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第第页儀管员工作总结模板8篇儀管员工作总结篇1很荣幸我于20xx年xx月xx日成为公司仓储部的试用员工,到今日已近2个月,在岗试用期间,我在仓储部学习工作。这是我平生以来第一次接触化工企业的工作,和我以前所做的企业的仓储工作也有确定的差别;但是在领导和同事的引导和帮忙下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了公司的整个仓储工作的操作流程。一、仓管小结在本部门的工作中,我始终严格要求自身,认真及时地做好领导布置的每一项任务,自动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不绝提高充实自身,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。初入职时,我对本公司的化学物品的储存与保管工作有些陌生、仓储操作流程与我以前那些公司的在一些细节上也有一些差别等,经过这近两个月来领导和同事的耐性引导和帮忙下,我现在已经能够独立完成我的本职工作,完成化学物品的收、管、发工作、能够独立完成易制毒物品的收、管、发工作及台账和报表的制作,对本公司的安全管理工作也有了确定的了解,能够整理好本人的工作范围内的各种票据和资料。当然我还有很多不足,需要领导和同事的引导与帮忙,在工作方法、工作本领和处理问题的经验等方面有待进一步提高和改善,团队协作本领也需要进一步加强,需要不绝连续学习以提高自身本领。我坚信“没有最好,只有更好”,在以后的工作中我也会以此为自身的信念来工作,以便更好地为xx的发展出一份力。二、不足之处安全管理知识了解不足全面、安全管理方面的工作还做得不足到位、在处理问题和沟通方面有待进一步提高等,这许很多多的不足之处只能在以后的工作中遇到不懂的问题和困难虚心向同事和领导学习请教,通过不绝地学习来提高自身的本领。三、工作建议1、生产部门有计划地领料、指定专人领料,以免有重复领料和不间断领料的现象发生,以便仓管员有计划性地开展工作。2、现今,生产的制水工作是在溶剂仓库完成,这样存在安全隐患,建议生产制水工作移至车间。3、建一防晒防雨的溶剂空桶放置场合,以免因溶剂空桶放置时间过久而生锈给公司带来的不必需的损失。儀管员工作总结篇2时间飞逝,20xx年已接近尾声,时值我荣诚鞋厂蕴酿突破发展和走向规范化、制度化管理发展之际,面对新产品的不绝显现、市场的更改,品管工作任重而道远。过去的一年品管部人员越来越感受到公司对质量工作的重视度加强。我将连续依照公司订立的总目标,认真做好品质工作,提升自身素养,即时跟进新产品、新标准。做好20xx年的品质管理策划,严格质量掌控,确保公司产品的质量能满足客户的需要。在质量掌控上下大气力加强对产品检验手段、项目和方法的`分析研究和策划,加强质量目标的统计和品质异常的跟踪。现对20xx年工作总结如下:1、品质掌控机制虽然得以建立,但仍有很多地方需进一步完善,实在表现在以下几方面:a、普遍人员对iso的相关条款及标准不了解,以致对体系的建立不能得到有效的运行。b、很多人员面对生产紧张会无视程序规定,品管人员之间不相互信任,相互责备。c、责任不清,部分人员"钻空子",踢皮球,推卸责任。d、监督机制不健全,导致"违法"行为屡禁不止。e、品管干部与品管人员沟通缺乏,导致很多不必需的误会产生。2、对于以上几点,加强对产品质量的监督检查,保证质量体系的有效性、适合性和充分性。a、总结20xx年质量目标达成情况,有计划的对工作人员进行iso相关条款的教育,是产品质量更高,为公司争创佳绩。b、进一步完善品管组织架构,确定和区分每个职能部门的职责和权限,争取做到组织架构的科学适用,确保体系顺畅有效的运行。完善品管干部和品管人员的沟通渠道,促进上下级的了解和沟通,减少工作中产生的摩擦。c、各品管工作人员应对自身工作进行重新反思,真真正正做到说,做,写全都。品管人员要加添沟通和沟通,在工作上要同力合作,为公司的集体利益和集体利益而努力。