财务部门岗位职责及工作要求（30篇）

财务部门岗位职责及工作要求（30篇）财务部门岗位职责及工作要求（通用30篇）财务部门岗位职责及工作要求篇11、全面负责财务部的日常管理工作;2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;5、负责运营成本核算与控制，为企业经营管理提供有用的'信息;6、负责公司全面的资金调配和财务分析工作;7、开展财务部与内外的沟通与协调工作。财务部门岗位职责及工作要求篇2一、负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理。二、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。三、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议，定期向总经理报告。四、组织各部门编制收支计划，编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。五、严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。六、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查和调拨，按规定计算折旧费用，保证资产的'资金来源。七、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。财务部门岗位职责及工作要求篇31、空质部门对私、对公各项费用报销处理2、外汇支付、进出口账务处理3、电商直营店铺日常管理4、债权管理(开票、收款核销日常处理)5、日常财务凭证、财务资料管理财务部门岗位职责及工作要求篇4(一)参与制定本公司财务制度及相应的实施细则。(二)参与本公司的工程项目可信性研究和项目评估中的财务分析工作。(三)负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理编报。(四)负责对财务工作有关的外部及政府部门，如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。(五)负责资金管理、调度。编制月、季、年度财务情况说明分析，向公司领导报告公司经营情况。(六)负责销售统计、复核工作，每月负责编制销售应收款报表，并督促销售部及时催交楼款。负责销售楼款的收款工作，并及时送交银行。(七)负责每月转账凭证的编制，汇总所有的记账凭证。(八)负责公司总长及所有明细分类账的记账、结账、核对，每月5日前完成会计报表的编制，并及时清理应收、应付款项。(九)协助出纳做好楼款的收款工作，并配合销售部门做好销售分析工作。(十)负责公司全年的会计报表、帐薄装订及会计资料保管工作。(十一)负责银行财务管理，负责支票等有关结算凭证的购买、领用及保管，办理银行收付业务。(十二)负责先进管理，审核收付原始凭证。(十三)负责编制银行收付凭证、现金收付凭证，登记银行存款及现金日记账，月末与银行对账单和对银行存款余额，并编制余额调节表。(十四)负责公司员工工资的发放工作，现金收付工作。财务部门岗位职责及工作要求篇51、收集、整理、审核各项业务活动的原始凭证2、按照财务制度的要求进行日常账务处理3、汇总各项财务数据并出具报表4、月度、年度税务申报及其他涉税工作5、其他财务日常工作财务部门岗位职责及工作要求篇61、按照国家财经法规和会计制度及学校有关规定，审核各项费用开支，办理会计事务，进行会计核算。2、按照国家现金管理办法和银行往来结算制度，办理现金及转帐的收付款业务。3、正确使用会计科目，保证各类收入款项来源渠道清晰，各种支出费用正确归集，为会计决算报表提供准确、可靠数据。4、执行学校年度预算，控制各项经费指标不得突破，科研项目经费不得赤，防止各项经费的超支使用。5、按月份准确、及时核算全校人员工资和学生助学金。按照规定程序办理工资变动的登记、计算工作，保证全校人员工资，学生助学金的按照发放。6、及时清理暂存、暂付及各种往来结算款项，核对银行存款目，查明未达帐项及不明来源款项，保证学校各项资金的安全与完整。7、维护计算机会计核算系统的正常运行。保证计算机输出会计凭证、会计帐薄的正确性，定期打印会计帐薄。进行会计档案的分类、整理、装订登记和保管，并按规定时间移交学校档案室。8、负责基建财务的核算工作。财务部门岗位职责及工作要求篇71.负责制定营业部的财务管理制度、会计制度及相关的财务规章制度,并及时监督、检查执行情况。2.负责编制上报总公司的营业部经营计划及经营计划完成情况;负责编制向总公司、人民银行、证管办、税务局报送的各种会计报表、统计报表;定期写出财务分析报告，编制会计报表说明。3.负责编制营业部经营计划，做好营业部次年财务预算工作。4.根据总公司的各项财务制度及营业部的财务管理规定,组织本部门员工进行日常会计核算，复核会计凭证，办理资金调拨，审批所有业务的付款手续。5.