企业劳动合同补充协议的内容

企业劳动合同补充协议的内容合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方已经签订《劳动合同》，为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，就《劳动合同》相关内容补充如下：一、合同期限1.1本补充协议自双方签字盖章之日起生效，与《劳动合同》具有同等法律效力。1.2除非双方另有约定，本补充协议有效期至《劳动合同》期满之日止。二、工作内容2.1乙方在本补充协议有效期内的工作内容，按照《劳动合同》约定执行。2.2乙方应遵守甲方制定的工作规章制度，服从甲方工作安排和管理。三、劳动报酬3.1乙方在本补充协议有效期的劳动报酬，按照《劳动合同》约定执行。3.2乙方如因工作需要加班，应按照《劳动合同》约定和国家相关法律法规规定支付加班费。四、福利待遇4.1乙方在本补充协议有效期内享受《劳动合同》约定的福利待遇。4.2乙方如因工作需要出差，应按照甲方制定的出差管理制度享受相应的出差待遇。五、保密协议5.1乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。5.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。六、解除和终止6.1本补充协议的解除和终止，按照《劳动合同》约定执行。6.2除非双方另有约定，本补充协议解除或终止后，乙方应立即停止工作，办理离职手续。七、争议解决7.1双方在履行本补充协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2双方在解决争议过程中，应遵循合法、公平、公正的原则。八、其他约定8.1本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本补充协议未尽事宜，按照《劳动合同》和国家相关法律法规执行。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.《劳动合同》2.乙方身份证复印件3.乙方工作证明4.甲方营业执照复印件5.甲方规章制度6.出差管理制度7.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的，视为违约。3.甲方未按照约定支付劳动报酬的，视为违约。4.甲方未按照约定提供福利待遇的，视为违约。5.双方未按照约定履行合同义务的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动关系的协议。2.补充协议：对原劳动合同内容进行补充、修改的协议。3.甲方：指用人单位。4.乙方：指劳动者。5.劳动报酬：劳动者按照约定提供劳动力，用人单位支付给劳动者的报酬。6.福利待遇：用人单位为劳动者提供的福利和待遇。7.保密协议：约定劳动者在合同期内及合同期满后继续保守用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照约定提供劳动力解决办法：甲方有权要求乙方履行合同义务，如乙方仍不履行，甲方有权解除合同。2.问题：乙方违反保密协议解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，如赔偿损失等。3.问题：甲方未按照约定支付劳动报酬解决办法：乙方有权要求甲方支付劳动报酬，如甲方仍不支付，乙方有权解除合同。4.问题：甲方未按照约定提供福利待遇解决办法：乙方有权要求甲方提供福利待遇，如甲方仍不提供，乙方有权解除合同。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者就劳动合同内容进行补充协商时。2.用人单位与劳动者就劳动报酬、福利待遇等事项进