秦皇岛集体合同协议书

秦皇岛集体合同协议书第一篇范文：合同编号：QinhuangdaoCollectiveLaborAgreement甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者团体）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为乙方提供劳动条件，乙方同意为甲方提供劳动服务，双方为维护劳动者合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，经平等协商，甲乙双方就劳动者权益保障和劳动条件等事项达成如下协议：第一条劳动条件和工资1.1甲方应按照国家和地方人民政府规定的劳动标准，保障乙方享有法定的工作时间和休息休假制度。1.2甲方应按照国家和地方人民政府规定的工资支付标准，按时足额支付乙方工资。1.3甲方应按月为乙方缴纳社会保险费，并依法参加住房公积金制度。第二条劳动保护和安全生产2.1甲方应严格执行国家和地方人民政府有关劳动保护和安全生产的法律、法规和标准，采取有效措施，确保乙方的人身安全和健康。2.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。第三条劳动权益保障3.1甲方应尊重乙方的人格尊严和合法权益，不得侵犯乙方的人身自由和人格权利。3.2甲方应按照国家和地方人民政府规定，为乙方参加工会组织提供便利条件。3.3甲方应依法保障乙方享有集体协商权、参与管理权、监督权等劳动者权益。第四条合同的变更、解除和终止4.1甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，必须依法进行，并遵循双方平等、自愿、协商一致的原则。4.2甲方解除或终止合同时，应提前通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。5.2甲方违反本合同规定，造成乙方损失的，应依法承担赔偿责任。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，按国家和地方人民政府有关法律法规的规定执行。7.3本合同的修改、补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者团体）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：QinhuangdaoCollectiveLaborAgreement甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者团体）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________第三方主体（以下简称丙方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为乙方提供劳动条件，乙方同意为甲方提供劳动服务，为维护甲方合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲方与乙方、丙方经平等协商，就劳动者权益保障和劳动条件等事项达成如下协议：第一条第三方主体的职责和权益1.1丙方作为第三方主体，负责对甲方劳动条件的监督和评估，确保甲方遵守劳动法律法规。1.2丙方有权对甲方的劳动保护、安全生产、工资支付等情况进行定期检查，并提出改进建议。1.3丙方有权对乙方的违约行为进行调解，维护甲方的合法权益。第二条甲方权益保障2.1甲方有权根据生产经营需要，合理调整乙方的工作岗位和工作内容。2.2甲方有权根据法律法规和公司规定，对乙方进行劳动纪律教育和培训。2.3甲方在解除或终止合同时，有权根据法律规定和公司规定，要求乙方支付违约金或赔偿损失。第三条乙方的义务和限制3.1乙方应按照甲方的要求，完成规定的劳动任务，并遵守甲方的劳动纪律和规章制度。3.2乙方应按照法律法规和公司规定，参加社会保险和住房公积金，并按时足额缴纳相关费用。3.3乙方在合同期内不得违反甲方利益的行为，如违反，甲方有权要求乙方承担违约责任。第四条合同的变更、解除和终止4.1甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，必须依法进行，并遵循双方平等、自愿、协商一致的原则。4.2甲方解除或终止合同时，应提前通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。5.2甲方违反本合同规定，造成乙方损失的，应依法承担赔偿责任。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。7.2本合同未尽事宜，按国家和地方人民政府有关法律法规的规定执行。7.3本合同的修改、补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者团体）：__________第三方主体（丙方）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________第三方介入的意义和目的在于，通过引入独立第三方主体，对甲方的劳动条件进行监督和评估，确保甲方遵守劳动法律法规，维护劳动者的合法权益。同时，第三方主体可以对乙方的违约行为进行调解，维护甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义在于，通过明确甲方的权益保障和乙方的义务限制，确保甲方在劳动合同履行过程中能够有效维护自身的合法权益。同时，甲方作为用人单位，有权根据生产经营需要，合理调整乙方的工作岗位和工作内容，有权根据法律法规和公司规定，对乙方进行劳动纪律教育和培训，以及要求乙方支付违约金或赔偿损失。通过以上方式，甲方能够更好地管理劳动者，提高劳动生产效率，实现甲方的发展目标。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者团体）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________第三方主体（以下简称丙方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为乙方提供劳动条件，乙方同意为甲方提供劳动服务，为维护乙方合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，乙方与甲方、丙方经平等协商，就劳动者权益保障和劳动条件等事项达成如下协议：第一条第三方主体的职责和权益1.1丙方作为第三方主体，负责对甲方劳动条件的监督和评估，确保甲方遵守劳动法律法规。1.2丙方有权对甲方的劳动保护、安全生产、工资支付等情况进行定期检查，并提出改进建议。1.3丙方有权对甲方的违约行为进行调解，维护乙方的合法权益。第二条乙方权益保障2.1乙方有权根据法律法规和公司规定，享受法定的工作时间和休息休假制度。2.2乙方有权根据法律法规和公司规定，获得按时足额支付的工资。2.3乙方有权参加社会保险和住房公积金，并按时足额缴纳相关费用。第三条甲方义务和限制3.1甲方应按照法律法规和公司规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动环境。3.2甲方不得随意调整乙方的岗位和职务，如需调整，应与乙方协商一致。3.3甲方在解除或终止合同时，应依法支付乙方相应的经济补偿。第四条合同的变更、解除和终止4.1甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，必须依法进行，并遵循双方平等、自愿、协商一致的原则。4.2甲方解除或终止合同时，应提前通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。5.2甲方违反本合同规定，造成乙方损失的，应依法承担赔偿责任。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。7.2本合同未尽事宜，按国家和地方人民政府有关法律法规的规定执行。7.3本合同的修改、补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者团体）：__________第三方主体（丙方）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________乙方为主导的目的和意义在于，通过明确乙方的权益保障和甲方的义务限制，确保乙方在劳动合同履行过程中能够有效维护自身的合法权益。乙方作为劳动者团体，有权享受