经营模式调整 劳动合同_第1页
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文档简介

经营模式调整劳动合同合同编号：[合同编号]甲方（雇主）：[甲方名称]乙方（员工）：[乙方名称]鉴于甲方经营模式调整，为确保双方权益，特订立本合同：一、合同背景甲方与乙方原有的劳动合同编号为[原合同编号]，签订日期为[签订日期]。根据经营模式调整的需要，甲方与乙方同意修订劳动合同。二、调整内容甲方经营模式调整涉及的具体调整内容：1.1.调整工作岗位或职责。1.2.调整工作时间或工作地点。1.3.调整工资福利待遇。1.4.其他相关事宜。三、合同条款3.1.工作职责和具体任务。3.2.工作时间安排。3.3.薪酬和福利待遇。3.4.双方的权利和义务。四、履行期限与生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。若经营模式调整涉及的工作内容或条件需要特定期限的实施或调整，应在合同中明确起止日期。五、其他条款甲方与乙方如有其他特殊约定或补充协议，应另行书面确认。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。六、签署甲方（雇主）：__________日期：__________乙方（员工）：__________日期：__________

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