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文档简介
2024版销售公司分红合同范本合同编号:__________名称:____________________地址:____________________法定代表人:______________联系电话:_______________电子邮箱:_______________姓名:____________________身份证号码:_____________地址:____________________联系电话:_______________电子邮箱:_______________鉴于:1.公司是一家依法成立的有限责任公司,经营范围为销售业务;2.员工是公司的正式员工,在公司担任____(职位)一职;4.双方为了共同发展和利益,同意签订本合同。第一条分红原则1.1本合同所述分红指公司根据盈利情况,按照本合同约定的比例和金额,向员工分配的公司利润。1.2分红比例:乙方向公司承诺,在公司实现净利润的前提下,按照乙方的年度绩效考核结果,将其年度绩效考核结果与分红比例挂钩,具体比例如下:(1)若年度绩效考核结果为“优秀”,则分红比例为净利润的2%;(2)若年度绩效考核结果为“良好”,则分红比例为净利润的1%;(3)若年度绩效考核结果为“一般”,则分红比例为净利润的0.5%;(4)若年度绩效考核结果为“较差”或“不合格”,则不享有分红。1.3分红金额:乙方向公司承诺,在公司实现净利润的前提下,按照本合同约定的分红比例,向乙方分配分红金额。第二条分红条件及时间2.1公司在每个财务年度结束时,进行利润分配。2.2乙方应当在公司分配利润时,按照本合同约定的比例和金额获得分红。2.3若公司因特殊情况需调整分红比例,应提前一个月通知乙方,并与乙方协商一致。第三条分红支付方式3.1公司应在本合同签订后的一个月内,按照本合同约定的比例和金额,将分红支付给乙方。3.2分红支付方式为银行转账,公司应将分红支付至乙方提供的银行账户。第四条合同的解除和终止4.1在本合同有效期内,如双方协商一致,可以解除或终止本合同。4.2如乙方违反本合同的约定,公司有权解除或终止本合同,并依法追究乙方的法律责任。4.3本合同期满后,如双方无异议,本合同自动终止。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务,对公司的商业秘密、机密信息等予以保密,并不得向任何第三方披露。5.2乙方违反保密义务的,公司有权要求乙方承担违约责任,并依法追究乙方的法律责任。第六条法律适用和争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第七条其他条款7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。甲方(盖章):____________________乙方(签名):____________________签订日期:____年__月__日多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.1甲方权利和义务甲方有权根据公司的盈利情况和乙方的年度绩效考核结果,决定分红的比例和金额。甲方应确保分红的支付时间和工作流程的透明度,保证乙方的合法权益。1.2甲方对乙方的考核甲方应建立科学的绩效考核体系,对乙方的工作进行全面、公正、客观的评估。甲方应在每个财务年度结束后的一个月内,向乙方公布绩效考核结果。1.3甲方对保密协议的监督甲方有权对乙方履行保密义务的情况进行监督和检查。甲方发现乙方违反保密义务的,有权要求乙方立即停止违约行为,并承担违约责任。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明2.1乙方的绩效考核乙方应积极参与甲方的绩效考核,并提供真实、完整、准确的工作情况和业绩证明材料。乙方有权了解和申请复查绩效考核结果,确保考核结果的公正性和准确性。2.2乙方的保密义务乙方应严格履行保密义务,对公司的商业秘密、机密信息等进行保密,并不得向任何第三方披露。乙方应在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务,对公司的保密信息予以保密。2.3乙方的权益保障乙方有权要求甲方按照本合同的约定支付分红。乙方有权要求甲方提供分红支付的证明和相关的财务报表。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明3.1中介的角色和责任中介作为甲乙双方的桥梁,应公正、中立地协助双方履行合同义务,并提供相关服务。中介应按照甲乙双方的要求,及时、准确地传递双方的信息和指示。3.2中介的报酬和支付方式中介的报酬由甲乙双方协商确定,并在本合同中予以明确。中介的报酬支付方式应在本合同中予以明确,可以是固定金额或按比例分成。3.3中介的保密义务中介应对在合同履行过程中获取的甲乙双方的保密信息予以保密,并不得向任何第三方披露。中介违反保密义务的,甲乙双方有权要求中介承担违约责任,并依法追究中介的法律责任。一、附件列表:1.分红合同主文2.乙方个人所得税扣缴协议3.保密协议4.绩效考核办法5.公司财务报表6.分红支付证明7.乙方工作证明二、违约行为及认定:1.甲方不按约定比例和时间支付分红,或未经乙方同意调整分红比例。2.乙方未达到约定的年度绩效考核结果,却要求获得分红。3.乙方违反保密义务,泄露公司商业秘密或机密信息。4.中介未公正、中立地协助双方履行合同义务,或未按要求及时传递信息。5.中介未按约定保密,泄露甲乙双方保密信息。三、法律名词及解释:1.甲方:指销售公司,依法成立,具有独立法人资格。2.乙方:指公司正式员工,与公司签订劳动合同,在公司担任特定职位。3.分红:指公司根据盈利情况,按照约定比例和金额,向员工分配的利润。4.绩效考核:指公司对员工工作绩效的评价,通常为一年度一次。5.保密义务:指乙方对公司在合同期限内和解除合同后,对商业秘密、机密信息等予以保密的义务。6.中介:指协助甲乙双方履行合同义务,传递信息和指示的第三方。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.分红比例和时间的争议:双方应友好协商,根据实际盈利情况和乙方绩效考核结果,达成一致。2.保密义务的履行:甲方应加强对乙方保密情况的监督,乙方应自觉遵守保密规定。3.绩效考核结果的公正性:甲方应建立科学的绩效考核体系,确保评价的公正性和准确性。4.中介服务
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