电信实习生聘用合同

电信实习生聘用合同合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本电信实习生聘用合同。一、实习岗位和期限1.乙方自愿申请到甲方从事电信实习生工作，实习岗位为：__________。2.实习期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。二、实习内容和任务1.乙方在实习期间，应遵守甲方的规章制度，认真履行实习岗位职责，接受甲方的培训和指导。2.乙方应按照甲方的要求，完成实习期间的任务，包括但不限于：__________。三、实习待遇1.乙方在实习期间，甲方给予乙方一定的实习补贴，标准为每月人民币____元。2.乙方在实习期间，甲方不提供住宿，乙方自行解决住宿问题。3.乙方在实习期间，甲方不承担医疗、养老保险等社会福利待遇，乙方应自行办理。四、实习成果归属1.乙方在实习期间所形成的任何成果，包括但不限于技术成果、知识产权等，均属于甲方所有。2.乙方应予以充分尊重并协助甲方保守商业秘密，不得泄露给第三方。五、实习评价1.甲方应对乙方的实习表现进行定期评价，评价内容包括：工作态度、业务能力、团队协作等。2.实习结束后，甲方应出具实习证明，对乙方的实习表现进行综合评价。六、解除和终止合同1.双方同意，在实习期间，如乙方因个人原因提前解除或终止合同，应提前__天书面通知甲方。2.双方同意，在实习期间，如甲方因客观原因需要提前解除或终止合同，应提前__天书面通知乙方。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证明复印件4.甲方公司规章制度5.甲方公司培训资料6.实习证明7.实习评价表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成实习任务，或未达到甲方要求的实习成果。2.乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失。3.乙方未遵守甲方规章制度，严重违反实习纪律。4.甲方未按约定时间支付实习补贴，或未提供乙方实习所需的工作条件。5.甲方提前解除或终止合同，未按约定提前通知乙方。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》是调整劳动关系的基本法律。2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是调整劳动合同关系的法律。3.实习补贴：指甲方支付给乙方的，用于补偿乙方在实习期间生活费用的金钱。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在实习期间遇到工作难题，无法解决。解决办法：乙方应及时向甲方上级或导师寻求帮助，进行沟通和指导。2.乙方因个人原因需要提前解除或终止合同。解决办法：乙方应提前书面通知甲方，并协商解决后续问题。3.甲方未按约定时间支付实习补贴。解决办法：乙方可以书面形式向甲方提出异议，要求甲方按时支付实习补贴。五、所有应用场景：1.甲方为公司，乙方为在校大学生或研究生，双方签订实习合同，乙方到甲方公司实习。2.甲方为学校，乙方为在校大