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正常退休人员返聘合同范本合同编号:[填写合同编号]甲方(用人单位):[填写甲方全称]地址:[填写甲方地址]联系方式:[填写甲方联系方式]乙方(返聘人员):[填写乙方姓名]身份证号码:[填写乙方身份证号码]住址:[填写乙方住址]联系方式:[填写乙方联系方式]鉴于甲方为乙方提供了长期的就业机会,乙方向甲方提供了忠诚的服务,且乙方已达到法定退休年龄,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方退休后继续返聘事宜达成如下协议:第一条返聘岗位及职责1.1乙方在退休后继续担任甲方[填写具体岗位名称]岗位,负责[填写具体工作职责]。1.2乙方应按照甲方的规章制度和领导安排,认真履行工作职责,保证工作质量。第二条返聘期限2.1本合同期限自[填写开始日期]至[填写结束日期]。2.2如双方同意续签,应提前[填写提前通知天数]书面通知对方。第三条返聘待遇3.1乙方返聘期间,甲方按照乙方在职时的工资水平,给予乙方[填写工资待遇]的月工资。3.2乙方按照国家规定享受相应的福利待遇,包括但不限于医疗保险、养老保险等。第四条劳动纪律4.1乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。4.2乙方应保持良好的工作状态,不得迟到、早退、旷工。第五条保密协议5.1乙方在返聘期间,对甲方提供的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。5.2乙方的保密义务自本合同签订之日起生效,至合同终止或履行完毕之日终止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2乙方如违反保密义务,应赔偿甲方因此遭受的损失。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如发生争议,双方应友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):[填写甲方全称]乙方(返聘人员):[填写乙方姓名]签订日期:[填写签订日期][如有其他相关附件,请在此列明]第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(用人单位):[填写甲方全称]地址:[填写甲方地址]联系方式:[填写甲方联系方式]乙方(返聘人员):[填写乙方姓名]身份证号码:[填写乙方身份证号码]住址:[填写乙方住址]联系方式:[填写乙方联系方式]丙方(第三方主体):[填写丙方全称]地址:[填写丙方地址]联系方式:[填写丙方联系方式]鉴于甲方为乙方提供了长期的就业机会,乙方向甲方提供了忠诚的服务,且乙方已达到法定退休年龄,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方退休后继续返聘事宜达成如下协议:第一条第三方主体的责权利1.1丙方作为第三方主体,负责对乙方在返聘期间的工作表现进行评估,并监督乙方的保密义务的履行。1.2丙方应确保乙方的工作质量,并协助甲方对乙方的工作进行指导和培训。1.3丙方应协助甲方处理乙方退休后的相关事宜,包括但不限于工资待遇、福利待遇等。第二条返聘岗位及职责2.1乙方在退休后继续担任甲方[填写具体岗位名称]岗位,负责[填写具体工作职责]。2.2乙方应按照甲方的规章制度和丙方的指导,认真履行工作职责,保证工作质量。第三条返聘期限3.1本合同期限自[填写开始日期]至[填写结束日期]。3.2如双方同意续签,应提前[填写提前通知天数]书面通知对方。第四条返聘待遇4.1乙方返聘期间,甲方按照乙方在职时的工资水平,给予乙方[填写工资待遇]的月工资。4.2乙方按照国家规定享受相应的福利待遇,包括但不限于医疗保险、养老保险等。第五条甲方权益保障5.1乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,并接受丙方的监督。5.2乙方应保持良好的工作状态,不得迟到、早退、旷工,并按照甲方的要求完成工作任务。5.3乙方在返聘期间,如违反保密义务,应承担相应的违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2乙方如违反保密义务,应赔偿甲方因此遭受的损失。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如发生争议,双方应友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方持一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):[填写甲方全称]乙方(返聘人员):[填写乙方姓名]丙方(第三方主体):[填写丙方全称]签订日期:[填写签订日期][如有其他相关附件,请在此列明]总结:第三方主体+甲方权益主导的意义和目的通过引入第三方主体,甲方可以在返聘过程中获得更多的保障和权益。第三方主体负责对乙方的工作表现进行评估和监督,确保乙方的保密义务得到履行,同时协助甲方处理乙方退休后的相关事宜。这样的安排有助于甲方更好地管理和指导乙方的工作,保证工作质量。此外,甲方还可以通过增加违约责任条款和保密义务条款来保护自身的利益。第三方主体的介入可以为甲方提供更多的支持和协助,确保甲方的权益得到充分保障。总之,第三方主体+甲方权益主导的模式有助于维护甲方的权益,提高管理效率,并促进合同的履行。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导甲方(用人单位):[填写甲方全称]地址:[填写甲方地址]联系方式:[填写甲方联系方式]乙方(返聘人员):[填写乙方姓名]身份证号码:[填写乙方身份证号码]住址:[填写乙方住址]联系方式:[填写乙方联系方式]丙方(第三方主体):[填写丙方全称]地址:[填写丙方地址]联系方式:[填写丙方联系方式]鉴于甲方为乙方提供了长期的就业机会,乙方向甲方提供了忠诚的服务,且乙方已达到法定退休年龄,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方退休后继续返聘事宜达成如下协议:第一条第三方主体的责权利1.1丙方作为第三方主体,负责对乙方在返聘期间的工作表现进行评估,并监督乙方的保密义务的履行。1.2丙方应确保乙方的工作质量,并协助乙方对甲方的工作进行指导和培训。1.3丙方应协助乙方处理乙方退休后的相关事宜,包括但不限于工资待遇、福利待遇等。第二条返聘岗位及职责2.1乙方在退休后继续担任甲方[填写具体岗位名称]岗位,负责[填写具体工作职责]。2.2乙方应按照甲方的规章制度和丙方的指导,认真履行工作职责,保证工作质量。第三条返聘期限3.1本合同期限自[填写开始日期]至[填写结束日期]。3.2如双方同意续签,应提前[填写提前通知天数]书面通知对方。第四条返聘待遇4.1乙方返聘期间,甲方按照乙方在职时的工资水平,给予乙方[填写工资待遇]的月工资。4.2乙方按照国家规定享受相应的福利待遇,包括但不限于医疗保险、养老保险等。第五条乙方权益保障5.1甲方应尊重乙方的权益,确保乙方的退休生活质量和尊严。5.2甲方应保障乙方的工资待遇和工作条件,不得降低乙方的待遇。5.3甲方不得违反乙方的保密义务,不得泄露乙方的个人信息和商业秘密。第六条甲方违约及限制条款6.1甲方如违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2甲方如泄露乙方的个人信息和商业秘密,应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如发生争议,双方应友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方持一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):[填写甲方全称]乙方(返聘人员):[填写乙方姓名]丙方(第三方主体):[填写丙方全称]签订日期:[填写签订日期][如有其他相关附件,请在此列明]总结:乙方为主导+第三方主体+甲方权益弱化的目的和意义通过以乙方为主导,并引入第三方主体,乙方可以在返聘过程中获得更多的保障和权益。第三方主体负责对乙方的工作表现进行评估和监督,确保乙方的保密义务得到履行,同时
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