2024年度培训机构合作协议法律范本

标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年度培训机构合作协议法律范本本合同目录一览第一条合作协议概述1.1合作双方1.2合作期限1.3合作目标第二条培训内容2.1培训课程2.2培训师资2.3培训场地第三条培训费用3.1费用标准3.2费用支付方式3.3费用退还政策第四条培训时间4.1培训计划4.2培训周期4.3培训时间调整第五条培训效果评估5.1评估标准5.2评估方式5.3评估反馈第六条知识产权保护6.1培训资料6.2培训课程6.3培训成果第七条保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密违约责任第八条违约责任8.1合作双方违约8.2培训服务质量8.3培训费用支付第九条争议解决9.1争议方式9.2争议管辖9.3法律适用第十条合同的变更和终止10.1变更条件10.2终止条件10.3合同解除后的权利义务处理第十一条合同的生效和解除11.1合同生效条件11.2合同解除条件11.3解除合同后的权利义务处理第十二条合作推广12.1推广方式12.2推广费用12.3推广效果评估第十三条合同的份数和保管13.1合同份数13.2合同保管13.3合同副本效力第十四条其他条款14.1不可抗力14.2合同的解释14.3合同的补充第一部分：合同如下：第一条合作协议概述1.1合作双方1.1.1本合同甲方为（甲方全称），乙方为（乙方全称）。1.1.2甲乙双方依法成立，具有独立承担民事责任的能力。1.1.3甲乙双方在此合同中共同承诺，遵守国家相关法律法规，诚实守信，公平交易，共同维护双方合法权益。1.2合作期限1.2.1本合作协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为2024年全年。1.2.2如双方同意续约，应提前三个月书面通知对方。1.2.3合作期满后，如双方未达成续约协议，本合同自动终止。1.3合作目标1.3.1甲方作为培训需求方，乙方作为培训提供方，共同合作，实现甲方员工的职业技能提升和素质培养。1.3.2通过本合同的履行，甲乙双方共同提高培训质量，降低培训成本，实现互利共赢。第二条培训内容2.1培训课程2.1.2乙方应保证培训课程内容的合法性、准确性和实用性。2.1.3乙方根据实际情况，可以对培训课程进行调整，但需提前通知甲方。2.2培训师资2.2.1乙方应保证培训师资的专业性和资格合法性。2.2.2乙方应在每次培训前向甲方提供培训师资的相关资料。2.2.3乙方应对培训师资的教学质量进行监督和管理。2.3培训场地2.3.1乙方应提供符合培训需求的场地，并保证场地的安全和舒适。2.3.2乙方应对培训场地进行日常维护和管理，确保场地设施的正常使用。2.3.3乙方应协助甲方做好培训场地的预订和安排工作。第三条培训费用3.1费用标准3.1.1本合同培训费用的标准为每课时（金额），每培训人（金额）。3.1.2乙方应在培训前向甲方提供详细的费用明细。3.2费用支付方式3.2.1甲方应按照本合同约定的付款节点支付培训费用。3.2.2甲方支付培训费用时，应向乙方提供等额的发票。3.3费用退还政策3.3.1如因乙方原因导致培训无法正常进行，乙方应退还甲方已支付的培训费用。3.3.2如甲方因特殊情况无法参加培训，甲方应提前（天数）通知乙方，并按照甲方已支付的培训费用的一定比例（百分比）退还甲方。第四条培训时间4.1培训计划4.1.1乙方根据甲方需求，制定详细的培训计划，包括培训时间、培训地点、培训内容等。4.1.2乙方应在培训前向甲方发送培训计划，并确认。4.2培训周期4.2.1本合同约定的培训周期为（天数）。4.2.2乙方应按照约定的培训周期完成培训。4.3培训时间调整4.3.1如因特殊情况需要调整培训时间，甲乙双方应协商一致，并提前通知对方。4.3.2培训时间调整不应影响培训效果和培训质量。第五条培训效果评估5.1评估标准5.1.1乙方应建立培训效果评估标准，包括理论知识、实践能力、综合素质等方面。5.1.2乙方应对培训过程和培训效果进行记录和分析。5.2评估方式5.2.1乙方应对培训结束后进行培训效果评估，包括问卷调查、考试、面试等方式。5.2.2乙方应向甲方提供详细的评估结果报告。5.3评估反馈5.3.1乙方应根据评估结果，向甲方提供改进培训的建议和意见。5.3.2甲方应对乙方的建议和意见进行认真分析和处理，并及时反馈给乙方。第八条违约责任8.1合作双方违约8.1.1如一方未履行合同约定的义务，应承担违约责任。8.1.2违约方应按照合同约定承担相应的违约金或者赔偿责任。8.2培训服务质量8.2.1如乙方提供的培训服务质量不符合约定，甲方有权要求乙方改正或者退还相应费用。8.2.2乙方应按照甲方的要求，对培训服务质量问题进行及时处理。8.3培训费用支付8.3.1如甲方未按照约定时间支付培训费用，应承担逾期付款的违约责任。8.3.2如乙方未按照约定提供培训服务，甲方有权拒绝支付相应部分的培训费用。第九条争议解决9.1争议方式9.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.1.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议管辖9.2.1双方同意，本合同争议的管辖法院为合同签订地人民法院。9.3法律适用9.3.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十条合同的变更和终止10.1变更条件10.1.1如甲乙双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议。