2024版吊车司机雇佣合同

2024版吊车司机雇佣合同合同编号：__________甲方（雇佣方）：__________乙方（受雇方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。一、合同双方的基本情况1.甲方名称：__________2.甲方地址：__________3.乙方姓名：__________4.乙方身份证号码：__________5.乙方联系电话：__________二、合同期限1.本劳动合同期限为：__________年。2.劳动合同起始日期：__________年__________月__________日。3.劳动合同终止日期：__________年__________月__________日。三、工作内容1.乙方同意在甲方从事吊车司机工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调配。四、劳动报酬1.乙方的月工资为：__________元。2.乙方的工作时间和工资待遇按照甲方的规定执行。3.乙方享受国家规定的带薪休假、加班工资等待遇。五、劳动保护和劳动条件1.甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件和必要的劳动保护用品。2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。3.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险费。六、乙方义务1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。七、违约责任1.甲乙双方应严格履行本劳动合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方相应的违约金。八、争议解决1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：__________乙方（受雇方）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份证明文件

2.乙方资格证书

3.社会保险缴纳证明

4.工作服及安全防护用品清单

5.吊车操作手册

6.安全培训资料

7.甲方规章制度

8.劳动合同备案证明二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定提供身份证明、资格证书等资料。

2.乙方未按甲方要求完成工作任务，工作质量不符合规定。

3.乙方提前解除劳动合同未按规定提前通知甲方。

4.甲方未按时足额支付乙方工资。

5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费。

6.甲方未提供符合安全卫生标准的劳动条件和必要的劳动保护用品。

7.甲乙双方未履行协商解决争议的义务。三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。

3.社会保险：国家通过法律强制实施，为工薪劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时提供基本生活保障的制度。

4.加班工资：劳动者在法定工作时间之外工作所应得的工资。

5.带薪休假：劳动者在规定的时间内享受的休假，期间照发工资。

6.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供吊车司机岗位。

2.乙方为甲方从事吊车司机工作。

3.甲方与乙方签订劳动合同，明确双方权利和义务。

4.甲方按时足额支付乙方工资，为乙方缴纳社