劳动合同协议公司加班

劳动合同协议公司加班合同编号：__________劳动合同协议甲方：__________乙方：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，甲乙双方经充分协商，就乙方担任甲方劳动合同协议公司加班相关事项，达成如下协议：一、甲方基本情况1.1甲方名称：__________1.2甲方地址：__________1.3甲方联系方式：__________二、乙方基本情况2.1乙方姓名：__________2.2乙方身份证号码：__________2.3乙方联系方式：__________三、加班工作内容3.1乙方在甲方公司担任__________职位，负责__________工作。3.2乙方应按照甲方的工作安排，完成相应的加班任务。四、加班时间及报酬4.1乙方每周工作时间不超过__________小时，超出部分视为加班。4.2乙方加班报酬按照我国《劳动法》相关规定执行，平日加班按照工资的150%支付，休息日加班按照工资的200%支付，法定节假日加班按照工资的300%支付。4.3甲方每月__________日前向乙方支付上月加班报酬。五、加班安排及调整5.1甲方应合理安排乙方加班，确保乙方每周加班时间不超过法定标准。5.2甲方如有特殊情况需要调整乙方加班时间，应提前与乙方沟通，并遵循公平合理的原则。六、保密条款6.1乙方在甲方工作期间，接触到甲方公司的商业秘密、技术秘密等敏感信息，乙方应承担保密义务。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。七、合同解除及终止7.1双方同意，合同期满后，本合同自动终止。7.2一方提前解除合同的，应提前__________天通知对方，并承担因此给对方造成的损失。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职位证明3.加班记录表4.工资支付证明5.保密协议6.损失赔偿计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成加班任务2.甲方未按约定支付加班报酬3.甲方未合理安排乙方加班4.乙方违反保密义务5.提前解除合同未提前通知6.未按约定解决争议三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.加班：劳动者在法定工作时间之外，继续从事工作。3.加班报酬：用人单位按照法律规定，支付给劳动者的加班工资。4.保密义务：劳动者在劳动关系存续期间，对用人单位的商业秘密、技术秘密等敏感信息承担保密责任。5.违约行为：违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定完成加班任务：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，并根据实际情况进行调整。2.甲方未按约定支付加班报酬：甲方应按照法律规定，及时足额支付乙方加班报酬。3.甲方未合理安排乙方加班：甲方应充分考虑乙方的工作和生活，合理安排加班任务。4.乙方违反保密义务：甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。5.提前解除合同未提前通知：甲方应按照合同约定，提前通知乙方解除合同。6.未按约定解决争议：双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所