饭店招聘合同范本

饭店招聘合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.双方同意，在劳动合同期满前，如双方无异议，本劳动合同自动续签。第二条工作内容1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的工作纪律和规章制度。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第三条劳动报酬1.乙方的工资待遇为每月____元人民币（税前），按照国家规定缴纳个人所得税。2.乙方的工作时间符合法定标准，甲方依法支付乙方加班工资。3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。第四条劳动保护和劳动条件1.甲方应按照法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和条件。2.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的劳动保护用品。第五条社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第六条解除和终止劳动合同的条件1.双方同意，解除或终止本劳动合同的条件如下：（1）乙方提出解除劳动合同的；（2）甲方根据国家法律法规和甲方规章制度，解除或终止与乙方的劳动合同的；（3）双方协商一致解除或终止劳动合同的；（4）依法规定的其他情形。2.解除或终止劳动合同后，甲方应依法支付乙方经济补偿。第七条保密协议1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一定期限内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第八条其他约定1.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证明复印件3.甲方规章制度4.乙方岗位说明书5.社会保险参保证明6.其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方（人力资源服务提供商）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。同时，甲方为了更好地履行劳动合同，引入第三方人力资源服务提供商，以保障甲方的权益。第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.双方同意，在劳动合同期满前，如双方无异议，本劳动合同自动续签。第二条工作内容1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的工作纪律和规章制度。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第三条劳动报酬1.乙方的工资待遇为每月____元人民币（税前），按照国家规定缴纳个人所得税。2.乙方的工作时间符合法定标准，甲方依法支付乙方加班工资。3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。第四条劳动保护和劳动条件1.甲方应按照法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和条件。2.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的劳动保护用品。第五条社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第六条甲方权益保障1.甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的岗位和工作内容。2.甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬和晋升。3.甲方有权在合同期限内解除或终止与乙方的劳动合同，但应依法支付乙方经济补偿。4.甲方有权要求乙方遵守甲方的商业秘密和技术秘密，乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第七条第三方责任1.第三方作为人力资源服务提供商，应按照甲方的要求，为乙方提供合法、合规的劳动保障服务。2.第三方应确保乙方的社会保险和福利待遇的落实，保障乙方的合法权益。3.第三方应协助甲方进行员工管理，提供人力资源相关的咨询和服务。第八条乙方的违约及限制条款1.乙方违反劳动合同的规定，甲方有权解除或终止劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方在合同期限内，不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密和技术秘密。3.乙方在合同期限内，不得在任何场合发表损害甲方声誉的言论。第九条第三方介入的意义和目的1.第三方作为人力资源服务提供商，具有专业的人力资源管理经验，能够为甲方提供合法、合规的劳动保障服务，降低甲方的管理成本。2.第三方介入，有利于甲方更好地集中精力于核心业务的发展，提高甲方的竞争力。3.第三方介入，可以通过专业的员工管理和服务，提高员工的工作满意度和忠诚度，降低员工流失率。第十条甲方为主导的目的和意义1.甲方作为用人单位，有权根据自身的生产经营需要，对乙方的工作岗位和工作内容进行调整。2.甲方作为用人单位，有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬和晋升。3.甲方作为用人单位，有权解除或终止与乙方的劳动合同，但应依法支付乙方经济补偿。4.甲方作为用人单位，有权要求乙方遵守甲方的商业秘密和技术秘密，保护甲方的知识产权和商业利益。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方（人力资源服务提供商）：__________签订日期：____年____月____日1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证明复印件3.第三方营业执照副本复印件4.甲方规章制度5.乙方岗位说明书6.社会保险参保证明7.其他相关文件第三方介入的意义和目的在于，通过专业的人力资源管理，为甲方提供合法、合规的劳动保障服务，降低甲方的管理成本，同时提高员工的工作满意度和忠诚度，降低员工流失率。甲方为主导的目的和意义在于，通过调整乙方的工作岗位和工作内容，对乙方的工作绩效进行评估，决定乙方的薪酬和晋升，以及解除或终止第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________第三方（专业服务机构）：__________鉴于甲方有特定的业务需求，需要乙方提供相关的专业服务，为确保双方权益，经双方友好协商，签订本合同。同时，甲方为了更好地履行合同，引入第三方专业服务机构，为乙方提供支持和保障。第一条合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.双方同意，在合同期满前，如双方无异议，本合同自动续签。第二条业务范围1.乙方同意按照甲方的要求，提供____领域的专业服务。2.乙方应确保提供的服务符合甲方的需求，并保证服务质量。第三条费用及支付1.乙方的服务费用为人民币____元（大写：____元整），具体支付方式如下：（1）合同签订后____日内，甲方支付乙方服务费的____%；（2）乙方完成服务后，经甲方验收合格，甲方支付乙方剩余的服务费。2.乙方应按照甲方的要求，提供相关服务，并遵守甲方的相关规定。第四条乙方权益保障1.乙方有权按照合同约定，要求甲方支付服务费用。2.乙方有权根据合同约定，要求甲方提供必要的工作条件和资料。3.乙方有权对甲方提供的资料和业务要求进行审查，并提出合理化建议。第五条甲方违约及限制条款1.甲方未按照约定时间支付服务费用的，乙方有权延迟提供服务，并要求甲方支付违约金。2.甲方提供的资料和业务要求不符合法律法规规定的，乙方有权拒绝执行，并要求甲方改正。3.甲方在合同期限内解除或终止合同的，应支付乙方违约金，具体金额双方协商确定。第六条第三方责任1.第三方作为专业服务机构，应按照甲方的要求，为乙方提供必要的技术支持和专业指导。2.第三方应确保乙方提供的服务符合甲方的需求，并保障乙方的合法权益。3.第三方应协助甲方和乙方进行沟通和管理，提供专业相关的咨询和服务。第七条乙方为主导的目的和意义1.乙方作为受托方，有权根据合同约定，要求甲方支付服务费用，并提供必要的工作条件和资料。2.乙方作为受托方，有权对甲方提供的资料和业务要求进行审查，并提出合理化建议。3.乙方作为受托方，有权在合同期限内解除或终止合同，并要求甲方支付违约金。第八条弱化甲方为主导的意义和目的1.甲方作为委托方，在合同期限内应按照约定支付服务费用，并提供必要的工作条件和资料。2.甲方作为委托方，应接受乙方提出的合理化建议，并配合乙方完成服务。3.甲方作为委托方，在合同期限内不得无故解除或终止合同，以免影响乙方的权益。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________第三方（专业服务机构）：__________签订日期：____年____月____日1.甲方营业执照副本复印