安全标准化安全培训考试题（可打印）

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题安全标准化安全培训考试题（可打印）单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题（28题每题1分，共28分）1.对违反消防法规定行为的处罚，由（）裁决。

A.公安机关B.司法机关C.公安消防机构D.派出所

2.依据国家有关安全规定，矿山、建筑施工单位和危险品生产、经营、储存等高危行业企业的有关岗位人员要考核合格。下列矿山企业人员中，按照国家规定应持证上岗的是()。

A.采掘矿长B.特种作业人员C.班组长D.地测总工

3.使用灭火器扑灭初起火灾时要对准火焰的（）喷射。

A.上部B.中部C.根部

4.监督劳动者上岗前、（）、离岗时的职业健康检查，发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者，应及时调离原岗位，并依法妥善安置

A.转岗前B.下班时间C.在岗期间

5.安全生产的“四不放过”是指事故原因未查清不放过、整改措施未落实不放过、当事人未受到教育不放过、（）。

A.事故未处理不放过B.事故责任者未严肃处理不放过C.未作罚款处理不放过

6.安全生产月是每年的第几个月（）

A.3月B.5月C.6月

7.未熄灭的烟头最高温度可达:()

A.100多度B.900多度C.850度D.950度

8.在起重作业中，地面人员禁止（）。

A.向上张望B.站立在悬吊中的重物下面C.讲话

9.当液化气罐内的气量不足时，应()。

A.放在热水中加热B.换气C.把气罐横放

10.安全防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷;设备、设施、工具、附件有缺陷;个人防护用品用具缺少或有缺陷;生产(施工)场地环境不良等，均属于事故发生原因中的()。

A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.管理缺陷D.以上均不属于

11.安全生产检查形式分别有（）、节前检查、季节性检查

A.节日检查B.综合安全检查C.抽查D.随时检查

12.对于存在严重事故隐患，无改造、修理价值或者达到安全技术规范规定报废期限的特种设备，应采取必要措施（）该特种设备的使用功能。

A.暂停B.消除C.继续

13.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中，应当互相配合，实行（）；确需分别进行检查的，应当互通情况。

A.联合检查B.分级检查C.委托检查

14.离心机或悬辊机在运转中，操作者应站在钢模的:()

A.两端B.两侧

15.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者（）。

A.行业标准B.地方标准C.企业标准

16.组织群众撤离危险区域时，应选择合理的()，避免横穿危险区域。

A.撤离时间B.撤离路线C.撤离地点

17.某化工厂委托一家安全生产服务机构为本单位带给安全生产管理服务，在这种状况下，保证该厂安全生产的职责()。

A.仍由该厂负责

B.由理解委托的安全生产服务机构负责

C.主要由理解委托的安全生产服务机构负责，该厂承担相应职责

D.由双方在委托合同中约定

18.由职业病危害因素所引起的疾病称之为职业病,由国家主管部门公布的职业病目录所列的职业病称职业病;（）。

A.重度B.法定C.劳动

19.进入建筑施工现场，必须戴（）。

A.安全帽B.安全绳C.安全带

20.设备管理办法中，设备分类一共分为（）类。

A.一B.二C.三

21.使用劳动防护用品的单位()以货币或其他物品替代应当配备的劳动防护用品。

A.可以B.不得C.无所谓

22.设备采购按照集团《》相关要求进行购置。

A.采购管理办法B.员工培训管理办法C.档案工作管理办法

23.（）和特种设备作业人员应持证上岗

A.电工B.特种作业C.电焊工D.驾驶员

24.所有机械的危险部分，应（）来确保工作安全。

A.涂上警示颜色B.标上机械制造商名称C.安装合适的安全防护装置

25.通过职业卫生技术服务机构，对（）场所进行职业病危害的检测与评价，将检测与评价结果向卫生行政部门报告，并向劳动者公布

A.休息B.作业C.职工宿舍D.环境

26.电焊时，若有其它人在场，应采取下列哪项安全措施?()

A.放置警告牌以示警惕B.放置警告牌，在工作场所周围设置屏幕C.放置警告牌，在工作场所周围设置屏幕

27.提高弧焊电源的空载电压，则电弧的稳定性()。

A.下降B.不变C.提高

28.特种劳动防护用品安全标志管理工作由()指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构实施，受指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构对其核发的安全标志负责。

A.国家质检部门B.国家安全生产监督管理总局C.国家公安部

二、多选题（13题每题2分，共26分）29.产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程()。

A.职业病危害事故应急救援措施B.设置警示标识C.中文警示说明D.工作场所职业病危害因素检测结果

30.为了加强日常监督管理,加大执法工作力度,安全生产法赋予了负有安全生产监督管理职责的部门;（）。

A.现场检查权B.紧急处罚权C.当场处理权D.查封扣压权E.安全关闭权

31.如下哪些心理现象与事故有关()

