的重点工作来抓,从办文到综合宣传、行政管理,都要求认真、细致、严谨。四、做好办公室工作,必须用服务至上的精神来统领。我们对办公室每个职工都强调了服务精神的理念,并把这种理念落实到工作中去。一年来,办公室同志在办文、采购、用车等方面都体现了服务精神,周密安排好领导的工作日程,耐心协调解决部门的困难,为每一个职工分忧解难。即使在工作中遇到一些不合理的指责,也本着服务的精神去解释,而不是抵触甚至对立。比如我们在司机班试行了投诉登记制度,____年对司机的投诉大为减少,这充分说明我们的工作得到了公司职工的认可。改写后的结果:2024年办公室人员年终工作总结参考(五)一、强化基础,注重实效,办公管理规范化、精细化年初,我们对文件、传真、印章等管理规定进行了全面清理,修订并完善了相关操作规程,进一步明确了与各业务科室的协调关系,提升了办公综合工作的规范性和质量。同时,我们实行了人员分工和A、B角制度,确保工作的连续性和效率。我们还设定了工作时限承诺,如文件即收即处理,传真在接收到的10分钟内送达,以增强工作效率。此外,我们实施了每月工作量自我评估制度,通过个人汇报和科例会,提升自我效能认知,为领导的考核提供了具体依据。这些举措使办公室工作实现“三定”:定人、定时、定规则,显著提高了办公效率和工作质量。二、转变作风,务实创新,发挥参谋助手与协调服务功能(一)在信息和政策研究工作中,我们主动深入基层,与信息员紧密合作,提高信息编写质量和效率。同时,我们加强现场调研,为撰写综合信息和政研论文提供指导和支持。下半年,我们将实行信息员例会制度,以增强双向沟通,提升信息工作的质量和数量。(二)在科技装备配置和业务授权工作中,我们积极主动,及时了解并满足业务科室的需求

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