储备人才派遣合同协议书

储备人才派遣合同协议书第一篇范文：合同编号：[合同编号]甲方：__________（派遣单位名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：__________（接受单位名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲方根据业务发展需要，乙方因人才储备需求，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，同意就甲方储备人才派遣至乙方的事宜，签订本协议书。一、派遣人才的基本信息1.1人才姓名：__________1.2性别：__________1.3身份证号码：__________1.4职务：__________1.5派遣期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。二、派遣人才的职责和任务2.1甲方应保证派遣人才具备相应的业务能力和职业素养，能够胜任乙方的相关工作。2.2乙方应按照约定接收甲方派遣的人才，并为其提供必要的工作条件和培训。2.3派遣人才应遵守乙方的规章制度，认真履行工作职责，不得损害乙方利益。三、派遣人才的管理与考核3.1甲方应负责对派遣人才的日常管理，包括但不限于工作表现、绩效考核等。3.2乙方应根据实际情况对派遣人才进行考核，并对考核结果负责。四、派遣人才的薪酬福利4.1甲方应按照约定向派遣人才支付工资、奖金等薪酬，并缴纳社会保险和公积金。4.2乙方应按照约定向甲方支付人才派遣费用，包括但不限于工资、社保、公积金等。五、合同的变更和解除5.1合同期限内，如甲乙双方同意提前解除或变更本合同，应书面协议，经双方签字盖章确认后生效。5.2合同期限内，如乙方因业务需要延长派遣期限，应提前书面通知甲方，经双方协商一致后可延长合同期限。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。七、争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同约定的派遣期限届满之日。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人（签名）：__________法定代表人（签名）：__________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日1.派遣人才简历2.乙方规章制度3.乙方提供的培训资料4.社会保险和公积金缴纳证明5.乙方支付的人才派遣费用明细第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方：__________（派遣单位名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：__________（接受单位名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________第三方：__________（专业人力资源服务公司名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲方根据业务发展需要，乙方因人才储备需求，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，同意就甲方储备人才派遣至乙方的事宜，签订本协议书。为确保甲方的权益，特引入第三方专业人力资源服务公司，负责人才选拔、培训、考核等相关工作。一、第三方的主体职责和权利1.1第三方作为甲方和乙方之间的桥梁，负责人才选拔、培训、考核等工作。1.2第三方应保证所选拔的人才具备相应的业务能力和职业素养，能够胜任乙方的相关工作。1.3第三方应按照约定向甲方和乙方提供人才派遣服务，并承担相应的人才管理责任。二、甲方的权益保障2.1甲方有权要求第三方提供符合约定的人才选拔、培训和考核服务。2.2甲方有权根据实际情况，对派遣至乙方的人才进行调整和替换。2.3甲方应按照约定向第三方支付人才派遣服务费用，并要求第三方开具合规的发票。2.4甲方有权要求第三方在人才选拔、培训和考核过程中，保护甲方的商业秘密和知识产权。三、乙方的义务和限制3.1乙方应按照约定接收甲方派遣的人才，并为其提供必要的工作条件和培训。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自调整派遣人才的岗位和工作内容。3.3乙方不得向第三方支付任何费用，除非甲方和第三方另有约定。四、第三方的人才派遣服务费用4.1第三方应按照约定向甲方收取人才派遣服务费用，包括但不限于人才选拔费、培训费、考核费等。4.2第三方应向甲方提供正规的发票，确保甲方权益的合法性。五、违约责任及争议解决5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、第三方介入的意义和目的6.1第三方作为专业的人力资源服务公司，能够为甲方提供更为高效和专业化的人才选拔、培训和考核服务。6.2第三方介入有助于确保甲方派遣人才至乙方的工作质量和效率，提升甲方的业务发展速度。6.3第三方介入可以更好地平衡甲方和乙方的权益，确保甲方的权益在派遣过程中得到充分保障。七、甲方为主导的目的和意义7.1甲方作为派遣单位，引入第三方专业人力资源服务公司，旨在提高人才派遣的效率和质量。7.2甲方通过主导本合同的签订，确保自身权益在派遣过程中的合法性和合规性。7.3甲方为主导的目的在于通过与第三方和乙方的合作，实现业务发展的人才需求，同时确保甲方的利益得到充分保障。八、其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。8.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同约定的派遣期限届满之日。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________第三方（盖章）：__________法定代表人（签名）：__________法定代表人（签名）：__________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日1.派遣人才简历2.乙方规章制度3.第三方提供的人才选拔、培训和考核方案4.社会保险和公积金缴纳证明5.乙方支付的人才派遣费用明细第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导技术研发外包合同协议书甲方：__________（技术研发需求方名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：__________（技术研发提供方名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________第三方：__________（专业技术服务公司名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲方因业务发展需要，乙方具备技术研发能力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，同意就甲方技术研发外包事宜，签订本协议书。为确保乙方的权益，特引入第三方专业技术服务公司，负责技术研发项目的管理、监督和质量控制等工作。一、第三方的主体职责和权利1.1第三方作为甲方和乙方之间的桥梁，负责技术研发项目的管理、监督和质量控制等工作。1.2第三方应保证所提供的技术研发服务符合甲方的技术要求和质量标准。1.3第三方应按照约定向甲方和乙方提供技术研发服务，并承担相应的工作责任。二、乙方的权益保障2.1乙方有权要求第三方提供符合约定的人工智能技术研发服务。2.2乙方有权根据实际情况，对研发项目进行调整和替换。2.3乙方应按照约定向第三方支付技术研发服务费用，并要求第三方开具合规的发票。2.4乙方有权要求第三方在技术研发过程中，保护乙方的商业秘密和知识产权。三、甲方的义务和限制3.1甲方应按照约定向乙方提供技术研发的需求和要求，并提供必要的技术支持。3.2甲方不得擅自调整研发项目的范围和内容，除非乙方同意。3.3甲方应遵守乙方的规章制度，不得向第三方支付任何费用，除非乙方和第三方另有约定。四、第三方技术研发服务费用4.1第三方应按照约定向乙方收取技术研发服务费用，包括但不限于人工费、材料费、测试费等。4.2第三方应向乙方提供正规的发票，确保乙方权益的合法性。五、违约责任及争议解决5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、第三方介入的意义和目的6.1第三方作为专业的人工智能技术服务公司，能够为乙方提供更为高效和技术化的研发服务。6.2第三方介入有助于确保乙方按照约定完成技术研发项目，提升乙方的技术研发能力。6.3第三方介入可以更好地平衡甲方和乙方的权益，确保乙方的权益在研发过程中得到充分保障。七、乙方为主导的目的和意义7.1乙方作为技术研发提供方，引入第三方专业技术服务公司，旨在提高技术研发的效率和质量。7.2乙方通过主导本合同的签订，确保自身权益在研发过程中的合法性和合规性。7.3乙方为主导的目的在于通过与第三方和甲方的合作，实现技术研发的目标，同时确保乙方的利益得到充分保障。八、其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。8.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同约定的研发项目完成之日。甲方（盖章）：__________