3、为了将我的工作做到更好,我将做到:1、在以后的工作中和我将连续遵奉质量方针认真做好本职工作,提升自身素养,及时跟进新产品、新标准,做好质量策划,严格品质掌控,确保公司的产品和服务能满足市场发展和客户需要,在品质掌控上下大气力,加强对产品检验手段、方法、项目等的分析研究和策划。2、定期向品管干部回报工作,并及时写好每月的工作总结,年度总结等,从工作中学习和成长,并把自身的经验和其他品管人员沟通,促进公司的产品质量经得起考验,为公司的发展强大贡献自身的气力。3、良好的监督体质是产品质量的保证,我将为公司献言献策,促进公司监督体质的发展,另外,我也会深入到工厂一线,认真查看制作流程,在依据自身的查找出来的问题,认真研究,有针对的对产品质量易出问题的孱弱环节进行分析和研究。最终写出一套切实可行的方法。公司是我们的大家庭,生活在这个大家庭里有喜有气,但是,只要我们一心一意为公司利益着想,尽职尽责。我信任,公司发展确定会越来越顺畅,公司也将越办越大。儀管员工作总结篇3在和xxxx共成长的日子里,我们又将迎来崭新的一年,新的总是美好的,让人憧憬的……所以,在新的一年里,我们充分了太多的憧憬和期望。回想xxxx,我们仓库工作在我们领导的孜孜引导下,迈着稳健的步调,抱着创新的意识乐观的实践着,我们走过了一个成熟的一年,一个可喜的一年。xxxx岁首的时候,我们食品仓滞留的物品很多,紧要有肉类和调料品,大家都知道,食品类的东西保质期都很短,如不能及时使用,除了占用一大笔资金以外,更紧要的是给我们酒店的财务造成确定的.损失,造成物品滞留的原因大体有两个方面:(1)酒店开业以来,仓库大量的铺货,现有的厨师做菜时使用不到这些物品。(2)厨师流动频繁,每个厨师各练一家功,烧的菜不一样,需要的物品也跟着变,所以,人走了,物品也就滞留了。为了怕造成不必需的损失,我们的领导还亲自找使用的部门沟通,才解决了这些遗留下来的问题,为此,我们从厨房的使用中也总结了一些方法:譬如,对保质期短的或是不常用的物品我们采取了直拔的方式,他们用多少,我们就够多少,这样在减少资金占用的同时也加添了物品使用的快捷性!这样不懈的坚持使我们仓库资金的占用额由去年11月份的30万下降到今年11月份的217000.00.不入规距,不成方圆!在仓库工作中,我们始终严格依照“仓管员岗位职责”进行对物品的验收和发放,对需要补仓的物品我们依据部门的使用量及时的请购,以我们应有的工作态度来支持对前台的工作!在酒店的评星活动中,我们也深刻的意识到我们做的还不足好,我们的仓库必竞也是酒店的一个窗口,一个紧要的窗口,我们有义务也更有责任来做好自身份内的事!不给酒店评星拖后腿,也不给我们的财务部丢面子!我是这么想的,同时我也把想法付诸了实施,到我休息天的时候,我拖伙伴的关系到凯悦大酒店和维多利亚大酒店的食品仓参观了一下,结合我们的仓库取人之长,补已所短!在工作中,我们始终按着常清洁,常整理,常整顿,常规范,常自律这五常法来严格要求自身,它对我们不止单是一个理论,更是我们工作中的一道格言!在我们的努力下,无论是仓库的整体环境和结构布局,还是物品摆放的位置和间距,都让人看了感觉很清爽,很明白……工作需要激情,激情需要鼓舞!领导能对我们工作确实定,就是对我们最大的鼓舞!虽然我们做的还不尽美,但我们会始终在努力……儀管员工作总结篇420xx年仓库管理工作在公司领导的正确领导下取得了较大成绩,仓库管理工作较之去年又上了一个新台阶,库容库貌也得到有效改善,服务生产的效率也得到了提高。我们认真衡量总结工作当中的利弊、得失,从教训中得出经验,为以后的工作做好更充分的计划准备。20xx年仓库管理年终总结报告如下:1、规范库存料子的核算管理,严格掌控料子库存的合理储备,减少资金占用。对全部需要的料子物资,严格验收,认真核对:型号、规格、数量、质量,没有问题后,方办理入库手续,如发现所采购入库的物料物资不符合规定要求,则及时办理退、换货手续。通过严格筛选和层层把关的认真管理,杜绝了不符合、不合格和质量差的料子物资入库,使所购买的料子物资起到物尽所用,物有所用,减小了库存和积压现象,做到了降本增效。