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文档简介

出版发行劳动合同封皮合同编号:__________地址:联系人:联系电话:性别:身份证号:住址:联系电话:鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方出版发行劳动合同有关事宜,经充分协商,达成如下协议:一、合同期限1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.若乙方在合同到期前一个月内未能提出书面续约申请,本合同自动终止。3.甲乙双方同意,在合同到期前一个月内,可mutualagreement续约。二、工作岗位及职责1.乙方担任甲方出版发行部门____职位,负责____等工作。2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,认真履行工作职责,完成甲方安排的任务。3.甲方有权根据工作需要及乙方能力,调整乙方的工作岗位及职责。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险,具体缴纳比例及基数按照国家和地方政策规定执行。3.乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体规定按照甲方制定的规章制度执行。4.甲方根据乙方工作业绩及表现,可给予适当奖金及晋升机会。四、工作时间及休息休假1.乙方每周工作时间共计____小时,分别为:____。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体规定按照甲方制定的规章制度执行。3.甲方保证乙方每周至少休息一天,并保证乙方享有带薪年休假。五、保密及知识产权1.乙方在合同期间及合同终止后,应对甲方商业秘密、机密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。2.乙方创作的属于职务作品的知识产权归甲方所有,乙方不得以个人名义发表或使用。3.乙方在合同期间所获得的技术秘密、客户资源等,均属甲方所有,乙方不得擅自使用或泄露。六、合同终止、解除及经济补偿1.合同期满,本合同自然终止。2.甲乙双方协商一致,可以提前解除合同。3.乙方违反合同规定,甲方有权解除合同。4.甲方解除合同时,应依法支付乙方经济补偿。七、争议解决1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。2.如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险缴纳证明6.甲方规章制度7.出版发行部门岗位职责说明8.奖金及晋升制度9.甲方商业秘密、机密信息清单10.乙方职务作品清单二、违约行为及认定:2.乙方泄露甲方商业秘密、机密信息。3.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度。4.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金及经济补偿。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.违约行为:违反合同约定的一方行为。3.经济补偿:用人单位依法支付给劳动者的补偿金。4.职务作品:劳动者在履行工作职责过程中创作的作品。5.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,明确到岗时间,如有特殊情况,双方协商解决。2.乙方泄露甲方商业秘密:立即启动应急预案,采取补救措施,追究乙方法律责任。3.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度:依据相关法律法规及规章制度对乙方进行处理。4.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金及经济补偿:及时支付,并向乙方道歉。5.甲方未为乙方缴纳社会保险:立即补缴,并加强内部管理,确保不再发生类似问题。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供工作岗位及职责。2.乙方按照甲方要求完成工作任务。3.甲方支付乙方工资、奖金

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