负责员工工资、奖金、补贴的发放，代收、代缴个人所得税。6.负责财务监管工作，确保财务状况安全。7.负责财务室的管理和安全，做好防火防盗工作。8.负责营业部年度财务决算编报工作。9.按照总公司、营业部的财务制度及领导批示办理有关财务手续。10.对营业部的业务工作行使财务监督权。11.负责本部门员工的日常考核;在业务上对会计、出纳岗位有指导职能。12.有记账凭账的复核权。13.未经总经理批准不得对外付款，不得提供任何财务资料。对营业部总经理及总公司计财部负责。财务部门岗位职责及工作要求篇81.全面负责电脑部的工作，保证电脑部有效运行，负责对电脑部工作人员的管理和目标考核工作。2.负责系统的安全运行，不断提升网络系统运行质量，逐步合理并优化网络配置，及时排除网络故障，提升公司信息网络化管理水平。3.负责e商系统、瑞星系统、储值卡和安易财务软件的稳定运行和系统升级工作，与软件开发商保持密切联系，按照公司经营业务的实际需要逐步完善软件功能。4.对相对成熟和功能完善的软件，根据业务需要做好二次研发工作。做好财务及购销管理软件开发及功能提升,确保收款台的`正常运转和各种微机数据的准确性。5.协助配合业务部、财务部等职能部室对相关系统的操作利用，尽可能充分发挥出各系统软件的功能作用，利用微机提升企业经营管理水平。配合有关部室加强系统操作等方面的基础检查工作。6.保证电脑设备和电脑网络合理与安全地使用，避免丢失和人为损毁。7.做好网络系统设备和电脑硬件的维护和保养工作，及时处理和排除各类系统设备的故障，需要报修的按照规定及时报修，继续加强电脑设备规范操作与保养维护的检査力度。8.实施公司办公自动化和信息网络的数据共享，为电脑操作人员排除技术性难题，指导系统规范操作。9.负责电脑知识和系统软件的操作培训工作，加强所有岗位操作人员岗前培训和技术指导,提高公司电脑工作人员的专业技能和软件操作水平。10.按照规划和步骤逐步推进电子商务工程实施进度，进一步细化电子商务规划与设计方案，努力做好各类准备工作，在公司领导决策后组织实施。11.协助与配合其他部门在系统规范操作方面的工作，核实与处理系统出错造成的各类数据错误，发现人为原因造成的数据差错，及时查明原因并落实责任人员。12.新增软件的考察与选择,新增设备的竞标与采价,电脑耗材的要货与把关等工作。13.领导交办的其他临时性工作,并及时反馈执行情况。财务部门岗位职责及工作要求篇91、会计凭证的核签、编织、整理保管财务会计档案2、负责登记保管各种明细账、总分类账3、定期对账、如发现差异，查明差异原因，处理结账时有有关的账务的调整事宜。4、规范处理公司总账会计核算工作，处理会计税务报表5、报销单据初步审核6、配合财务经理作财务分析、为管理层提供数据，降低不合理的费用开支财务部门岗位职责及工作要求篇10会计室工作职责1、按照国家财经法规和会计制度及学校有关规定，审核各项费用开支，办理会计事务，进行会计核算。2、按照国家现金管理办法和银行往来结算制度，办理现金及转帐的收付款业务。3、正确使用会计科目，保证各类收入款项来源渠道清晰，各种支出费用正确归集，为会计决算报表提供准确、可靠数据。4、执行学校年度预算，控制各项经费指标不得突破，科研项目经费不得赤，防止各项经费的超支使用。5、按月份准确、及时核算全校人员工资和学生助学金。按照规定程序办理工资变动的登记、计算工作，保证全校人员工资，学生助学金的按照发放。6、及时清理暂存、暂付及各种往来结算款项，核对银行存款目，查明未达帐项及不明来源款项，保证学校各项资金的安全与完整。7、维护计算机会计核算系统的正常运行。保证计算机输出会计凭证、会计帐薄的正确性，定期打印会计帐薄。进行会计档案的分类、整理、装订登记和保管，并按规定时间移交学校档案室。8、负责基建财务的核算工作。财务部门岗位职责及工作要求篇111、根据公司未来发展战略和发展规划，制定公司财务发展战略，健全并有效监督执行公司财务工作流程和各项财务管理制度;2、基于业务需求、财务需求提供相关的财务分析报告，包括但不限于月度报表、费用、成本分析、资本支出、人员编制等，负责全面财务数据分析与决策支持;3、高效、准确地做好公司的资金计划、财务预算、核算、成本管理工作，监督公司运营各环节的预算执行情况，定期(月、季度、年度)向公司管理层汇报公司财务状况分析，并为公司经营提供合理化建议;4、对公司税收进行整体筹划与管理，负责税务申报及审计的监管执行工作;5、主导完善公司标准化财务核算体系;6、制定财务部门工作计划，指导、协调财务日常工作并监督执行。财务部门岗位职责及工作要求篇121.负责财务部的日常工作。2.组织制定财务管理制度及有关规定，并监督执行。3.负责编制财务预算报告，月、季、年度财务报告。4.负责公司的资金调配、成本核算、会计核算和分析工作。5.管理与银行、税务部门及其他机构的关系。6.监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动。7.审核相关的凭证、单据、报表。8.对仓库账务进行指导、监控，并定期出具报表。9.协助总经理及董事会成员筹资，对外合作谈判，重大资本运作及项目管理。