下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
技术成果授权权的许可合同框架协议合同编号:__________技术成果授权权的许可合同框架协议甲方(许可方):名称:____________________地址:____________________法定代表人:_______________联系电话:_______________电子邮箱:_______________乙方(被许可方):名称:____________________地址:____________________法定代表人:_______________联系电话:_______________电子邮箱:_______________鉴于甲方拥有技术成果授权权,并愿意将其授权给乙方使用;乙方愿意接受甲方的授权,并按照本协议的约定支付授权费用。双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:一、授权范围1.1甲方授权乙方在____________领域内使用其技术成果,包括但不限于专利技术、非专利技术、设计等。1.2乙方使用甲方授权的技术成果应符合国家法律法规、行业标准和甲方的技术要求。二、授权期限2.1本协议的授权期限为________年,自双方签署之日起计算。2.2授权期满后,如乙方需继续使用甲方授权的技术成果,应提前________个月向甲方提出续约申请,并经甲方同意后签订续约协议。三、授权费用3.1乙方应按照本协议的约定向甲方支付授权费用,授权费用为人民币________元(大写:____________________元整)。3.2乙方支付授权费用后,甲方应及时向乙方提供技术成果的相关资料和技术支持。四、技术支持和培训4.1甲方应根据乙方的需求,提供必要的技术支持和培训,确保乙方能够正确、有效地使用甲方授权的技术成果。4.2甲方提供的技术支持和培训内容包括:____________。五、保密条款5.1双方应对本协议的内容和签订过程予以保密,未经对方同意,不得向第三方披露。5.2乙方应确保其员工遵守本保密条款,如因乙方原因导致保密信息泄露,乙方应承担相应的法律责任。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。6.2本协议项下的违约金为:____________元。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签署之日起生效,本协议的修改和补充需经甲乙双方书面同意。甲方(许可方):____________________乙方(被许可方):____________________签署日期:____________________一、附件列表:1.技术成果授权权证明文件2.授权范围详细描述3.技术成果相关资料4.培训资料和教程5.保密协议6.违约金支付证明7.法律文件(如法院判决书、调解书等)二、违约行为及认定:1.未经甲方同意,乙方将授权技术成果泄露给第三方。2.乙方未按照约定支付授权费用。3.乙方未按照约定使用甲方授权的技术成果。4.乙方未遵守保密条款,导致保密信息泄露。5.乙方在授权期限届满后继续使用技术成果未签订续约协议。三、法律名词及解释:1.技术成果授权权:指甲方拥有的对其技术成果进行授权的权利。2.授权范围:指甲方授权乙方使用的技术成果的具体范围。3.授权期限:指本协议的有效期限。4.授权费用:指乙方为使用甲方授权的技术成果应支付的费用。5.保密条款:指双方对协议内容和签订过程予以保密的约定。6.违约金:指违约方应向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.技术成果的使用问题:如乙方在使用过程中遇到技术难题,可与甲方联系,甲方有义务提供技术支持。2.保密信息泄露:乙方发现保密信息泄露的情况,应及时通知甲方,并共同采取措施防止信息进一步泄露。3.违约行为认定:如一方涉嫌违约,对方有权要求违约方承担违约责任,并提供相应的违约金支付证明。4.争议解决:如双方在履行协议过程中发生争议,可通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方拥有某项技术成果,希望将其授权给乙方使用。2.乙方希望使用甲方授权的技术成果,并愿意支付相应的授权费用
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025重庆建筑安全员考试题库附答案
- 《抑郁症患者的护理》课件
- 《营销渠道策划》课件
- 【物理课件】电磁铁的应用课件
- 单位管理制度展示选集【人员管理篇】十篇
- 单位管理制度展示合集【职员管理篇】
- 单位管理制度展示选集人力资源管理十篇
- 中国针织围巾等项目投资可行性研究报告
- 单位管理制度收录大全【人员管理】十篇
- 单位管理制度收录大合集【职工管理】十篇
- 点式高层住宅工程施工组织设计
- 2024-2025学年九年级上册历史期末复习历史观点论述题(解题指导+专项练习)解析版
- GB/T 44696-2024剧院服务规范
- 窥见中华文明之光- 高中语文统编版(2022)必修下册第一单元整体教学设计
- 2024年工程部年终总结
- 七年级上册道德与法治2023-2024期末试题附答案系列
- 内科护理学重点总结
- 2019年海南省公务员考试申论真题(甲类)
- 事业部制改革方案
- 2025届广东省揭阳市高一生物第一学期期末统考模拟试题含解析
- CSR报告与可持续发展
评论
0/150
提交评论