工厂各岗位年度安全生产目标管理责任书

安全主任年度安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与安全主任签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；

2.不发生一般以上生产安全事故；

3.事故隐患整改率90%；

4.新员工厂级安全培训率100%；

5.承包商培训率100%；

6.安全设施设备完好率98%；

7.职业病发生率为零。

二、安全责任

1.安全主任在安全主要负责人的领导下，负责安全管理工作，组织

制订本公司安全生产管理制度、安全操作规程、安全生产事故应急预案,

编制安全措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况；

2.了解和熟悉生产工艺和工艺流程，掌握安全生产状况，协助制定

事故应急预案，每年至少组织一次消防演习和一次逃生疏散演练；

3.履行每日现场安全生产巡查职责，对检查发现的事故隐患，提出

整改意见，并及时报告安全生产负责人，督促各部门落实整改；

4.负责厂级安全生产教育培训工作，及时纠正违章指挥、违章作业;

5.参与责任考核工作；

6.负责劳动防护用品标准的制订、发放及质量监督,按国家法规为

从业人员发放劳动防护用品，并现场监督、教育员工正确使用和佩戴个

人防护用品；

7.参与制订公司有关安全技术操作规程，并检查执行情况。审核

并落实动火、危险化学品使用、临时用电、特种设备安装维护等专项安

全作业方案；

8.负责公司安全设备设施、灭火器材、个人劳动防护用品的管理；

9.参加公司各类事故的调查处理，做好统计分析，按时上报；

10.负责与外来施工队签订安全施工协议，并检查作业过程中的执

行情况；

11.负责填写每季度《安全隐患排查统计分析表》，并上报安全生

产领导小组，重大安全隐患上报坪山办事处安监办备案。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全主要负责人签名：年月日

安全主任签名：年月日

营运经理安全生产目标管理责任书

为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》等法律法规和上级

有关安全生产的一系列指示，切实增强安全生产工作责任感和紧迫感，

强化红线意识，坚持“安全第一，预防为主，综合治理的方针，落实“一

岗双责”责任制，遏制重、特大安全事故发生，由安全生产主要负责人

与副总经理签订此责任书。

一、责任目标

1.安全、环保、职业健康安全事故发生率为零；2.参加公司组织

的各类安全生产大检查达到90%以上

二、安全责任

1.协助总经理做好安全生产工作，对安全会议决定的事项负责组

织实施；

2.参于审查年度安全技术措施计划，并组织实施；

3.组织有关部门定期开展安全生产大检查、季节性安全检查，对重

大安全隐患，组织有关人员研究解决，或按规定权限向上级部门提出报

告，在上报的同时一，应制订可靠性临时安全措施；

4.坚持贯彻安全工作“一岗双责”、“零指标”的要求，确保安全生

产事故为零；

5.遵守《安全生产法》、《消防法》、《劳动法》等法规，宣传贯彻执

行安全生产法规，做到不违章、不违规、不违法.

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名：年月日

副总经理签名:年月日

行政部经理安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与行政部经理签订此责任书。

一、责任目标

1.事故发生率为零；2.安全培训按计划完成率100%。

二、安全责任

1.做好公司厂规厂纪的教育培训工作和特种作业人员上岗证件的

审核工作；

2.组织制订、审批人事教育安全管理制度规定，并组织实施；

3.强化门卫制度，严禁烟、火、危险品带入厂内，监督检查执行

情况；

4.负责审批员工安全、卫生、消防教育培训工作计划；

5.对员工的违纪行为进行审核和上报处理；

6.把好新员工的进入公司的安全关，审核其证件的有效性；

7.做好本公司安全生产教育的检查，负责安全档案的管理工作和

特种作业人员上岗证件的审核工作；

8.制定职业安全卫生教育培训计划，并负责和安排实施；

9.对员工进行经常性安全宣传教育，组织各种形式安全生产竞赛

和技术竞赛活动，总结推广先进经验；

10.参加相关事故的调查、工伤鉴定和处理工作。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名:行政部经理签名

财务部经理安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与财务部经理签订此责任书。

一、责任目标

1.事故发生率为零；2.安全投入资金到位率100%。

二、安全责任

1.负责公司安全生产投入技术措施费用的筹集和安全生产专项资

金的发放，做到专款专用；

2.参与安全技术措施计划的制定；

3.审核安全专项资金的使用情况，保证事故隐患治理费用、安全

教育费用等安全费用的资金到位，负责审核各类事故处理费用支出

4.保证劳动保护用品的开支，保证公司安全生产实际需要的经费;

5.做好对违纪员工奖惩事项的落实工作。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名：年月日

财务部经理签名:年月日

制造部副经理安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照''谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与生产部经理签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事

故；

3.事故隐患整改率为90%；4.“三违”行为每年发生不超过10

不；

5.新员工车间、班组级安全培训率100%。

二、安全责任

1.执行安全生产方针、政策、法规、安全操作规程及公司安全生

产的指示和决定，是本部门的安全生产第一责任人，对车间的安全工作

全面负责；

2.建立、和落实本部门的安全生产责任制；

3.批准、发布和落实本部门的安全规章制度和岗位安全操作规程;

