酒店工资合同范本模板

酒店工资合同范本模板第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[填写酒店全称]地址：[填写酒店地址]联系电话：[填写酒店联系电话]乙方（劳动者）：[填写劳动者姓名]身份证号码：[填写劳动者身份证号码]鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求从事工作，双方经协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在甲方安排的工作岗位上，应认真履行工作职责，遵守甲方的各项规章制度。1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第二条工资待遇2.1乙方的工资由基本工资和奖金两部分组成。2.2基本工资为：[填写基本工资金额]，每月发放一次。2.3奖金根据乙方的业绩和甲方的规定发放。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间：[填写每周工作时间]，包括：[填写是否包含法定节假日]法定节假日。3.2乙方应按照甲方的要求，参加必要的加班。第四条社会保险4.1甲方应按照国家的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条合同期限5.1本合同的期限为：[填写合同期限，如“一年”]，自[填写开始日期]起至[填写结束日期]止。5.2在合同期满前，双方如需续签，应提前[填写提前通知时间]通知对方。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。6.2在合同期内，如乙方因故不能继续履行合同，乙方有权终止本合同。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条争议解决8.1本合同的签订、履行、解除和终止，以及由此产生的争议，均适用中华人民共和国法律。8.2双方发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同附件：[填写附件名称]，是本合同不可分割的一部分。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：[填写签订日期]（注：以上内容仅供参考，具体内容请根据实际情况和法律法规进行调整和完善。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[填写酒店全称]地址：[填写酒店地址]联系电话：[填写酒店联系电话]乙方（劳动者）：[填写劳动者姓名]身份证号码：[填写劳动者身份证号码]第三方主体：[填写第三方主体名称]鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求从事工作，同时，甲方为了保障自身权益，引入第三方主体作为担保和监管，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在甲方安排的工作岗位上，应认真履行工作职责，遵守甲方的各项规章制度。1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第二条第三方主体的权利与义务2.1第三方主体应保证乙方的违约行为承担相应的责任，确保甲方权益不受损害。2.2第三方主体应监督乙方的履行合同的情况，确保乙方的行为符合合同规定。2.3第三方主体应在乙方违约时，承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方的损失。第三条工资待遇3.1乙方的工资由基本工资和奖金两部分组成。3.2基本工资为：[填写基本工资金额]，每月发放一次。3.3奖金根据乙方的业绩和甲方的规定发放。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间：[填写每周工作时间]，包括：[填写是否包含法定节假日]法定节假日。4.2乙方应按照甲方的要求，参加必要的加班。第五条社会保险5.1甲方应按照国家的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条合同期限6.1本合同的期限为：[填写合同期限，如“一年”]，自[填写开始日期]起至[填写结束日期]止。6.2在合同期满前，双方如需续签，应提前[填写提前通知时间]通知对方。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。7.2在合同期内，如乙方因故不能继续履行合同，乙方有权终止本合同。第八条违约及限制条款8.1乙方违反本合同的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方的损失。8.2乙方在合同期内，不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密和技术秘密。第九条甲方权利条款9.1甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作符合甲方的要求。9.2甲方有权根据乙方的表现，调整乙方的工资和奖金。9.3甲方有权在合同期内，解除与乙方的合同，如乙方严重违反甲方规章制度。第十条第三方主体的义务10.1第三方主体应确保乙方的行为符合合同规定，保障甲方的权益。10.2第三方主体应承担乙方违约时的赔偿责任，包括但不限于赔偿甲方的损失。第十一条争议解决11.1本合同的签订、履行、解除和终止，以及由此产生的争议，均适用中华人民共和国法律。11.2双方发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他条款12.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。12.2本合同附件：[填写附件名称]，是本合同不可分割的一部分。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________第三方主体：________________签订日期：[填写签订日期]（注：以上内容仅供参考，具体内容请根据实际情况和法律法规进行调整和完善。）第三方介入的意义和目的在于，通过引入第三方主体，甲方可以更好地保障自身的权益，避免乙方违约造成的损失。第三方主体作为担保和监管，可以监督乙方的履行合同的情况，确保乙方的行为符合合同规定。同时，第三方主体在乙方违约时，承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方的损失。甲方为主导的目的和意义在于，通过本合同，甲方可以确保乙方的行为符合甲方的要求，保障甲方的权益。同时，甲方有权根据乙方的表现，调整乙方的工资和奖金，以及解除与乙方的合同，如乙方严重违反甲方规章制度。通过本合同，甲方可以更好地管理和服务于乙方，实现双方的共同发展。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[填写酒店全称]地址：[填写酒店地址]联系电话：[填写酒店联系电话]乙方（劳动者）：[填写劳动者姓名]身份证号码：[填写劳动者身份证号码]第三方主体：[填写第三方主体名称]鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求从事工作，同时，为了保障乙方权益，引入第三方主体作为担保和监管，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在甲方安排的工作岗位上，应认真履行工作职责，遵守甲方的各项规章制度。1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第二条第三方主体的权利与义务2.1第三方主体应保证甲方的违约行为承担相应的责任，确保乙方权益不受损害。2.2第三方主体应监督甲方的履行合同的情况，确保甲方的行为符合合同规定。2.3第三方主体应在甲方违约时，承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方的损失。第三条工资待遇3.1乙方的工资由基本工资和奖金两部分组成。3.2基本工资为：[填写基本工资金额]，每月发放一次。3.3奖金根据乙方的业绩和甲方的规定发放。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间：[填写每周工作时间]，包括：[填写是否包含法定节假日]法定节假日。4.2乙方应按照甲方的要求，参加必要的加班。第五条社会保险5.1甲方应按照国家的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条合同期限6.1本合同的期限为：[填写合同期限，如“一年”]，自[填写开始日期]起至[填写结束日期]止。6.2在合同期满前，双方如需续签，应提前[填写提前通知时间]通知对方。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，如甲方严重违反乙方合法权益，乙方有权解除本合同。7.2在合同期内，如乙方因故不能继续履行合同，乙方有权终止本合同。第八条违约及限制条款8.1甲方违反本合同的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方的损失。8.2甲方在合同期内，不得以任何方式损害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方的个人信息和隐私。第九条乙方权利条款9.1乙方有权获得平等的工作机会和公平的待遇。9.2乙方有权获得合理的工作时间和休息时间。9.3乙方有权获得符合国家规定的社会保险和福利待遇。第十条第三方主体的义务10.1第三方主体应确保甲方的行为符合合同规定，保障乙方权益。10.2第三方主体应承担甲方违约时的赔偿责任，包括但不限于赔偿乙方的损失。第十一条争议解决11.1本合同的签订、履行、解除和终止，以及由此产生的争议，均适用中华人民共和国法律。11.2双方发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他条款12.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。12.2本合同附件：[填写附件名称]，是本合同不可分割的一部分。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________第三方主体：________________签订日期：[填写签订日期]（注：以上内容仅供参考，具体内容请根据实际情况和法律法规进行调整和完善。）乙方为主导的目的和意义在于，通过本合同，乙方可以更好地保障自身的权益，确保甲方履行合