2、物料分类摆放。依照料子种类、规格型号摆放、堆码,杜绝混放和乱堆,保持库房的乾净。随时对仓库料子物资进行清点,做到账、物、卡三者相符,并在物料登记卡上认真标明进货日期、数量等信息。随时检查、掌握库存物料有效期情况,做到先进先出。落实防虫蛀、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物料完好无损。认真做好库存物料清点、统计,及时更新各类台账,做到账、卡、物相符。乐观搭配生产需要,依照轻、重、缓、急合理提报料子物资申请计划,严格压缩库存。保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。3、严格执行《仓库管理制度》料子物资的发放,严格审批手续。对所领取、发放的每件料子、物资,须经领导签字确认后,才进行发放,并严格签字手续,询问用途、用量,严防料子物资的挥霍和丢失。做好后续跟踪事宜,搭配生产及时做好退、补、换工作,保证生产正常顺利开展。4、做好易制毒,危化品的登记工作,申请购买备案证明和运输备案证明,每天同步报备,核对实际库存,及时与客户核对,做到无手续不发货,严格执行国家的法律法规。回顾20xx年的仓库管理工作,总的形势是好的,存在的问题也是不容忽视的。展望新的一年,仓库管理工作还很重,特别是库存物资账、卡、物相符工作还要付出很大努力,所以务必需将戒骄戒躁的心态保持下去。在20xx年里,我们的工作计划如下:在总结经验的基础上,也找出了料子管理的不足,下一步对仓库料子物资的管理连续加强,(1)时时做好仓库的7s工作,保持环境乾净,所存放的物料井然有序。(2)为了使仓储物料做到账、卡、物全都,坚持每月进行一次自盘,做到随时检查和整理,除掉隐患,压缩库存躲避积压现象。(3)乐观搭配采购部和财务部,对库存呆滞物品的积压进行整改,躲避原材料子子的挥霍,节省原材料子子,处理部分呆滞物品,并改善仓库物品和堆放的.紧缺现象,供应合理空间。(4)当天的账及时完成,勿必做到日清月结。为提高物料的管理,对供应商严格把关来料数量。为确保领导能及时了解物料库存情况,确保数据的准确性与及时性。(5)加强与各岗位的沟通,吸取好的建议,为生产做好服务,确保生产正常运行。(6)严格落实公司的料子物资管理规定,做到账、卡、物相符。总之,仓库能在现实情况中不绝的改善是离不开各位领导的悉心关怀和引导的。在挥手昨天的时刻,我们将迎来新的一年,对过去取得的成绩,将不骄不躁,脚踏实地一步一个脚印走下去,对过去的不足,将不懈的努力争取做到最好,我们将会用行动来证明我们的努力,我们更加清楚取得不是靠辉煌的方式,而是靠不绝的努力。二〇二一年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我们将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,为公司的发展前景尽一份力。时间过得真快,转瞬间20xx年已经结束,我很荣幸自身能融入金钱豹这个大团队里,成为这个团队里的一员,在这两个多月的时间里也学到了很多新知识,让我真正感觉到世上无难事,只怕有心人!在20xx年来临之际,回顾20xx年的工作,实在总结如下:仓管员的工作1.负责库房各种物品的入库、出库,日常卫生等工作。2.对库房物品定期盘点,做好帐、卡、货物相符,保证帐目日清月结,一目了然,每月帮忙财务做好盘点工作。3.严格把好验收关、按到货单的要求,对已到货物应赶忙进行外包装、数量、重量、质量检验,并做好到货记录。4.合理布置物品进出库,领用单必需有部门经理和领用人签字。采用分类分部门摆放,做到先进先出原则,堆放整齐、陈设合理。5.搭配部门主管对库房的检审核对管理工作,完成好上级领导交予的任务及协调各部门多余物品退回工作。6.对库房物品情形有明确标示。一切凭有效票据及时办理相关流程手续,不会随便操作。7.库房每种物品都有存量卡,正确记载物品进、出、存动态。8.定期向部门主管反馈库存物品情况,如存量过低、长期积压、质量损坏、过期等问题。