员工制家政人员合同模板

员工制家政人员合同模板合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（家政人员）：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方为甲方提供家政服务事宜，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方按照甲方的要求，提供以下家政服务：（1）__________（2）__________（3）__________（4）__________1.2乙方应按照甲方的合理安排和要求，提供优质、高效的家政服务。第二条服务期限2.1本合同自双方签订之日起生效，期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满后，如甲方继续聘请乙方提供家政服务，双方可签订新的合同。第三条服务报酬3.1甲方按照以下标准向乙方支付报酬：（1）基本工资：人民币____元/月；（2）绩效奖金：根据乙方的工作表现，每月发放人民币____元；（3）加班费：乙方加班按照每小时人民币____元计算；（4）其他补贴：按照实际情况给予乙方相应的补贴。3.2甲方应按月支付乙方报酬，每月__日前支付上月工资。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过____小时，具体工作时间由甲方根据实际情况合理安排。4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应给予乙方相应的假期。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。5.2甲方应按照国家和地方规定为乙方提供福利待遇，包括但不限于年假、体检、培训等。第六条保密条款6.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、个人隐私以及其他机密信息。6.2乙方违反本条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此造成的一切损失。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月通知对方。7.2合同终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，甲方支付乙方合同约定的工资及待遇。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（雇主）：__________乙方（家政人员）：__________签订日期：____年__月__日1.家政人员身份证明2.健康证明3.甲方提供的住宿和交通工具等相关信息4.乙方的工作职责和岗位要求第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（家政人员）：__________第三方主体：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，为确保甲方利益，增加第三方主体参与，就乙方为甲方提供家政服务事宜，达成如下协议：第一条第三方主体的责权利1.1第三方主体负责对乙方进行培训和管理，确保乙方具备优质的家政服务技能和服务态度。1.2第三方主体应承担乙方在提供家政服务过程中因过失造成甲方损失的责任。1.3第三方主体应负责处理乙方与甲方之间的争议，维护甲方的合法权益。第二条甲方权益主导2.1甲方有权根据实际情况调整乙方的服务内容和服务时间。2.2甲方有权对乙方的工作进行监督和评价，并根据乙方的表现给予相应的奖励或处罚。2.3甲方有权在合同期内提前解除合同，但需提前一个月通知乙方及第三方主体。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方在合同期内如有违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。3.2乙方在合同期内不得泄露甲方的商业秘密、个人隐私以及其他机密信息。3.3乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于接受甲方给予的贿赂、索取不正当利益等。第四条服务报酬及支付方式4.1甲方应按照以下标准向乙方支付报酬：（1）基本工资：人民币____元/月；（2）绩效奖金：根据乙方的工作表现，每月发放人民币____元；（3）加班费：乙方加班按照每小时人民币____元计算；（4）其他补贴：按照实际情况给予乙方相应的补贴。4.2甲方应按月支付乙方报酬，每月__日前支付上月工资。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作时间不超过____小时，具体工作时间由甲方根据实际情况合理安排。5.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应给予乙方相应的假期。第六条社会保险和福利待遇6.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。6.2甲方应按照国家和地方规定为乙方提供福利待遇，包括但不限于年假、体检、培训等。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体保存一份。甲方（雇主）：__________乙方（家政人员）：__________第三方主体：__________签订日期：____年__月__日1.家政人员身份证明2.健康证明3.甲方提供的住宿和交通工具等相关信息4.乙方的工作职责和岗位要求第三方主体介入的意义和目的：第三方主体的介入旨在确保甲方的权益得到充分保障，通过专业的管理和培训，提高乙方的服务质量，同时承担乙方在提供家政服务过程中因过失造成甲方损失的责任。第三方主体作为独立的合同主体，可以协助甲方更好地行使合同权利，维护甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义：甲方作为雇主，有权对自己的权益进行主导和保护。通过本合同的约定，甲方可以对乙方的工作进行监督和评价，并根据乙方的表现给予相应的奖励或处罚。同时，甲方有权在合同期内提前解除合同，确保甲方的利益不受损失。本合同以甲方权益为主导，旨在确保甲方在雇佣家政人员时能够享受到优质、可靠的服务，同时保护甲方的合法权益。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（家政人员）：__________第三方主体：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，为确保乙方权益，增加第三方主体参与，就乙方为甲方提供家政服务事宜，达成如下协议：第一条第三方主体的责权利1.1第三方主体负责对乙方进行培训和管理，确保乙方具备优质的家政服务技能和服务态度。1.2第三方主体应承担乙方在提供家政服务过程中因过失造成甲方损失的责任。1.3第三方主体应负责处理乙方与甲方之间的争议，维护乙方的合法权益。第二条乙方权益主导2.1乙方有权根据实际情况调整服务内容和服务时间。2.2乙方有权对甲方的工作进行监督和评价，并根据甲方的表现给予相应的建议。2.3乙方有权在合同期内提前解除合同，但需提前一个月通知甲方及第三方主体。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方如违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。3.2甲方不得泄露乙方的个人隐私以及其他机密信息。3.3甲方不得以任何方式损害乙方的利益，包括但不限于给予乙方不正当的处罚、拖欠工资等。第四条服务报酬及支付方式4.1甲方应按照以下标准向乙方支付报酬：（1）基本工资：人民币____元/月；（2）绩效奖金：根据乙方的工作表现，每月发放人民币____元；（3）加班费：乙方加班按照每小时人民币____元计算；（4）其他补贴：按照实际情况给予乙方相应的补贴。4.2甲方应按月支付乙方报酬，每月__日前支付上月工资。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作时间不超过____小时，具体工作时间由乙方根据实际情况合理安排。5.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应给予乙方相应的假期。第六条社会保险和福利待遇6.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。6.2甲方应按照国家和地方规定为乙方提供福利待遇，包括但不限于年假、体检、培训等。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体保存一份。甲方（雇主）：__________乙方（家政人员）：__________第三方主体：__________签订日期：____年__月__日1.家政人员身份证明2.健康证明3.甲方提供的住宿和交通工具等相关信息4.乙方的工作职责和岗位要求乙方为主导的目的和意义：乙方作为家政人员，有权对自己的权益进行主导和保护。通过本合同的约定，乙方可以调整服务内容和服务时间，对甲方的工作进行监督和评价。同时，乙方有权在合同期内提前解除合同，确保乙方的利益不受损失。本