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文档简介
2024版人事代理协议合同编号:__________甲方(委托方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受托方):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供人事代理服务,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经充分协商,达成如下协议:一、人事代理内容1.1乙方委托甲方代理乙方员工的人事管理事项,包括但不限于档案管理、社会保险缴纳、公积金缴纳、薪酬核算、劳动关系管理等。1.2甲方应及时为乙方提供人事代理服务,确保乙方员工的合法权益得到保障。二、人事代理费用2.1乙方向甲方支付人事代理服务费,具体费用根据乙方员工人数、服务内容等因素协商确定。2.2甲方提供人事代理服务期间,如发生额外费用(如政策变动导致的费用调整等),乙方应承担相应费用。2.3甲方应在提供服务前向乙方明确告知各项服务费用,乙方同意后方可开展服务。三、人事代理期限3.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。3.2协议期满后,如双方同意继续合作,可续签。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中,应对对方提供的商业秘密、员工个人信息等予以保密。4.2未经对方同意,不得向第三方披露本协议内容及相关保密信息。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。5.2甲方未按约定提供服务或服务质量不符合约定的,乙方有权要求甲方改正或赔偿。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜,可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________签订日期:__________一、附件列表:
1.乙方员工清单
2.人事代理服务费明细表
3.社会保险及公积金缴纳证明
4.乙方商业秘密及员工个人信息保密协议
5.补充协议二、违约行为及认定:
1.甲方未按约定提供服务或服务质量不符合约定,视为违约。
2.甲方泄露乙方商业秘密或员工个人信息,视为违约。
3.乙方未按时支付服务费或额外费用,视为违约。
4.乙方未履行保密义务,泄露甲方商业秘密或员工个人信息,视为违约。三、法律名词及解释:
1.人事代理:指甲方为乙方提供的人事管理服务,包括档案管理、社会保险缴纳、公积金缴纳、薪酬核算、劳动关系管理等。
2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
3.违约行为:指合同一方未履行合同义务或履行义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.甲方未按约定提供服务或服务质量不符合约定:乙方有权要求甲方改正或赔偿。
2.甲方泄露乙方商业秘密或员工个人信息:乙方有权要求甲方停止泄露、消除影响、赔偿损失。
3.乙方未按时支付服务费或额外费用:甲方有权催告乙方支付,如乙方仍不支付,甲方有权解除合同。
4.乙方未履行保密义务,泄露甲方商业秘密或员工个人信息:甲方有权要求乙方停止泄露、消除影响、赔偿损失。五、所有应用场景:
1.乙方作为企业,需要将部分人事管理事务委托给甲方处理。
2.乙方希望降低人事管理成本,提高工作效率,选择甲方提供的人事代理
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