9.依照公司的政策合理化利用库房,做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距,以便发货通畅。10.对库房每月进行清洁大扫除,并对物品做好防潮、防火、防盗工作。11.做好各种入库物品规格的分类,对有明确标识、标准垛码的易碎物品,分层、散装放入货架摆放好。12.搭配好各部门临时紧急需求,当接到采购部或其他部门的到货通知,认真做好备货工作,如遇紧急的物品,及时送到酒店。13.做好各部门之间的协调工作,未能及时发放的物品,及时与使用部门电话沟通,让使用部门领导保持有个良好的心情,理解我们的工作。总之两个多月来,干了一些工作,也得到部门领导确实定,但成绩只能代表过去。工作中仍然存在着很多的不足,在新的一年里,我确定不绝提升自身本领连续努力工作。以上为本人的20xx年度的工作总结,有些欠缺的地方,还请公司领导批判指正。感谢!在农历新年即将到来之际,我祝福金钱豹集团越来越强大,越来越红火,同时也祝福集团全部领导身体健康,阖家欢快,万事如意!儀管员工作总结篇5自我介绍一下我在xxx电器配件制造有限公司原材料子子仓库但任三年的仓库保管员。由于xxx在青岛这边有一个分厂,在xx年的9月份厂里面调配我们十几个xxx的同事一起到青岛这边负责培训分厂这边的员工。在xx年即将过去的一年中工作总结紧要有以下几点:一、仓库保管员的工作1.负责仓库各种产品型号及其它配件入库,出库等工作,日常卫生和发货工作及做好各项记录。2.做到对仓库定期盘点,做好帐、卡、货物相符等,保证帐目日清月结,每月将报表及时寄回总部。3.合理做好产品进出库。做到先进先出、产品堆放整齐、陈设合理。4.搭配xxx主管对仓库不定期的检查,核对管理工作,完成好各上级领导交予的任务及协调客户退货工作。5.做到对仓库产品情形有明确标示。一切凭有效凭证及时办理相关手续,不会随便操作。二、与总部仓库之间的协调和管理1.仓库有自身的产品保管帐。正确记载产品进、出、存动态。并采用货位编号,依照先进库的先出,日记日清,月对季盘,做到帐、卡、货三相符合。2.仓库会定期向总部仓库反馈库存产品情况。如有长期积压、质量损坏、标签潮湿等问题,也会依照公司的政策合理化利用仓容、库房,做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距,以便发货通畅。3.公司总部领导随时对下属仓库监督与管理作用,由于每次产品进入库调拨公司都有存根票据,每月做一次月报表,对仓库进行考核、核对数量等。三、搭配好青岛双飞的工作1.搭配好青岛双飞的发货工作,货物上下摆放整齐,同类产品型号规格摆放的分明清楚,产品干净防潮。2.完成财务对仓库产品的核对,清查,整理工作,做到帐目一目了然,现场乾净,实现帐、卡、物全都。四、做好仓库产品的管理和清洁工作1.做到每月一次对仓库进行大扫除,清洁工作及填写相关的记录,对仓库产品做好防潮、防盗。2.做好各种入库产品型号的分类,维护好发货工具,对有些易碎产品有明确的标识、标准的垛码、分层,散装产品放入货架分放好。3.现场发货完后,做好清洁工作及备货记录(如备货计划、发货出库、总部核帐)。总之四个月来干了一些工作,也取得一些成绩,但成绩只能代表过去。工作中也存在着一些不足,在新的一年里我确定连续努力争取更大的成绩。以上几点为本人的xx年工作总结,有些管理欠缺的地方,在以后的工作中努力做到最好,请公司领导批判指正。儀管员工作总结篇6尊敬的各位领导、同志们:大家好!这一年又转瞬即将过去,回顾这不平常一年,自身在局长和各位主任的率领下、在同志们的支持和帮忙下,较好的完成了自身的本职工作,现将一年来的工作情况简要汇报如下:由于工作需要,10月份我从客户经理岗位调到配送中心担负库管员工作。公司领导和同事对我寄予很大的期望,在保管员这个岗位我感到肩上的担子很重,责任很大。我始终以一种寝食不安的精神一心扑在工作上,仓库卷烟出入库、库工作尤为紧要,决议了公司每天的账目信息能否清楚准确,每天都要比对账目,保证无任何纰漏;仓库内卷烟及设备安全不容忽视,安全无小事,不容有半点疏忽,每天都要对库内设备、卷烟、门窗、环境进行检查,确保没有任何安全问题;库内环境卫生、卷烟堆放位置、托盘摆放、出入库人员登记、报送数据手记信息等工作十分锁碎。