数学22和23测试题_第1页
数学22和23测试题_第2页
数学22和23测试题_第3页
数学22和23测试题_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

数学2-2和2-3测试题一、选择题1.(2010全国卷2理数)将标号为1,2,3,4,5,6的6张卡片放入3个不同的信封中.若每个信封放2张,其中标号为1,2的卡片放入同一信封,则不同的方法共有()(A)12种(B)18种(C)36种(D)54种2.(2010江西理数)展开式中不含项的系数的和为()A.-1B.0C.1D.23.(2010重庆文数)某单位拟安排6位员工在今年6月14日至16日(端午节假期)值班,每天安排2人,每人值班1天.若6位员工中的甲不值14日,乙不值16日,则不同的安排方法共有()(A)30种(B)36种(C)42种(D)48种4.(2010天津理数)如图,用四种不同颜色给图中的A,B,C,D,E,F六个点涂色,要求每个点涂一种颜色,且图中每条线段的两个端点涂不同颜色,则不同的涂色方法有()(A)288种(B)264种(C)240种(D)168种5.(2010全国卷1文数)的展开式的系数是()(A)-6(B)-3(C)0(D)36.(2011辽宁理数)从1,2,3,4,5中任取2各不同的数,事件A=“取到的2个数之和为偶数”,事件B=“取到的2个数均为偶数”,则P(B︱A)=()(A)(B)(C)(D)7、(2009湖南卷文)若函数的导函数在区间上是增函数,则函数在区间上的图象可能是()abaababaoxoxybaoxyoxybyABCD8.(2009安徽卷理)已知函数在R上满足,则曲线在点处的切线方程是()A.B.C.D.9.(2009江西卷理)设函数,曲线在点处的切线方程为,则曲线在点处切线的斜率为 ()A.B.C.D.10.(2011·江西卷)观察下列各式:55=3125,56=15625,57=78125,…,则52011的末四位数字为()A.3125B.5625C.0625D.812511的值等于()(B)(C)(D)12、函数导数是()A..B.C.D.二、填空题13.(江苏2011)从1,2,3,4这四个数中一次随机取两个数,则其中一个数是另一个的两倍的概率为______14.(江西2011理)小波通过做游戏的方式来确定周末活动,他随机地往单位圆内投掷一点,若此点到圆心的距离大于,则周末去看电影;若此点到圆心的距离小于,则去打篮球;否则,在家看书,则小波周末不在家看书的概率为___________.15(上海2011理)马老师从课本上抄录一个随机变量的概率分布律如表中所示,请小李同学计算的数学期望,尽管“!”处无法完全看清,且两个“?”处字迹模糊,但能肯定这两个“?”处的数值相同。据此,小牛给出了正确答案______________16.(2011·山东卷)设函数f(x)=eq\f(x,x+2)(x>0),观察:f1(x)=f(x)=eq\f(x,x+2),f2(x)=f(f1(x))=eq\f(x,3x+4),f3(x)=f(f2(x))=eq\f(x,7x+8),f4(x)=f(f3(x))=eq\f(x,15x+16),……根据以上事实,由归纳推理可得:当n∈N*且n≥2时,解答题17.已知展开式中,某一项的系数恰好是它的前一项系数的2倍,而等于它后一项系数的。试求该展开式中二项式系数最大的项。18.个排成一排,在下列情况下,各有多少种不同排法?(1)甲排头,(2)甲不排头,也不排尾,(3)甲、乙、丙三人必须在一起,(4)甲、乙之间有且只有两人,(5)甲、乙、丙三人两两不相邻,(6)甲在乙的左边(不一定相邻),(7)甲、乙、丙三人按从高到矮,自左向右的顺序,(8)甲不排头,乙不排当中。19(本小题满分12分)已知函数在与时都取得极值(1)求的值与函数的单调区间(2)若对,不等式恒成立,求的取值范围。20.已知函数.(I)当时,求函数的最大值;(II)若函数没有零点,求实数的取值范围;21.(2009浙江文)已知函数.(I)若函数的图象过原点,且在原点处的切线斜率是,求的值;(II)若函数在区间上不单调,求的取值范围.22.(重庆2

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论