计划生育责任保证书

计划生育责任保证书合同编号：__________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________鉴于甲方为贯彻落实国家的计划生育政策，确保计划生育工作的顺利开展，现甲乙双方本着平等、自愿、诚信的原则，就乙方承担计划生育责任事宜，达成如下协议：第一条计划生育政策1.1乙方应认真贯彻执行国家的计划生育法律法规和政策，严格按照规定的生育指标进行生育。1.2乙方应积极响应国家的计划生育政策，提倡晚婚、晚育、少生、优生，做到自觉避孕，避免非计划妊娠。第二条责任与义务2.1乙方须承担计划生育工作的主体责任，确保计划生育政策的贯彻实施。2.2乙方应建立健全计划生育管理制度，对已婚育龄妇女进行定期跟踪管理，确保计划生育服务质量。2.3乙方应按照甲方的要求，提供相关计划生育数据和信息，协助甲方开展计划生育工作。2.4乙方应保证所提供的计划生育信息真实、准确、完整，不得隐瞒、谎报。第三条奖励与惩罚3.1乙方如能按照国家的计划生育政策规定执行，甲方将根据乙方的实际情况，给予一定的奖励。3.2乙方如违反国家的计划生育政策规定，甲方将根据乙方的违约程度，给予相应的惩罚。第四条保密条款4.1甲乙双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密和个人信息，应予以严格保密。4.2未经对方书面同意，甲乙双方不得向第三方披露本协议的内容和履行过程中的相关信息。第五条协议的解除和终止5.1在协议有效期内，如甲乙双方协商一致，可以提前解除或终止本协议。5.2如乙方严重违反本协议的规定，甲方有权解除本协议。5.3本协议期满后，如甲乙双方未达成续约协议，本协议自行终止。第六条争议解决6.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，甲乙双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.计划生育政策法规2.计划生育管理工作方案3.计划生育服务质量评估标准4.计划生育奖励与惩罚办法5.商业秘密和个人信息保护措施6.争议解决方式及相关法律法规7.合同履行所需的其他相关文件二、违约行为及认定：1.违反计划生育政策规定，包括超生、未按规定时间生育等。2.提供虚假、不准确、不完整的计划生育信息。3.泄露甲方商业秘密和个人信息。4.未经甲方同意，向第三方披露合同内容和相关信息。5.未按约定履行计划生育管理职责。6.拒绝配合甲方开展计划生育工作。三、法律名词及解释：1.计划生育政策：国家为实现人口与经济、社会、资源、环境相协调的发展，采取的控制人口数量，提高人口素质的政策。2.晚婚、晚育、少生、优生：国家提倡的生育观念，即推迟结婚年龄、推迟生育年龄、减少生育次数、提高生育质量。3.计划生育服务质量：指乙方在提供计划生育服务过程中，服务的内容、态度、效果等方面的综合评价。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.个人信息：指能识别个人身份和涉及个人隐私的信息，如姓名、身份证号、联系方式等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方不配合计划生育工作：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，积极解决问题，必要时可采取相应的惩罚措施。2.计划生育信息不真实、不准确：甲方应加强对乙方的培训和指导，确保计划生育信息的真实、准确、完整。3.乙方泄露甲方商业秘密和个人信息：甲方应与乙方进行严肃沟通，要求乙方立即停止泄露行为，并采取补救措施；必要时可依法向乙方追究责任。4.合同争议解决：甲乙双方应按照合同约定，通过友好协商解决争议；如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.企事业单位与员工之间，要求员工遵守计划生育政策，承担计划生育责任。2.政府相关部门与辖内单位之间，要求单位开展计划生育工作，落实计划生育政策。3.计划生育