10.完成总经理交办的其他工作。财务部门岗位职责及工作要求篇131、负责财务日常凭证录入、核算工作;2、负责财务系统单据录入、数据维护等工作;3、负责合同管理、归档工作;4、财务凭证打印、装订、财务档案归档;5、协助领导完成与内外部的沟通和协调工作;6、完成领导完排的其他工作。财务部门岗位职责及工作要求篇141.负责公司日常各种单据、报表的审核、签核、校对等工作;2.根据公司业务发展计划，编制财务预算报告、周/月/季/年度财务报告，并及时上报各级领导;3.及时分析相关经营指标，月度成本与费用等数据，控制成本并提出相关建议;4.负责公司财务日常成本费用凭证记账和结账工作;5.负责公司应收应付账款管理工作;6.严格按照公司相关规章制度管理备用金，定期完成备用金盘点，确保账实相符;7.认真及时完成上级领导安排的其他临时性工作。财务部门岗位职责及工作要求篇151.负责拟订担保公司业务发展规划，对外业务咨询和业务交流。2.负责建立项目库、专家库。3.负责受理担保、再担保、分保申请。4.负责对申请担保、再担保、分保的项目资信调查和评审。5.负责建立拟保项目档案。并将评审通过项目的档案移交综合部。6.负责向评审委员会报告项目评审情况，撰写评审报告，提出关于担保额、保费率、反担保、再担保、分保措施的建议。7.负责对展期续保项目和代偿项目提出审核意见。8.负责对担保公司的经营管理、重大担保项目等情况进行审査和监管。9.负责公司风险综合评价、控制。财务部门岗位职责及工作要求篇16一、协助总经理制订公司战略，制定公司的年度及阶段性财务资金预算和调配计划，对公司的利润目标负管理责任。二、建立科学、系统的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制。三、负责公司各项财务政策及计划的落实工作，有效控制公司成本开支，确保公司资金的安全及有效。四、参与重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制。五、为公司业务发展及对外投资等事项提供专业的财务分析和决策依据。六、体系建设1.负责主持本部门的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。2.负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。3.组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案，全面平衡资金，提高资金使用效率。七、预算管理1.组织领导本部门按公司规定和要求编制财务决算工作。2.负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高盈利水平，确保公司利润指标的完成。八、成本控制1.负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况。2.审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司运营和项目的经济效益的审议。3.参与审查产品价格、工资、资金及其涉及财务收支的各种方案。4.组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施。九、定期汇报1.定期或不定期组织进行财务分析、提交分析报告。2.对成本费用进行监督，监督各部门的经费支出，对异常情况要及时向公司管理层汇报并采取措施。3.负责向公司管理层汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便公司管理层及时进行决策。4.指导、监督员工工作情况，并对其进行业绩考核。十、团队建设1.负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备，组织会计人员培训和考核，坚持会计人员依法行使职权。财务部门岗位职责及工作要求篇171、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。2、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。3、协助经理编制并执行全院预算。4、认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。5、定期核对固定资产帐目，作到帐物相符。6、上级财务机关检查工作时，要负责提供资料和反映情况。7、每月书面向经理汇报财务情况，当好经理参谋，发挥财务监督作用。8、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管，往年会计档案由学校档案室保管。9、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。10、负责掌管财务印章，严格控制支票的签发。