督促落实公司的各项安全管理规定；

4.保证本部门安全生产经营投入的有效实施；

5.督促、检查本部门的安全生产工作，及时消除事故隐患；

6.组织制定并实施本部门或公司的安全生产事故应急救援演练；

7.发生意外事故时，立即组织抢救，并及时、如实向上级报告事

故；

8.督促本部门各级管理人员做好安全培训、检查、设备维修、保

养和隐患整改工作。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名：年月日

生产部经理签名：年月日

设备部经理安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与设备部经理签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.事故隐患整改率为90%；4.设备设施完好运转率95%。

二、安全责任

1.每月组织对机械、电气设备和工业建筑物的安全检查，对不符

合安全技术规程、标准的要立即整改，对暂时解决不了的，必须立即采

取可靠的防范措施并限期解决；

2.做好对机电设备、储气罐的安装、修理、改造等，要严格执行

国家和政府部门的标准和规定；

3.设备维修时，要落实安全防护措施，并严格按《安全操作规程》

进行；

4.组织新产品试运行或采用新技术、新工艺、新材料，都必须有

可靠的安全措施，遵守有关安全方面的规范与标准；

5.每周对各车间用电安全、机械设备安全的督查工作；

6.做好对本部门成员的培训工作。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名：年月日

设备部经理签名:年月日

品质部主管安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与品质部副经理签订此责任书。

一、责任目标

1.事故发生率为零；

2.事故隐患整改率为100%；

3.“三违”发生率为零；

4.危险废弃物及时处理率100%。

二、安全责任

1.起草本部门相关安全规章制度和安全操作规程；

2.执行本公司相关安全规章制度和安全操作规程；

3.做好本部门安全培训、教育和考核工作；

4.对检查发现的隐患制定整改方案，落实整改。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名：年月日

品质部经理签名:年月日

仓务部课长安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与物流部经理签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.事故隐患整改率为100%；4.“三违”发生率为零；

5.新员工安全培训率100%。

二、安全责任

1.负责做好仓库物资的防火安全工作；

2.对危险化学品按有关安全规定，采取有效措施，做好保管工作;

3.负责仓库内的物料按“五距”要求摆放，严禁在日光灯下堆放

易燃物料；

4.负责报废物资的回收、处理、变卖工作；

5.负责危险化学品、劳动保护用品的申购及废弃物料、容器的回

收处理工作；

6.严格把好物品采购的质量关，保证采购的物品及配件质量符合

国家标准和行业标准的要求；

7.采购过程中要求供应商附送所供应危险化学品安全技术说明书

和安全标签，负责收集供应商资质资料,确保公司物质采购过程中安全;

8.对因采购的工具、材料、防护用品等质量不合格而造成的事故

负责。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名：年月日

物流部经理签名:年月日

采购部课长安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全生产主要负责人

与技术部经理签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.事故隐患整改率为100%；4.“三违”发生率为零；

5.新员工安全培训率100%。

二、安全责任

在公司生产部的领导下开展工作，其职责如下：

1.贯彻执行安全生产法律、法规、制度和标准，公司的安全方针、

目标；

2.参与制订、修订、审查安全技术规程、安全管理制度和劳动防护

安全用品标准，并监督执行；

3.协助、指导解决生产中出现的技术问题，提出改进的措施并负责

跟踪；

4.收集、整理、保管好公司各种技术资料，防止损坏、丢失；

5.经常进行现场安全检查，指导班组安全工作，发现违章，及时制

止；

6.指导本部门的安全工作，协助编制各岗位安全操作规程；

7.从技术层面入手，向仓储区工作人员介绍公司经营的危险化学品

的危险特性；介绍公司仓储区的危险场所及有害因素；介绍构成重大危

险源的危险化学品的临界量，使大家在了解的基础上安全操作，正确使

用劳动保护用品，正确使用消防器具。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全生产主要负责人签名：年月日

技术部经理签名:年月日

保安队长安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由安全主任与保安队长

签订此责任书。

一、责任目标

1.事故发生率为零；2.安全培训按计划完成率100%。

二、安全责任

1.遵守法律法规和本公司的规章制度，对本部门的安全工作负直

接责任，是本部门的安全第一责任人；

2.加强对所属人员进行日常消防安全教育培训，提高应对突发事

件的工作技能；

3.组织部属开展消防安全日常检查和防盗工作，对发现的安全隐

患，要立即处理；一般安全隐患当场解决并做好记录和存档；

4.发生意外事故时，保护现场、疏散围观人员的同时立即组织抢

救和上报；

5.做好新进保安员的安全教育培训工作和安全考核工作。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币1000元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

