个人劳动品质保证书

个人劳动品质保证书合同编号：__________个人劳动品质保证书甲方（用人单位）：________________地址：________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________乙方（保证人）：________________性别：________________________身份证号码：__________________地址：________________________联系电话：_____________________鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，为保证乙方向甲方提供的劳动品质，经双方友好协商，特订立本保证书。第一条保证内容1.1乙方保证在甲方任职期间，将恪守中国法律、法规、政策以及甲方制定的各项规章制度，遵守职业道德，认真履行劳动合同约定的各项义务。1.2乙方保证向甲方提供的个人信息真实、准确、完整，无任何虚假、误导性陈述。（1）利用职务之便，索取、收受贿赂或者非法接受他人给予的财物；（2）利用职务之便，侵占、挪用公司财物；（3）泄露公司商业秘密、技术秘密等保密信息；（4）损害公司利益的行为；（5）违反公司知识产权保护规定，侵犯他人知识产权；（6）其他违反法律法规、公司规章制度的行为。第二条保证责任2.1乙方违反本保证书第一条的约定，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方经济损失、诉讼费用、律师费等。2.2乙方在甲方任职期间，如有违法行为导致甲方遭受处罚或损害的，乙方应当承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第三条保证期限本保证书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。除非双方另有约定，本保证书到期自动失效。第四条争议解决本保证书签订过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第五条其他约定5.1本保证书一式两份，甲、乙双方各执一份。5.2本保证书未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本保证书具有同等法律效力。甲方（用人单位）：________________乙方（保证人）：________________签订日期：_____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.劳动合同复印件6.公司规章制度复印件7.公司保密协议复印件8.法律法规相关文件二、违约行为及认定：1.乙方提供虚假个人信息，认定标准：与实际情况不符的信息。2.乙方利用职务之便索贿、受贿或非法接受财物，认定标准：收到财物或谋取非法利益。3.乙方利用职务之便侵占、挪用公司财物，认定标准：未经许可，占有、使用公司财物。4.乙方泄露公司商业秘密、技术秘密，认定标准：未经许可，向第三方披露保密信息。5.乙方违反公司知识产权保护规定，认定标准：未经许可，使用、传播公司知识产权。6.其他违反法律法规、公司规章制度的行为，认定标准：违反相关法律法规及公司规章制度。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动条件和劳动报酬的协议。2.劳动品质：劳动者在工作中应遵守的法律法规、职业道德和公司规章制度。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的技术信息、经营信息等。4.知识产权：权利人对其创作的智力成果享有的专有权利。5.赔偿责任：因违法行为导致他人损失，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供虚假个人信息：解除劳动合同，并要求乙方承担赔偿责任。2.乙方利用职务之便索贿、受贿或非法接受财物：解除劳动合同，报送司法机关处理。3.乙方利用职务之便侵占、挪用公司财物：解除劳动合同，要求乙方返还财物，并承担赔偿责任。4.乙方泄露公司商业秘密、技术秘密：解除劳动合同，要求乙方承担赔偿责任，必要时申请专利保护。5.乙方违反公司知识产权保护规定：解除劳动合同，要求乙方停止侵权行为，承担赔偿责任。6.其他违反法律法规、公司规章制度的行为：根据具体情况，给予警告、罚款、解除劳动合同等处理，并报送相关部门处理。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者签订劳动合同时。2.用人单位与劳动