11、按期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。12、加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行财务管理方面的安全制度，确保不出安全问题。13、严格遵守，执行国家财经法律法规和财务会计制度，作好会计工作。财务部门岗位职责及工作要求篇18及政府部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门。2.负责员工报销费用的审核，凭证的编制登账。3.对已审核的原始凭证及时填制记账凭证并记账。4.编制资金预算表。5.成本核算。6.监控应收账目子系统，准备月度应收账目报表。7.完成财务部长交办的其他工作。8.编报“增值税购进发票报告表”。由本部门配合，做到应付应收双方一致。9.完成财务部长布置的其他工作。财务部门岗位职责及工作要求篇191、协助审核费用类报销单据，包括审核其完整性、规范性、合理性、准确性等;2、凭证编制、登帐、会计资料归档;3、开票及各项税费的申报、办理工作;4、临时交办的其他事项;5、按要求编制英文报表;6、部分行政工作。财务部门岗位职责及工作要求篇201、负责境内外销售及采购业务专项检查，针对业务及财务内控制度完整性、内控执行有效性等出具稽核报告，并提供内控改善建议;2、发现并识别业务各环节存在的财务问题及风险，深入挖掘问题根因，并提出有针对性的风险防范措施;3、梳理业务及财务相关流程，发现并识别流程缺陷，提供有效的流程优化建议;4、针对发现的问题及建议方案进行跟踪落实，推动业务及财务环节实质性改善，落实改善结果。财务部门岗位职责及工作要求篇211、负责部门的日常事务处理，与其他部门对接工作;2、配合部门人员完成各类月度报表及周报汇总上报;3、负责部门的日常费用报销，单据整理及报表统计;财务部门岗位职责及工作要求篇221.负责日常付款，向客户开具发票;’2.审核各项费用支出、安排结算和核算工作;3.会计凭证录入、整理、归档;4.制作会计报表、数据统计与上报财务部门岗位职责及工作要求篇231、在集团董事会领导下，统筹公司财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会议监督、审计监督、监察;2、项目公司过往账务情况梳理核实，财务情况分析及对发现的问题提出解决方案;3、项目公司整盘成本测算，以及商铺成本价与公寓成本价测算，明确利润率并反推产品销售底价定价;4、项目公司未来三个月资金使用需求预测及收款预测，以及收支差异部分解决方案;5、开展项目公司的融资工作;6、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向集团董事长汇报工作情况;7、做好财务系统各项行政事务的处理工作，提高工作效能;8、完成临时交办的各项工作。财务部门岗位职责及工作要求篇241贯彻执行国家有关财经政策、法令、法规及上级规定，维护财经纪律。2负责公司的财务管理与会计核算工作。3根据经济核算和费用计划，控制和考核各项财务指标的完成情况。4控制与管理公司的成本、费用，编制、分析和说明会计报表。5组织和分析公司的经济活动。6参与企业发展规划的制定和组织实施。7参与各种重大合同的起草，谈判和签约。8审计检查内部控制制度和经济核算基础工作的健全和运行情况。9审计员工任期期间和离职后的经济责任。财务部门岗位职责及工作要求篇251、负责账务的全盘处理以及会计核算工作;2、建立健全财务制度及内控管理体系，对公司财务情况的日常管理、年度预算、资金运作等作总体控制和不断优化，把控财务风险;3、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，提高公司的盈利水平;4、公司整体税收筹划，研究最新税收政策，合法合规降低企业税务成本;5、负责财务分析，向管理层、股东提供相关财务报告，确保财务数据真实、准确、可靠;6、参与公司收并购上市等重大财务事项、业务问题等的决策，对项目效益可行性提出建议;财务部门岗位职责及工作要求篇26-完成会计证书并对财务有基本了解。-具有较强的组织能力、时间管理能力和遵守期限的能力。-优秀的分析、计算和数学能力。-非常注重细节和准确性财务部门岗位职责及工作要求篇27总帐、报表岗位职责1、负责每月的记帐、结帐，以及计算机的各种期末处理，打印出各种汇总表。2、负责各种报表的编制工作，并按规定编写报表说明。报表要做到数真实、计算准确、内容完整、迹工整、装订整齐。3、负责将经领导审核后的报表及时送到有关单位和部门。4、负责向领导提供各种财务信息与数据。5、负责根据会计制度的规定，按照会计核算要求，设置会计科目，做好明细会计科目的增、删、调整工作。6、负责平时会计凭证的审核工作。并经常对帐面数反映的情况进行分析、对比总结，及时提出问题与改进管理工作的意见。7、负责完成领导安排的其他工作。财务部门岗位职责及工作要求篇281、在董事长的领导下，全面主持公司的经营管理和行政工作，研究制定公司经营管理中的重大决策，包括经营