社保转移补偿协议

社保转移补偿协议合同编号：__________甲方（转让方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（接收方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为依法参加社会保险的单位，乙方为依法参加社会保险的单位，甲乙双方同意按照平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方职工的社会保险关系转移至乙方事宜，达成如下协议：第一条转移范围1.1本协议转移范围包括甲方职工的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险。1.2甲方应确保将其职工的社会保险关系及相应权益完整、真实、准确地转移至乙方。第二条转移程序2.1甲方应在其职工调动前，向乙方提供职工的社会保险资料，包括职工的身份证号码、社会保障号码、缴费记录等。2.2乙方应在其收到甲方提供的职工社会保险资料后，按照国家和地方社会保险政策的规定，为职工办理社会保险关系转移手续。2.3甲方应协助乙方办理社会保险关系转移手续，并提供必要的证明材料。第三条转移时间3.1甲方应在职工调动之日起15日内，将其职工的社会保险关系及相应权益转移至乙方。3.2乙方应在收到甲方提供的职工社会保险资料之日起30日内，为职工办理社会保险关系转移手续。第四条费用结算4.1甲方应按照国家和地方社会保险政策的规定，向乙方支付职工社会保险费用。4.2甲方应在其职工调动之日起15日内，向乙方支付职工调动期间的社会保险费用。4.3乙方应在收到甲方支付的职工社会保险费用后，为职工办理社会保险关系转移手续。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利义务，如一方违约，应承担违约责任。5.2甲方未按照本协议约定的时间、金额、方式支付职工社会保险费用的，应向乙方支付迟延履行违约金，违约金计算方式为：每逾期一日，按照应付款项的0.5‰计算。5.3乙方未按照本协议约定的时间、方式为职工办理社会保险关系转移手续的，应向甲方支付迟延履行违约金，违约金计算方式为：每逾期一日，按照应付款项的0.5‰计算。第六条争议解决本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（转让方）：__________乙方（接收方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（转让方）的社会保险资料2.乙方（接收方）的社会保险资料3.甲方职工的身份证号码、社会保障号码、缴费记录等证明材料4.社会保险关系转移申请表5.社会保险关系转移确认表6.社会保险费用支付凭证7.迟延履行违约金计算公式二、违约行为及认定：1.甲方未按照本协议约定的时间、金额、方式支付职工社会保险费用的行为，构成违约。2.乙方未按照本协议约定的时间、方式为职工办理社会保险关系转移手续的行为，构成违约。3.甲方、乙方延迟履行本协议约定的义务，且未能协商解决的行为，构成违约。三、法律名词及解释：1.社会保险：国家为保障职工基本生活，根据法律规定，由用人单位和职工共同参加的，通过缴费建立社会保险基金，对参加社会保险的职工在达到规定条件时给予一定的物质帮助的制度。2.养老保险：职工在达到法定退休年龄时，根据其缴费年限和缴费基数，按月领取养老金的制度。3.医疗保险：职工在生病或者生育时，由社会保险基金支付一定医疗费用的制度。4.失业保险：职工在失业时，根据其缴费年限和缴费基数，按月领取失业保险金的制度。5.工伤保险：职工在工作中发生意外伤害或者职业病时，由社会保险基金支付一定费用的制度。6.社会保险关系转移：职工在变动工作单位时，将其社会保险关系及相应权益从原单位转移到新单位的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定时间提供职工社会保险资料。解决办法：乙方应提醒甲方尽快提供资料，如甲方仍不提供，乙方可以暂时停止办理转移手续，并且保留追究甲方违约责任的权利。2.问题：乙方未按照约定时间办理社会保险关系转移手续。解决办法：甲方可以催促乙方尽快办理转移手续，如乙方仍不办理，甲方可以暂时停止支付社会保险费用，并且保留追究乙方违约责任的权利。3.问题：甲方未按照约定支付职工社会保险费用。解决办法：乙方可以催促甲方尽快支付费用，如甲方仍不支付，乙方可以暂时拒绝为职工办理转移手续，并且保留追究甲方违约责任的权利。五、所有应用场景：1.甲方（转让方）为依法参加社会保险的单位，乙方（接收方）为依法参加社会保险的单位，双方协商一致，甲方将其职工的社会保险关系及相应权益