安全主任签名：年月日

保安队长签名:年月日

保安员安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由保安队长与保安员签

订此责任书。

一、责任目标

1.事故发生率为零；2.安全培训按计划完成率100%。

二、安全责任

1.负责责任区域内的治安巡逻、安全检查、维护本公司的治安秩

序；

2.自觉遵守本公司纪律，明确自己的职责；上岗值勤时，各司其

职，各尽其责；

3.熟知公司生产区域的分布情况，熟悉使用各种消防设施和重点

设备的位置，遇有紧急事件做到快速反应、迅速上报、迅速处置；

4.及时处理各种突发事件、如火警、抢劫、盗窃、斗殴、寻衅滋

事等在本公司范围内的违法事件；

5.熟知“一畅两会”的内容和应急演练中的工作职责，熟练掌握

自救互救和疏散逃生技能。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币800元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

保安队长签名：年月日

保安员签名:年月日

车间主管安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由生产部经理与车间主

管签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.重大事故隐患整改率为100%；4.“三违”发生率为零；

5.新员工车间、班组级安全培训率100%；

6.危险废弃物及时处理率100%o

二、安全责任

1.执行本公司和生产部对安全生产的指令和要求，全面负责本车

间的安全生产,是本车间的安全生产第一责任人；

2.贯彻执行安全生产规章制度和安全操作规程，制止违章行为；

3.配合生产部门制订并实施车间安全管理规定、安全技术操作规

程；

4.负责车间安全教育培训工作，新工人进车间、变动工种或复工,

必须进行安全教育和技术培训，考试合格后方可上岗；

5.负责组织车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、消防

设施、防护器材和急救器具等处于完好状态；

6.组织并落实好动火的安全措施，做好车间消防工作；

7.负责安排车间干部轮流值班，做到工作时间内有人管安全，管

生产。

8.发生安全事故立即组织抢救，保护现场及时上报，参与事故的

调查与处理工作，落实防范措施。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币1500元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

生产部经理签名：年月日

车间主管签名:年月日

班组长安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由车间主管与班组长签

订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.重大事故隐患整改率为100%；4.“三违”发生率为零；

5.新员工车间、班组级安全培训率100%o

二、安全责任

1.执行公司和本部门的规章制度和安全操作规程，是本班组的安

全生产第一责任人；

2.负责召开班前安全会，在布置生产任务的同时检查安全措施的

落实情况，保证不违章指挥；

3.组织开展安全活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总

结安全；

4.负责对新调入、变换工种、复工等工人进行岗位安全教育；

5.负责现场巡回安全检查，督促工人严格遵守安全生产制度、安

全操作规程和正确使用个体防护用品，纠正违章作业和不安全行为，及

时发现和消除事故隐患；

6.发生工伤事故负责保护好现场，并及时上报，参与事故调查，

原因分析，提出预防措施及事故处理意见；

7.检查维护本班组生产设备，使其保持完好状态。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币1000元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、降职、辞

退等)，因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

车间主管签名：年月日

班组长签名:年月日

员工安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由部门主管或班组长与

员工签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.重大事故隐患整改率为100%；4.“三违”发生率为零；

5.新员工车间、班组级安全培训率100%。

二、安全责任

1.在作业过程中，应严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作

规程，对本岗位的安全生产负直接责任；

2.上岗必须按规定着装，正确佩戴和使用劳动防护用品，班前、

班后应对所使用的工具、设备和个体防护用品进行检查，保证其安全可

靠；

3.接受安全教育和培训，掌握安全生产知识，提高安全生产技能,

增强事故预防和应急处理能力；

4.发现事故隐患时，立即向车间管理人员报告，如发生事故及时

报告，保护现场，并向事故调查人员如实反映事故情况；

5.精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币800元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、辞退等),

因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

主管/班组长签名：年月日

员工签名:年月日

电工安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由设备部经理与电工签

订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.重大事故隐患整改率为100%；4.设备设施完好运转率100%。

二、安全责任

1.对本公司机电设备安全和用电安全全面负责。

2.负责对全公司机电设备进行选择和采购验收，确保不使用国家

规定淘汰的机电设备；

3.确保电力线路按规范敷设，严禁乱拉乱接、浮拉浮接；

4.确保持证上岗，严禁违章操作；

5.当发生火灾事故时，积极参与火灾扑救工作，在保持自身安全

前提下，保护机电设备，控制火灾现场电源。

三、考核与奖罚

(1)责任人全面完成安全责任目标和履行安全生产职责，经年终

考核，奖励责任人人民币800元。

(2)责任人未全面完成安全责任目标或未履行安全生产职责，经

安全生产领导小组研究，对责任人予以相应处罚(扣发奖金、辞退等),

因职责履行不到位造成事故的将追究相关法律责任。

设备部经理签名：年月日

电工签名:年月日

设备维修工安全生产目标管理责任书

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实

各级安全生产责任制，确保公司生产安全，保护员工生命财产安全和公

司财产安全，按照“谁主管，谁负责”的原则，由设备部经理与维修工

签订此责任书。

一、责任目标

1.不发生八级及以上工伤事故；2.不发生一般以上生产安全事故;

3.重大事故隐患整改率为100%；4.设备设施完好运转率100%。

二、安全责任

1.机电设备维修工是本岗位安全生产和消防的直接责任人，对本

岗位安全生产和消防的全面负