10.1.2变更协议经双方签字盖章后生效。10.2终止条件10.2.1如合同履行完毕，本合同自然终止。10.2.2如一方违反合同约定，对方有权解除合同。10.3合同解除后的权利义务处理10.3.1合同解除后，尚未履行的义务立即终止。10.3.2合同解除后，已支付的培训费用不予退还。第十一条合同的生效和解除11.1合同生效条件11.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.1.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。11.2合同解除条件11.2.1如一方违反合同约定，对方有权解除合同。11.2.2合同解除后，本合同的权利义务终止。第十二条合作推广12.1推广方式12.1.1甲乙双方可以相互宣传对方的产品和服务。12.1.2甲乙双方可以共同参加行业展会和活动，提高双方知名度。12.2推广费用12.2.1双方应共同承担推广活动的费用。12.2.2推广费用的分担比例由双方另行约定。12.3推广效果评估12.3.1双方应定期对推广效果进行评估。12.3.2双方应根据评估结果，调整推广策略。第十三条合同的份数和保管13.1合同份数13.1.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.1.2本合同的副本和附件均具有同等法律效力。13.2合同保管13.2.1甲乙双方应妥善保管本合同及其副本。13.2.2甲乙双方不得泄露合同内容给第三方。13.3合同副本效力13.3.1本合同副本在双方签字盖章后具有同等法律效力。13.3.2除非双方另有约定，本合同副本不得作为证据使用。第十四条其他条款14.1不可抗力14.1.1因不可抗力导致合同无法履行，双方均免责。14.1.2不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。14.2合同的解释14.2.1本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。14.2.2本合同的解释权归甲乙双方共同所有。14.3合同的补充14.3.1如双方后续有补充协议，应签订书面补充协议。14.3.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：培训课程列表附件2：培训师资资料附件3：培训场地安排附件4：费用明细表附件5：培训计划时间表附件6：培训效果评估表附件7：推广活动计划附件8：违约金计算公式附件9：不可抗力事件证明文件附件10：合同变更协议模板附件11：合同解除协议模板附件详细要求和说明：附件1：培训课程列表详细要求：列出双方约定的所有培训课程名称、培训课时、培训内容等信息。附件2：培训师资资料详细要求：提供乙方培训师资的姓名、职务、专业资格、教学经验等详细信息。附件3：培训场地安排详细要求：明确培训场地的位置、面积、设施等安排情况。附件4：费用明细表详细要求：详细列出培训费用的各项明细，包括培训课程费用、师资费用、场地费用等。附件5：培训计划时间表详细要求：明确培训计划的时间安排，包括培训日期、培训时间、培训地点等。附件6：培训效果评估表详细要求：提供培训效果评估的标准和表格，包括理论知识、实践能力、综合素质等方面的评估内容。附件7：推广活动计划详细要求：列出双方共同参与的推广活动计划，包括活动名称、活动时间、活动地点、活动费用等。附件8：违约金计算公式详细要求：提供违约金的计算公式，明确违约金的比例和计算方法。附件9：不可抗力事件证明文件详细要求：提供不可抗力事件的证明文件，如自然灾害、政策变动等事件的官方文件或证明。附件10：合同变更协议模板详细要求：提供合同变更协议的模板，明确变更的条件、程序和双方的权利义务。附件11：合同解除协议模板详细要求：提供合同解除协议的模板，明确解除的条件、程序和双方的权利义务。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定时间支付培训费用。2.乙方未按照约定提供培训服务或服务质量不符合约定。3.甲方未按照约定参加培训。4.乙方未按照约定提供培训师资或师资不符合约定。5.甲方未按照约定提供培训场地或场地不符合约定。6.乙方未按照约定时间提供培训资料或资料不符合约定。7.甲方未按照约定履行推广活动义务。8.乙方未按照约定保密合同内容。责任认定标准：1.甲方未按照约定时间支付培训费用，乙方有权拒绝提供培训服务，并要求甲方支付违约金。2.乙方未按照约定提供培训服务或服务质量不符合约定，甲方有权要求乙方改正或退还相应费用。3.甲方未按照约定参加培训，视为甲方违约，甲方应承担相应的违约责任。4.乙方未按照约定提供培训师资或师资不符合约定，乙方应承担相应的违约责任。5.甲方未按照约定提供培训场地或场地不符合约定，甲方应承担相应的违约责任。6.乙方未按照约定时间提供培训资料或资料不符合约定，乙方应承担相应的违约责任。7.甲方未按照约定履行推广活动义务，甲方应承担相应的违约责任。8.乙方未按照约定保密合同内容，乙方应承担相应的违约责任。示例说明：1.甲方未按照约定时间支付培训费用，乙方可以拒绝提供培训服务，并要求甲方支付违约金，违约金为未支付费用的10%。2.乙方未按照约定提供培训服务或服务质量不符合约定，甲方可以要求乙方改正或退还相应费用，并有权要求乙方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政策变动