版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领
文档简介
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,1
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,公司名称：,金属丝网铁丝网,,,,,,,
,,,,所在部门：,,,,,,,,
,,,,工作地点：,,,,,,,,
,,,,性别：,,,,,,,,
,,,,年龄：,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,"序
号",题目,,,"完全不
同意",不同意,"略有
异议","基本
同意",同意,"完成
同意",
,,1,我为公司感到自豪，我很愿意告诉别人我在这家公司工作,,,,,,,,,
,,2,您目前的工作和生活没有冲突,,,,,,,,,
,,3,公司缴纳的商业保险能够很好的保障您的生活需要,,,,,,,,,
,,4,您对公司的绩效激励方法比较认可,,,,,,,,,
,,5,结合自身工作付出与同行收入对比，您对自己的薪酬回报匹配度比较满意,,,,,,,,,
,,6,在上级的领导下，您的工作是高效的,,,,,,,,,
,,7,您认同公司严格的管理制度,,,,,,,,,
,,8,您比较满意您所在团队的沟通协作及整体氛围,,,,,,,,,
,,9,我很明确自己的工作职责与目标,,,,,,,,,
,,10,我明确自己是否正在逐步实现目标,,,,,,,,,
,,11,在工作中遇到困难，我能获得我同事的帮助,,,,,,,,,
,,12,公司有合理、良好的培训计划,,,,,,,,,
,,13,我能够从工作中获得的成就感；,,,,,,,,,
,,14,目前的职位能让您的能力得到充分发挥,,,,,,,,,
,,15,您对目前的工作环境比较满意,,,,,,,,,
,,16,除了工作，您喜欢部门人员经常在工作之余进行一些聚会,,,,,,,,,
,,17,公司的组织管理框架清晰、分工明确；,,,,,,,,,
,,18,我觉得公司组织架构的设置很合理,,,,,,,,,
,,19,我觉得公司组织架构的设置很合理,,,,,,,,,
,,20,即使工作不顺利，您也能锲而不舍,,,,,,,,,
,,21,你对假期制度和假期安排感到满意；,,,,,,,,,
,,22,"总体来说,我对于我的绩效考核结果能够接受",,,,,,,,,
,,23,公司的绩效方案和我工作计划非常契合,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,"序
号",题目,,,"完全不
同意",不同意,"略有
异议","基本
同意",同意,"完成
同意",
,,24,我们享有很好的福利，这在其他一般的公司是不容易做到的我们享有的福利比其他一般公司都好,,,,,,,,,
,,25,我的上级能及时淘汰不胜任的员工,,,,,,,,,
,,26,您的项目（团队）领导能够与团队成员就特别策略，举措以及运营计划进行有效的交流,,,,,,,,,
,,27,公司的政策和规章制度有利于我积极地工作,,,,,,,,,
,,28,我的上司能够有效解决内部冲突和不同意见,,,,,,,,,
,,29,你有独立工作的机会；,,,,,,,,,
,,30,我认为目前工作的资源配置充裕；,,,,,,,,,
,,31,我可以选择如何最合理地完成工作,,,,,,,,,
,,32,公司高级管理人员的绩效考核公平透明；,,,,,,,,,
,,33,我有足够的机会来培养从事其它工作所必要的技能,,,,,,,,,
,,34,我经常参加公司组织的培训；,,,,,,,,,
,,35,我有良好的工作表现时我会得到经理及时的认可赞赏,,,,,,,,,
,,36,我认为未来在公司内部我还有充分的发展空间,,,,,,,,,
,,37,本公司协助精神较强,,,,,,,,,
,,38,公司环境卫生情况非常好,,,,,,,,,
,,39,必要时，我可以根据自己的实际情况，灵活地调整个人工作日程,,,,,,,,,
,,40,0,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,您对目前工作上还有哪些需要支持和帮助？,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,您对公司发展或者公司业务有什么好的建议？,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,
,,,,,,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 财务工作整体总结
- 消防设施维护合同三篇
- 网络营销劳动合同三篇
- 高速公路货物运输合同三篇
- 汽车行业发展咨询观察
- 营销行业安全管理工作总结
- 2001年河南高考化学真题及答案(图片版)
- DB32∕T 3512-2019 公路协同巡查管理系统建设技术规范
- 2024年美术教案范例
- 农田水利工程招标合同（2篇）
- 监察法学智慧树知到期末考试答案2024年
- 糖尿病酮症酸中毒PPT小讲课
- 百香果的栽培条件
- 2024版国开电大法学本科《商法》历年期末考试总题库
- 湖北省荆州市荆州八县市区2023-2024学年高一上学期1月期末联考物理试题（原卷版）
- 小程序商场方案
- 班组年终总结
- 广西桂林市2023-2024学年高二上学期期末考试物理试卷
- 内蒙古赤峰市2023-2024学年高一上学期期末考试物理试题【含答案解析】
- nfc果汁加工工艺
- 慢性胃炎的康复治疗
评论
0/150
提交评论