单位聘用人员合同范文模板

单位聘用人员合同范文模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方单位工作，双方经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2如果乙方在合同到期前连续一年未能完成甲方规定的工作任务，甲方有权提前终止本合同。1.3如果乙方严重违反甲方规章制度或严重失职，甲方有权立即终止本合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方单位担任____职位，主要工作职责为：（详细工作内容请根据实际情况填写）2.2乙方应按照甲方的要求，完成分配的任务，并遵守甲方的规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元，每月__日发放上月工资。3.2乙方加班工资按照中华人民共和国劳动法及甲方规章制度执行。3.3乙方享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。第四条保密协议4.1乙方同意在合同期内及合同期满后一年内，对甲方单位的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为人民币____元。第五条合同的解除和终止5.1双方同意提前终止本合同的，应书面通知对方，并办理相关手续。5.2合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。5.3乙方因病因伤不能从事原工作的，甲方有权终止本合同。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日1.甲方单位规章制度2.乙方个人简历3.乙方工作表现评价4.保密协议5.甲方福利待遇说明第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________第三方主体（服务提供商）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方单位工作，同时甲方为了保障自身权益，与第三方主体达成合作协议，共同约束乙方，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体的责任与义务1.1第三方主体应确保乙方的素质和能力符合甲方单位的要求。1.2第三方主体应对乙方进行必要的培训，使其熟悉甲方单位的规章制度和工作要求。1.3第三方主体应对乙方的行为进行监督和管理，确保乙方遵守甲方单位的规章制度。第二条甲方的权利与利益2.1甲方有权根据乙方的表现对其进行评价和奖惩。2.2甲方有权要求第三方主体对乙方进行必要的培训和管理。2.3甲方有权在合同期内及合同期满后一年内，要求乙方对甲方单位的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。2.4甲方有权在合同期内提前终止本合同，并要求乙方支付违约金。2.5甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和福利待遇。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方违反甲方单位的规章制度或严重失职的，甲方有权立即终止本合同，并要求乙方支付违约金。3.2乙方在合同期内及合同期满后一年内，泄露甲方单位的商业秘密、技术秘密、经营策略等的，甲方有权立即终止本合同，并要求乙方支付违约金。3.3乙方在合同期内未经甲方同意，不得以任何方式兼职或从事与甲方单位有竞争关系的工作。第四条第三方主体的违约责任4.1第三方主体未能确保乙方的素质和能力符合甲方单位的要求的，甲方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。4.2第三方主体未能对乙方进行必要的培训和管理的，甲方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。4.3第三方主体未能履行本合同的约定的，甲方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________第三方主体：__________签订日期：____年__月__日1.甲方单位规章制度2.乙方个人简历3.乙方工作表现评价4.保密协议5.甲方福利待遇说明第三方主体介入的意义和目的在于，通过对乙方进行培训和管理，确保乙方能够满足甲方单位的要求，同时对乙方的行为进行监督，保障甲方的权益。第三方主体作为独立的第三方，能够客观公正地对乙方进行评价和奖惩，有利于维护甲乙双方的关系。甲方为主导的目的和意义在于，通过本合同的约定，甲方能够确保乙方的素质和能力，同时保障自身的商业秘密和技术秘密不被泄露。甲方作为用人单位，有权对乙方进行评价和奖惩，有权要求乙方保密，有权在合同期内终止合同等。这些权利的设定，有利于维护甲方的合法权益，确保甲方的利益不受损害。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________第三方主体（专业服务提供商）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于乙方愿意为甲方单位提供劳动力，甲方为了保障乙方的权益，与第三方主体达成合作协议，共同约束甲方，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体的责任与义务1.1第三方主体应确保甲方的合法合规，提供符合甲方单位要求的服务。1.2第三方主体应对甲方单位的服务进行监督和管理，确保服务质量符合甲方要求。1.3第三方主体应对甲方的行为进行监督和管理，保障乙方的合法权益。第二条乙方的权利与利益2.1乙方有权获得第三方主体提供的符合甲方单位要求的服务。2.2乙方有权要求甲方单位按照合同约定支付服务费用。2.3乙方有权根据实际情况享受甲方单位提供的福利待遇。2.4乙方有权在合同期内及合同期满后一年内，要求甲方单位对其提供的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。2.5乙方有权在合同期内提前终止本合同，并要求甲方单位支付违约金。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方违反合同约定，未按时支付服务费用的，乙方有权立即终止本合同，并要求甲方单位支付违约金。3.2甲方违反合同约定，未提供约定服务的，乙方有权立即终止本合同，并要求甲方单位支付违约金。3.3甲方在合同期内及合同期满后一年内，泄露乙方提供的商业秘密、技术秘密、经营策略等的，乙方有权立即终止本合同，并要求甲方单位支付违约金。3.4甲方在合同期内未经乙方同意，不得以任何方式干涉乙方的自主经营权。第四条第三方主体的违约责任4.1第三方主体未能确保甲方单位的服务符合乙方要求的，乙方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。4.2第三方主体未能对甲方单位的服务进行监督和管理的，乙方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。4.3第三方主体未能履行本合同的约定的，乙方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________第三方主体：__________签订日期：____年__月__日1.甲方单位服务要求2.乙方提供的商业秘密、技术秘密、经营策略等资料3.甲方福利待遇说明乙方为主导的目的和意义在于，通过本合同的约定，乙方能够确保甲方单位提供符合其要求的服务，同