塔吊信号工聘用合同协议书(2024版)

塔吊信号工聘用合同协议书(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________乙方（受聘人）：__________

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________鉴于甲方是一家专业从事建筑施工的企业，乙方愿意担任甲方项目中的塔吊信号工，为确保双方的权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵守。第一条工作内容

1.1乙方担任甲方项目中的塔吊信号工，负责塔吊的指挥、协调和安全监控工作。

1.2乙方应严格按照国家法律法规、行业标准和甲方的规章制度进行工作。

1.3乙方应服从甲方的管理和调度，确保塔吊作业的顺利进行。第二条工作地点与期限

2.1乙方的工作地点为甲方项目施工现场。

2.2乙方的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三条工作时间

3.1乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。

3.2乙方在合同期内应保证充足的工作时间，如有特殊情况需提前向甲方请假。第四条工资待遇

4.1乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

4.2乙方加班工资按照甲方制定的加班工资规定执行。

4.3乙方工资发放时间为每月____日，甲方按月支付乙方工资。第五条社会保险

5.1甲方应按照国家法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应如实提供相关证件，配合甲方办理社会保险手续。第六条劳动保护

6.1甲方应提供乙方符合国家标准的劳动保护用品，并确保乙方的人身安全。

6.2乙方应正确使用劳动保护用品，自觉遵守安全操作规程。第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

7.2本合同解除或终止后，乙方应立即归还甲方提供的所有劳动工具和资料。第八条合同的变更、解除和终止

8.1甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，应书面协议，并经双方签字盖章确认。

8.2在合同期内，如乙方因个人原因提出解除合同，应提前____天书面通知甲方。第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同约定的终止日期。甲方（用人单位）：__________

乙方（受聘人）：__________法定代表人（或授权代表）：__________

签订日期：____年____月____日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方项目施工现场平面图

6.甲方制定的加班工资规定

7.甲方提供的劳动保护用品清单

8.乙方签署的保密协议

9.乙方签署的竞业限制协议二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定提供劳动：未提供充分、合格的劳动视为违约。

2.乙方未服从甲方管理和调度：不遵守工作安排视为违约。

3.甲方未按时支付工资：超过约定支付时间未支付视为违约。

4.甲方未缴纳社会保险：未依法缴纳视为违约。

5.甲方未提供劳动保护用品：未提供或提供不合格视为违约。

6.双方未书面协议变更、解除或终止合同：未经双方书面确认的变更、解除或终止无效。三、法律名词及解释：

1.用人单位：依法成立，具有用人权利能力和义务能力的组织。

2.受聘人：与用人单位签订合同，提供劳动并获取报酬的自然人。

3.塔吊信号工：负责塔吊指挥、协调和安全监控的专业人员。

4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会保障制度。

5.竞业限制：用人单位与劳动者约定，在合同终止后一定期限内，劳动者不得在与用人单位业务相同或相似的单位从事相同或相似的工作。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方加班未支付加班费：

解决办法：甲方应按照制定的加班工资规定及时支付乙方加班费。

2.乙方在工作中受伤：

解决办法：甲方应立即采取救治措施，并依法为乙方办理工伤认定和赔偿。

3.甲方未按约定提供劳动保护用品：

解决办法：甲方应及时提供合格的劳动保护用品，保障乙方人身安全。

4.合同争议解决：

解决办法：通过友好协商解决，协商不成的，向甲方所在地法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.建筑施工企业与塔吊信号工之间的人事聘用关系确立。

2.