员工合同健康报告表

员工合同健康报告表合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________家庭住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方遵循平等、自愿、诚实、信用的原则，就乙方在甲方工作期间的健康状况进行定期检查，双方达成如下协议：第一条健康检查1.1甲方应按照我国相关法律法规的规定，定期组织乙方进行健康检查。1.2乙方应按照甲方的要求，参加健康检查，并如实提供自己的健康状况。1.3甲方应对乙方的健康检查结果予以保密，除法律另有规定外，不得向第三方透露。第二条健康异常处理2.1乙方在健康检查中发现异常情况，甲方应立即安排乙方进行进一步检查和治疗。2.2甲方应根据医生的建议，为乙方提供必要的治疗时间和休息时间。2.3乙方在治疗期间，甲方应支付相应的工资和福利待遇。第三条健康档案管理3.1甲方应建立乙方的健康档案，详细记录乙方的健康检查结果和治疗情况。3.2甲方应对健康档案予以妥善保管，不得泄露乙方个人隐私。3.3乙方有权查阅自己的健康档案，并要求甲方更正健康档案中的错误信息。第四条保密条款4.1甲方和乙方均应对在履行本合同过程中获得的对方商业秘密和个人信息予以保密。4.2乙方同意，如其在履行本合同过程中因违反保密义务而给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第五条合同的解除和终止5.1在合同有效期内，甲乙双方均不得单方面解除或终止本合同。5.2甲乙双方经协商一致，可以提前解除或终止本合同。5.3合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求，参加必要的健康检查，并如实提供自己的健康状况。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.3本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.员工合同健康报告表2.健康检查记录3.治疗和休息时间安排4.健康档案管理规程5.保密协议6.争议解决协议二、违约行为及认定：1.未按照约定时间进行健康检查。2.未如实提供健康状况。3.泄露乙方个人隐私。4.未按照医生建议提供必要的治疗时间和休息时间。5.未支付治疗期间的工资和福利待遇。6.未对健康档案予以妥善保管。7.未按照约定解除或终止合同。8.未按照约定解决争议。三、法律名词及解释：1.甲方：指用人单位。2.乙方：指员工。3.健康检查：指对乙方进行身体检查，以了解其健康状况。4.保密义务：指甲方和乙方在履行合同过程中对获得的对方商业秘密和个人信息予以保密的义务。5.违约行为：指未履行合同约定的义务或履行义务不符合约定的行为。6.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方拒绝参加健康检查：甲方应积极沟通，解释健康检查的重要性，争取乙方的配合。2.健康检查发现异常：甲方应立即安排乙方进行进一步检查和治疗，并根据医生的建议提供必要的休息时间和工资待遇。3.乙方查阅健康档案：甲方应予以配合，确保乙方及时查阅到自己的健康档案。4.泄露乙方个人隐私：甲方应加强对健康档案的保管，对泄密行为进行追责。5.合同解除或终止：甲方应严格按照约定程序解除或终止合同，并确保乙方的合法权益得到保障。五、所有应用场景：1.甲方为新入职员工签订健康