A.侥幸心理，好奇心理B.盲干心理C.逞能心理D.谨慎心理E.麻痹心理

32.危险化学品重大危险源监督管理暂行规定危险化学品单位应当对辨识确认的重大危险源及时、逐项进行登记建档;重大危险源档案应当包括下列文件、资料：（）。

A.辨识、分级记录B.重大危险源基本特征表C.事故报告D.涉及的所有化学品安全技术说明书

33.以下属于特种设备的是()

A.锅炉，压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械

34.生产性毒物是指在生产中使用和产生的、并在作业时以较少的量经()进入人体，与人体发生化学作用，而对健康产生危害的物质。

A.呼吸道B.皮肤C.口D.眼

35.职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇()。

A.用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查

B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置

C.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴

D.用人单位对职业病病人，应安排回家休养

36.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作应负的职责有()。

A.及时消除生产安全事故隐患

B.建立、健全本单位安全生产责任制

C.负责日常安全检查

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

E.督促、检查本单位的安全生产工作

37.《安全生产法》规定，企业工会组织的职责包括（）。

A.依法对安全生产工作进行监督

B.对制定或者修改有关安全生产的规章制度提出修改意见

C.组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督

D.对安全生产的经营决策提出修改意见

38.固定式压力容器可分为储存压力容器、()压力容器等。

A.反应B.换热C.分离D.萃取

39.火灾发生的三要素是()

A.助燃剂B.可燃物C.温度D.一定的风量E.引火源

40.化学性皮肤灼伤是常温或高温的化学物直接对()引起的急性皮肤损害。

A.皮肤刺激B.腐蚀作用C.化学反应热D.血液刺激

41.人员安全素质是（）的总和。

A.安全生理素质B.安全心理素质C.安全培训D.安全知识与技能要求

三、判断题（12题每题2分，共24分）42.生产经营单位对职业安全健康管理方案应每年进行一次评审,以确保管理方案的实施,能够实现职业安全健康目标。（）

A.√B.×

43.根据分析，造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。（）

A.√B.×

44.多人指挥时，可以不吊。（）

A.√B.×

45.电气工作人员必须具备一定的电气知识，并经考试合格、取得操作证后方可上岗工作。（）

A.√B.×

46.对已确定的重大危险源应在建筑设计、设备设计、环境设计采取有关的消防、安全措施。（）

A.√B.×

47.运转中的机械设备对人的伤害方式主要有撞伤、压伤、轧伤、卷缠等。()

A.√B.×

48.安全教育的对象是全体员工，但不包括临时工。（）

A.√B.×

49.通风、正压型电气设备应与通风、正压系统联锁,运行前必须先通风。（）

A.√B.×

50.对需埋地敷设的电缆线线路不应设有走向标志和安全标志。（）

A.√B.×

51.移动式电动工具、手持式电动工具应加装高灵敏动作的漏电保护器。()

A.√B.×

52.我国工伤保险基金实行社会统筹，除了生产经营单位要为全部员工缴纳工伤保险费外，职工本人也要酌情缴纳一些工伤保险。（）

A.√B.×

53.生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时，可根据情况采用货币或其他物品代替。（）

A.√B.×

四、简答题（4题每题5.5分，共22分）54.《安全生产法》规定，从业人员在安全生产方面有哪些义务和权利?你如何履行?

55.禁止使用什么导线作电气设备的负荷线？

56.“三不伤害”活动是指：

57.应急救援预案演练的目的是什么？

参考答案

1.C

2.B

3.C

4.C

5.B

6.C

7.C

8.B

9.B

10.B

11.B

12.B

13.A

14.A

15.A

16.B

17.A

18.B

19.A

20.C

21.B

22.A

23.B

24.C

25.B

26.B

27.A

28.B

29.AD

30.ACD

31.ABCE

32.ABD

33.ABCDE

34.ABC

35.ABC

36.ABDE

37.ABC

38.ABC

39.ABE

40.ABC

41.ABD

42.B

43.A

44.A

45.A

46.A

47.A

48.B

49.A

50.B

51.A

52.B

53.B

54.义务：1、遵章守纪，服从管理;2、接受安全生产教育和培训;3、发现不安全因素报告。权利：1、对危险因素和应急措施的知情权;2、批评检控权;3、违章指挥和强令冒险作业拒绝权;4、在紧急情况下停止作业和紧急撤离权;5、获得伤亡赔偿权。

55.绿/黄双色线。

56.对职工进行不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害的安全教育活动。

57.通过演练，一是检验预案的实用性、可用性、可靠性；二是检验全体人员是否明确自己的职责和应急行动程序，以及反应队伍的协同反应水平和实