公司实际控制人一致行动协议(2024版)

公司实际控制人一致行动协议(2024版)合同编号：__________公司实际控制人一致行动协议（2024版）名称：____________________住所：____________________法定代表人：_______________联系电话：_______________电子邮箱：_______________名称：____________________住所：____________________法定代表人：_______________联系电话：_______________电子邮箱：_______________鉴于：1.甲方和乙方均为__________公司的实际控制人；2.为了保障甲乙双方的合法权益，维护公司稳定发展，甲乙双方同意在公司决策、经营管理等方面采取一致行动；3.甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，签订本协议。第一条一致行动的范围（1）公司股权结构的调整；（2）公司董事、监事、高级管理人员的人事安排；（3）公司重大资产重组、收购、出售、投资等事项；（4）公司财务预算、决算、利润分配等财务事项；（5）公司重大合同的签订、履行；（6）公司对外担保事项；（7）公司其他重大事项。1.2甲乙双方应在上述范围内，就公司决策、经营管理等方面采取一致行动，确保公司稳定发展。第二条一致行动的具体措施2.1甲乙双方应相互沟通、协商，就一致行动范围内的相关事项达成一致意见。2.2甲乙双方在一致行动范围内的事项决策中，应共同行使表决权，确保甲乙双方的意愿得到充分体现。2.3甲乙双方在一致行动范围内的事项决策中，应相互支持、配合，共同维护公司的合法权益。2.4甲乙双方应共同遵守国家法律法规、公司章程等规定，不得利用一致行动损害公司、其他股东及员工的合法权益。第三条保密条款3.1甲乙双方在履行本协议过程中，应对双方之间的沟通、协商内容予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。3.2甲乙双方应确保本协议的内容不泄露给公司其他股东、董事、监事、高级管理人员及员工。3.3甲乙双方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第四条解除协议4.1在下列情况下，甲乙双方可以协商解除本协议：（1）本协议的履行已完成，且甲乙双方均同意解除；（2）发生不可抗力，导致本协议无法履行，且甲乙双方均同意解除；（3）甲乙双方协商一致解除本协议。4.2甲乙双方解除本协议的，应当签署书面解除协议，并报公司备案。第五条争议解决5.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.2甲乙双方应承担因诉讼产生的相关费用。第六条其他条款6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。6.3本协议未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.公司实际控制人一致行动协议

2.公司章程

3.股东名册

4.实际控制人身份证明文件

5.授权委托书

6.重大事项决策申请表

7.一致行动通知函

8.保密协议

9.诉讼文件二、违约行为及认定：1.未按照约定履行一致行动义务，如未按照本协议约定的方式进行决策、未共同行使表决权等；

2.泄露本协议内容及相关保密信息；

3.利用一致行动损害公司、其他股东及员工的合法权益；

4.违反法律法规、公司章程等规定的行为。三、法律名词及解释：1.实际控制人：指能够实际支配公司行为的人，包括但不限于公司的控股股东、实际控制公司的股东、公司的经营管理层等；

2.一致行动：指甲乙双方在协议约定的范围内，就公司决策、经营管理等方面采取共同行动，以确保公司稳定发展；

3.重大事项：指对公司股权结构、公司治理、公司财务等方面可能产生重大影响的事项；

4.不可抗力：指无法预见、无法避免、无法克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲乙双方在决策过程中产生分歧，可先进行协商沟通，无法达成一致意见时，可按照本协议约定的争议解决方式进行解决；

2.若甲乙双方中的一方发生违约行为，对方有权要求违约方承担违约责任；

3.若公司其他股东、董事、监事、高级管理人员或员工违反本协议，甲乙双方应共同采取措施予以制止，并依法追究其法律责任；

4.若本协议内容与国家法律法规、公司章程等规定发生冲突，应按照法律法规、公司章程等规定执行。五、所有应用场景：1.公司股权结构调整；

2.公司董事、监事、高