每天重复着出库、入库、验货、记帐、报送信息、分类垛放、开窗通风、防火防盗、账物比对工作,工作时间较长,基本早8点至晚7点,节假日基本无休息,由于到货就要及时入库,确保卷烟安全,这不但是对企业负责,同时也是对工业负责。通过认真细致地完成工作,没有显现任何过错。回顾即将过去的一年,自身的工作经验不绝积累,与各部门的沟通与协调本领得到加强。较好完成了由客户经理向库管员的角色转换。但是自身能够克服困难顺利完成好本职工作,这与领导的支持和同志们的帮忙是分不开的,在此对张局和各位领导和同志们表示由衷的感谢!在今后的工作中,我会连续努力,圆满完成领导交给的各项任务,为烟草献出一份力,争做一名合格的烟草人。儀管员工作总结篇7来到公司仓库担负仓管员已经有几个月的时间了,这几个月的试用期,我认真的听从领导的指挥,做好仓管的工作,不绝的学习,了解我们仓库工作需要用到的知识,现在我对我们仓库也是比较熟识了,对于需要做的工作也不再像之前那样陌生和不熟识了,现就试用期的工作做个总结。刚进入仓库工作的时候,我知道仓管员的工作是比较辛苦的,不但是需要管理好仓库,还要码货,整理货架,货物出入仓库都是需要去核实登记,并放到货架上,或者从货架上取出打包发货的。可以说一成天都特别的繁忙,而且我们公司的生意也是比较的好,仓库从早到晚,将近都没怎么空闲的时间,刚开始的时候,我跟着同事一起做事情,很多事情并不知道该怎么做,或者做的不足好,但经过一段时间跟着学之后,我也懂得了该如何的去做,怎么样的做好登记,如何入库,如何的出仓。同事也教了我很多,让我能很快的上手。仓库休息之后,同事们也是会热诚的询问我工作或者生活上面有什么问题,需要他们帮忙解决的,特别是我刚开始工作不久,很多事情其实也不太懂,他们也是跟我讲解了很多公司的事情,让我对公司有了更多的了解,也明白虽然现在我还是一个仓管员,但是晋升的空间还是很大的,只要我乐意去学习,像轮岗,转岗都是可以的,但本职的.工作是必需做好的,在做工作的时候,我也是乐观的去做好,同时认真的学习,了解自身感兴趣的知识,我知道,只有不绝的学习才略有进步,才略往上升。在工作中,我渐渐能自身独立做好之后,我就开始负责仓库的一块区域,无论是码货,整理货架,或者入库登记,或者出仓发货,我都能和同事搭配做好工作,在试用期间内,除了第一个月还不太娴熟,犯了几次错误之后,后面的工作当中,我没有再犯错误,都是认真负责的做好了,也是得到了领导的称赞和确定。当然我也知道我在工作中,还需要不绝的优化我的工作方法,让自身的工作效率更高,同时更加熟识仓库的情况,对货品的了解也必必需再去加深,只有这样,我的工作才略做得更好,我的职业道路才略走得更加的顺畅,能得到更多的机会去晋升,去发展。在今后的工作中,我也是要多去学,多去做事情,让自身做好仓管的工作的同时,能得到更多的进步。儀管员工作总结篇8我国是个农业大国,也是产粮大国,粮食储备数量大、品种多、储备期长,粮食储备工作任重道远。搞好粮油贮藏,减少产后损失,需要大量高素养的粮油保管员。开展粮油保管员职业技能培训鉴定工作对于提高粮油仓储工素养、规范粮油保管工作、提升粮食仓储工作的整体水平、保障国家粮食安全,具有乐观和深远的意义。在粮食行业,由于开展职业技能培训鉴定工作时间不长,经验不足,有很多问题需要大家共同关注和探究。现就本人在粮油保管员职业技能培训及鉴定工作在我的工作中所遇到的一些问题谈谈看法。一、培训工作中存在的问题及改进措施开展粮食行业特有工种职业技能鉴定工作,必需遵奉并听从“职业技能鉴定是手段,职业技能培训是基础,提高职工素养是目的”这一引导方针,始终坚持“先培训后鉴定,不培训不鉴定”的原则。由此可见,培训在职业技能鉴定工作中占有紧要的地位,是必不行少的工作环节之一、(二)培训工作的改进措施针对培训工作中

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