举办篮球比赛活动实施方案(二篇)_第1页
举办篮球比赛活动实施方案(二篇)_第2页
举办篮球比赛活动实施方案(二篇)_第3页
举办篮球比赛活动实施方案(二篇)_第4页
举办篮球比赛活动实施方案(二篇)_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第2页共2页举办篮球比赛活动实施方案一、比赛地点老处院内篮球场。二、比赛时间(因天气原因或其他特殊情况,另行安排),时间____天,具体安排如下:9:00—9:50淘汰赛第一场10:00—10:30罚篮比赛10:40—11:30淘汰赛第二场12:00午餐14:00—14:50三、四名比赛15:00—15:30三分篮比赛15:40—16:30一、二名比赛17:30晚餐三、参赛队伍本次篮球赛共设____支队伍,采取联合组队的方式,具体组成如下:一队:六垛、通榆、腰闸、运东闸管理所联合组队(组队牵头:____);二队:____站、高良涧、南运西、北运西闸管理所联合组队(组队牵头:____站____);三队:淮安一站、二站、三站、四站、变电所、运西分水闸联合组队(组队牵头:____);四队:处机关、维修养护中心联合组队(组队牵头单位:维修养护中心____)。四、参赛人员每队由____名队员,____名教练,____名领队组成。五、赛制安排⑴集体赛本次篮球赛采用淘汰制,淘汰赛顺序根据抽签结果决定,获胜方进行一、二名比赛,失利方进行三、四名比赛,____支队伍共进行____场比赛。每场比赛共进行____分钟,上下半场各____分钟,赛前热身____分钟,中场休息____分钟。⑵个人赛设罚篮、三分篮个人赛,每支球队各项推荐____名选手参加。六、比赛要求1、请各单位(部门)积极宣传,认真组织,牵头单位做好沟通协调工作,并将比赛名单于____年____月____日之前上报处工会;2、参赛人员必须完全服从赛事组委会安排和裁判判罚,不得出现恶意犯规、争吵等不文明现象;3、本次比赛以增进沟通交流、活跃单位气氛为主,不再发放奖品及纪念品;4、牢固树立安全观念,注意来回行车安全,比赛过程中不得有伤人动作,做好自身安全保护;5、各参赛队员比赛服自备。举办篮球比赛活动实施方案(二)一、活动目的及意义:丰富同学们的课外娱乐生活,提高我们的综合素质,培养积极向上的进取精神,致力于打造成一个真正属于信息所有热爱篮球,钟情篮球的学生的节日,致力于打造一个互相交流,互相学习的平台。我们将本着“友谊第一,比赛第二”的原则,以促进部门间成员以及新老成员间的交流和沟通为根本出发点,让本次活动顺利进行。二、活动整体方案:活动时间:____年____月下旬。活动地点:学院篮球场。活动参与对象:____届新生。活动主题:____迎生杯班际篮球赛。活动具体形式:(1)以____学院各班为单位,进行班际篮球赛。(2)采用循环赛机制进行比赛。(3)具体的比赛配对方式抽签决定。(4)女生以班级的为单位自愿报名参加,如果队伍不超过____个,则取消比赛奖励方法:男生取前____名,并评选精神文明奖,最有价值球员一名;女生只取前3第一名:锦旗,奖品第二名:锦旗第三名:锦旗精神文明最有价值球员(MVP):证书比赛预算:裁判员,记分员饮用水(每场比赛两瓶)2____场=____瓶____1=____元(男生)一,二,三名奖品:第一名____元奖品第二名____元奖第三名____元奖品(女生)一,二,三名奖品:第一名____元奖品第二名____元奖品第三名____元奖品复印赛程表,记分表,比赛规则:____元共青团____学院一、可行性分析1、本次篮球联赛得到了所有学校团委和学校相关部门的大力支持,规模大、参与者多,能吸引更多师生及其家属来观看,深受同学欢迎,并推动学校体育事业的发展,必引起全校性的轰动。2、在校大学生达____余人,人流量大,每天观看人次为500左右。人口密集,而且本校的消费能力较高,为贵公司宣传的成效更明显。3、本次活动得到师生关注,贵公司的产品也将得到大力的宣传。4、通过此次活动可扩大公司在各高校影响,通过全面的宣传,提高公司产品在高校的市场占有率。二、宣传方式1、横幅:在学校内悬挂该公司的广告。2、我们将在篮球联赛的宣传海报中点明贵公司为赞助单位。(前期宣传)3、立式广告牌。在篮球联赛比赛期间作为独立的宣传方式在学校内进行宣传。(由贵公司提供)4、校广播站为期____天做有关贵公司的广播宣传。5、篮球联赛比赛期间由贵公司在篮球联赛赛区附近进行一定规模的产品销售活动。三、赞助活动意义l、增加校企间的交流与合作,共同学习,共同发展。2、扩大公司在各高校影响,通过全面的宣传,提高公司产品在高校的市场占有率。3、通过赞助相关活动树立企业形象,提高公司的社会效益。4、我们真心的希望能够以此次活动为契机,和贵公司建立更长久的合作关系,帮助贵公司不仅在校内,而且在社会上的最大的利益的实现。我们将在以后的工作为贵公司提供更大支持。赞

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论