代缴社保协议书模板

代缴社保协议书模板(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：________________住所地：________________联系电话：________________联系人：________________乙方（受托方）：________________住所地：________________联系电话：________________联系人：________________鉴于甲方为依法成立并有效存在的企业，乙方为具备代缴社保服务资质的专业机构，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方代缴社会保险事宜，达成如下协议：一、委托内容1.2乙方同意接受甲方的委托，为甲方员工代缴社保。二、服务范围2.1乙方负责代缴甲方员工的养老、医疗、工伤、失业和生育保险。2.2乙方应按照甲方的要求和国家相关政策规定，按时足额缴纳社保费用。三、服务费用3.1甲方应按照乙方提供的收费标准，支付代缴社保服务费用。3.2乙方应向甲方提供正规发票，甲方应在收到发票后及时支付。四、服务期限4.1本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年。4.2协议期满后，如双方无异议，本协议自动续签。五、双方义务5.1甲方应确保提供的员工信息真实、准确、完整，并按照约定时间提供或更新员工信息。5.2乙方应妥善保管甲方员工信息，确保信息安全，不得泄露给第三方。5.3甲方应按时支付乙方服务费用，乙方应按时办理社保缴费业务。六、违约责任6.1甲方未按时支付服务费用，应按照乙方实际损失支付违约金。6.2乙方未按时办理社保缴费业务，造成甲方损失的，应承担相应赔偿责任。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（受托方）：________________代表（签名）：_______________代表（签名）：_______________日期：________________日期：________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明9.1甲方变更9.1.1如甲方变更名称、住所地、联系电话、联系人等，应提前书面通知乙方。9.1.2甲方变更后，本协议继续有效，除非甲方与乙方另有约定。9.2甲方员工变动9.2.1甲方如需新增员工，应提供新增员工的相关信息，乙方应及时为新增员工办理社保缴费业务。9.2.2甲方如需解除或终止与员工的劳动关系，应提前通知乙方，乙方应及时为离职员工办理社保停保手续。9.3甲方义务补充9.3.1甲方应确保其员工了解并同意本协议的内容，并在必要时协助乙方与员工沟通。9.3.2甲方不得以任何理由拖延支付乙方服务费用，否则应支付迟延履行违约金，违约金金额为应付服务费用总额的5%。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明10.1乙方服务义务补充10.1.1乙方应按照甲方提供的员工信息，按时足额为甲方员工缴纳社保费用。10.1.2乙方应定期向甲方提供社保缴费证明和员工社保权益记录。10.2乙方变更10.2.1如乙方变更名称、住所地、联系电话、联系人等，应提前书面通知甲方。10.2.2乙方变更后，本协议继续有效，除非甲方与乙方另有约定。10.3乙方义务补充10.3.1乙方应妥善保管甲方员工信息，确保信息安全，不得泄露给第三方。10.3.2乙方不得以任何理由拖延办理社保缴费业务，否则应支付迟延履行违约金，违约金金额为应付服务费用总额的5%。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明11.1第三方中介的引入11.1.1如甲方和乙方同意引入第三方中介机构进行社保缴费业务，甲方应与第三方中介签订具体的合作协议，并提前通知乙方。11.1.2乙方应根据甲方与第三方中介的约定，配合第三方中介办理社保缴费业务。11.2第三方中介的义务11.2.1第三方中介应按照甲方的要求和国家相关政策规定，按时足额为甲方员工缴纳社保费用。11.2.2第三方中介应向甲方提供正规发票，并在甲方支付服务费用后，向乙方支付代缴社保服务费用。11.3第三方中介的变更或解除11.3.1如第三方中介发生变更或解除合作，甲方应提前通知乙方，并重新确定代缴社保服务提供方。11.3.2甲方与第三方中介的变更或解除协议，不影响本协议的继续履行。一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.甲方组织机构代码证复印件3.甲方税务登记证复印件4.甲方法定代表人身份证明复印件5.乙方社保服务资质证书复印件6.乙方营业执照副本复印件7.乙方组织机构代码证复印件8.乙方税务登记证复印件9.乙方联系人身份证明复印件10.社保缴费证明和员工社保权益记录11.第三方中介合作协议复印件12.第三方中介营业执照副本复印件13.第三方中介组织机构代码证复印件14.第三方中介税务登记证复印件15.第三方中介联系人身份证明复印件二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付服务费用，属于违约行为。2.乙方未按时办理社保缴费业务，属于违约行为。3.甲方提供的员工信息不真实、准确、完整，属于违约行为。4.乙方未妥善保管甲方员工信息，导致信息泄露，属于违约行为。5.第三方中介未按时足额为甲方员工缴纳社保费用，属于违约行为。6.第三方中介未向甲方提供正规发票，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立并有效存在的企业，负责为其员工缴纳社会保险。2.受托方：指具备代缴社保服务资质的专业机构，负责为用人单位代缴社会保险。3.社会保险：指国家为保障公民基本生活，通过立法强制实行的社会福利制度，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。4.违约金：指一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，应向对方支付的金钱。5.迟延履行违约金：指一方迟延履行合同义务，应向对方支付的违约金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时提供员工信息或提供信息不真实、准确、完整。解决办法：甲方应确保提供真实、准确、完整的员工信息，并按照约定时间提供或更新信息。如有问题，应及时与乙方沟通。2.问题：乙方未按时办理社保缴费业务。解决办法：乙方应按时办理社保缴费业务，如有问题，应及时与甲方沟通。3.问题：甲方未按时支付服务费用。解决办法：甲方应按时支付服务费用，如有问题，应及时与乙方沟通。4.问题：第三方中介未按时足额缴纳社保费用。解决办法：甲方应与第三方中介签订具体的合作协议，并提前通知乙方。如出现问题，甲方应及时与第三方中介沟通，并要求其按时足额缴纳社保费用。五、所有应用场景：1.甲方为用人单位，