台胞协商解除劳动合同模板

台胞协商解除劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方解除劳动合同事宜达成如下协议：一、解除劳动合同的事由1.乙方因个人原因向甲方提出解除劳动合同的书面申请。2.甲方同意乙方的解除劳动合同申请，并办理相关手续。二、解除劳动合同的时间1.双方确认，自____年__月__日起，解除双方之间的劳动合同。2.乙方确认，解除劳动合同后，不再享有甲方员工的一切权益。三、解除劳动合同后的待遇1.甲方依法支付乙方经济补偿，双方商定经济补偿为人民币____元。2.乙方自愿放弃要求甲方支付除经济补偿外的其他任何赔偿或补偿。3.乙方自行承担解除劳动合同后的医疗、养老、失业等社会保险责任。四、保密协议1.乙方承诺，在解除劳动合同后，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。2.乙方违反保密协议的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。五、双方权利和义务1.甲方应按照本协议约定，及时足额支付乙方经济补偿。2.乙方应按照本协议约定，放弃要求甲方支付除经济补偿外的其他赔偿或补偿。3.双方应遵守法律法规，尊重对方合法权益，友好协商解决解除劳动合同过程中出现的问题。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方解除劳动合同申请2.甲方同意解除劳动合同的书面答复3.保密协议4.法律法规规定的其他附件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方解除劳动合同事宜达成如下协议：一、第三方主体丙方的职责和权益1.丙方作为第三方主体，负责协助甲方处理乙方解除劳动合同的相关事宜。2.丙方应确保乙方在解除劳动合同后，不再享有甲方员工的一切权益。3.丙方应协助甲方依法支付乙方经济补偿，并确保补偿金额的准确无误。4.丙方有权获得甲方支付的委托处理费用，具体金额双方协商确定。二、甲方权益主导1.甲方有权根据实际情况，决定是否同意乙方的解除劳动合同申请。2.甲方有权要求丙方在处理乙方解除劳动合同事宜中，遵守法律法规，保护甲方的合法权益。3.甲方有权在必要时，要求丙方提供处理乙方解除劳动合同事宜的进度报告和相关资料。4.甲方在支付丙方委托处理费用后，有权要求丙方承担因处理事宜产生的其他一切费用。三、乙方违约及限制条款1.乙方违反本协议约定的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。2.乙方在解除劳动合同后，违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。3.乙方在解除劳动合同后，不得以任何方式损害甲方的名誉、商誉等权益。四、第三方主体丙方的义务1.丙方应按照甲方的要求，及时、妥善处理乙方解除劳动合同事宜。2.丙方在处理事宜过程中，应严格遵守法律法规，确保甲方的合法权益不受损害。3.丙方应保密甲方、乙方之间的协商内容和相关信息，不得泄露给第三方。五、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本协议自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方解除劳动合同申请2.甲方同意解除劳动合同的书面答复3.保密协议4.法律法规规定的其他附件第三方主体丙方介入的意义和目的：1.丙方作为第三方主体，能够中立地协助甲方处理乙方解除劳动合同事宜，有利于维护双方的合法权益。2.丙方具备专业的法律知识和丰富的实践经验，能够确保解除劳动合同事宜的合法性和合规性。3.丙方介入有利于提高解除劳动合同事宜的处理效率，降低双方的纠纷风险。4.丙方作为第三方主体，可以起到缓冲作用，减少甲方和乙方之间的直接冲突。甲方为主导的目的和意义：1.甲方作为用人单位，有权决定是否同意乙方的解除劳动合同申请，保障甲方的合法权益。2.甲方为主导，有利于确保解除劳动合同事宜的顺利推进，提高处理效率。3.甲方为主导，可以更好地维护甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。4.甲方为主导，有利于规范乙方在解除劳动合同后的行为，防止乙方损害甲方的利益。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________鉴于乙方因个人原因向甲方提出解除劳动合同的申请，甲乙双方经协商一致，同意解除双方的劳动合同。为确保解除劳动合同过程的顺利进行，保护各方合法权益，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，特邀请第三方主体丙方协助处理相关事宜。现甲乙丙三方就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、第三方主体丙方的职责和权益1.丙方作为独立、中立的第三方主体，负责协助甲乙双方处理解除劳动合同的相关事宜。2.丙方应确保甲乙双方在解除劳动合同后，不再享有或承担任何劳动法律关系相关的权益和义务。3.丙方有权获得甲乙双方支付的委托处理费用，具体金额双方协商确定。4.丙方应保密甲乙双方之间的协商内容和相关信息，不得泄露给任何第三方。二、乙方权益主导1.乙方有权根据实际情况，向甲方提出解除劳动合同的申请。2.乙方有权要求丙方在处理解除劳动合同事宜中，遵守法律法规，保护乙方的合法权益。3.乙方有权在必要时，要求丙方提供处理事宜的进度报告和相关资料。4.乙方在支付丙方委托处理费用后，有权要求丙方承担因处理事宜产生的其他一切费用。三、甲方违约及限制条款1.甲方违反本协议约定的，乙方有权依法追究甲方的法律责任。2.甲方在解除劳动合同后，违反保密协议的，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。3.甲方在解除劳动合同后，不得以任何方式损害乙方的名誉、商誉等权益。四、第三方主体丙方的义务1.丙方应按照乙方的要求，及时、妥善处理解除劳动合同事宜。2.丙方在处理事宜过程中，应严格遵守法律法规，确保乙方的合法权益不受损害。3.丙方应保密甲乙双方之间的协商内容和相关信息，不得泄露给任何第三方。五、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本协议自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方解除劳动合同申请2.甲方同意解除劳动合同的书面答复3.保密协议4.法律法规规定的其他附件乙方为主导的目的和意义：1.乙方作为劳动者，有权根据个人原因提出解除劳动合同的申请，确保乙方的合法权益得到保护。2.乙方为主导，有利于确保解除劳动合同事宜的合法性和合规性，保障乙方的利益。3.乙方为主导，可以提高解除劳动合同事宜的处理效率，降低乙方的纠纷风险。4.乙方为主导，有助于强化乙方的地位