合同范本库劳动合同

合同范本库劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2双方同意，劳动合同期满后，如双方均无异议，本劳动合同将自动续签，续签期限及相关事项按照双方届时协商确定。第二条工作内容2.1甲方根据乙方所学专业、技能和工作经验，安排乙方在____部门/岗位从事____工作。2.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。第三条劳动报酬3.1乙方试用期为____个月，试用期工资为人民币____元/月。3.2试用期满后，乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，工资结构包括基本工资、绩效奖金、津补贴等。3.3乙方工资支付周期为____，甲方应按时足额支付乙方工资。第四条劳动保护与保险4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境，保障乙方的人身安全。4.3甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供必要的劳动保护措施。第五条休假制度5.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假权利。5.2乙方请休假按照甲方的相关规定执行，病假、事假等请假期间，甲方按照乙方工资的____%支付生活费。第六条终止和解除劳动合同的条件6.1双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。6.2乙方达到法定退休年龄或者因病或意外伤害丧失劳动能力，本劳动合同自行终止。6.3乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方可以解除本劳动合同。6.4乙方试用期内，甲方有权解除本劳动合同。第七条违约责任7.1双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。7.2乙方在合同期内提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。第八条其他约定8.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。8.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方薪酬制度4.社会保险缴纳证明5.其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2丙方作为第三方主体，在本劳动合同期限内，负责为乙方提供职业技能培训、职业发展规划等服务。第二条工作内容2.1甲方根据乙方所学专业、技能和工作经验，安排乙方在____部门/岗位从事____工作。2.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。2.3丙方作为第三方主体，负责为乙方提供职业培训和技能提升等服务，以提升乙方的工作能力和职业素养。第三条劳动报酬3.1乙方试用期为____个月，试用期工资为人民币____元/月。3.2试用期满后，乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，工资结构包括基本工资、绩效奖金、津补贴等。3.3丙方作为第三方主体，有权根据乙方的职业发展情况，给予乙方相应的奖金或补贴。第四条甲方权益主导4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境，保障乙方的人身安全。4.3甲方有权根据公司业务发展和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和薪酬待遇。4.4甲方有权对乙方进行绩效考核，并根据考核结果决定乙方的薪酬、晋升、奖惩等方面。4.5甲方有权解除或终止本劳动合同，如乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。4.6甲方有权要求丙方承担违约责任，如丙方未按照约定提供职业培训和服务，导致乙方工作能力下降或职业发展受阻的。第五条乙方的违约及限制条款5.1乙方在合同期内提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。5.2乙方在合同期内，不得以任何理由泄露甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。5.3乙方在合同期内，不得兼职从事与甲方业务有竞争关系的工作。第六条第三方主体丙方的责权利6.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供职业培训和技能提升等服务，确保乙方的职业发展。6.2丙方有权根据市场情况和乙方的表现，给予乙方相应的奖金或补贴。6.3丙方应按照约定提供职业培训和服务，如未履行合同义务，导致乙方工作能力下降或职业发展受阻的，丙方应承担相应的违约责任。第七条违约责任7.1双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。7.2丙方未按照约定提供职业培训和服务，导致乙方工作能力下降或职业发展受阻的，丙方应承担相应的违约责任。第八条其他约定8.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。8.2本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方薪酬制度4.社会保险缴纳证明5.其他相关文件总结：第三方主体丙方的介入，旨在为乙方提供职业培训和技能提升等服务，助力乙方实现职业发展。同时，丙方的介入也有利于甲方提升员工素质，提高企业竞争力。在此合同中，甲方权益主导，确保甲方的利益得到充分保障。通过明确乙方的违约及限制条款，甲方有权在乙方违约时采取相应措施。总之，本合同旨在明确甲乙丙三方的权责，实现互利共赢，推动甲方业务发展。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2丙方作为第三方主体，在本劳动合同期限内，负责为乙方提供职业技能培训、职业发展规划等服务。第二条工作内容2.1甲方根据乙方所学专业、技能和工作经验，安排乙方在____部门/岗位从事____工作。2.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。2.3丙方作为第三方主体，负责为乙方提供职业培训和技能提升等服务，以提升乙方的工作能力和职业素养。第三条劳动报酬3.1乙方试用期为____个月，试用期工资为人民币____元/月。3.2试用期满后，乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，工资结构包括基本工资、绩效奖金、津补贴等。3.3丙方作为第三方主体，有权根据乙方的职业发展情况，给予乙方相应的奖金或补贴。第四条乙方权益主导4.1乙方有权根据个人职业发展规划，选择丙方提供的学习培训项目，丙方应予以支持。4.2乙方有权在合同期内，提出调岗或晋升的申请，甲方应给予充分考虑。4.3乙方有权享受甲方提供的各项福利政策，包括但不限于五险一金、年假、病假等。4.4乙方有权在合同期内，提出解除或终止本劳动合同，如甲方未能履行合同义务，导致乙方权益受损的。4.5乙方有权要求甲方承担违约责任，如甲方未能按照约定提供工作条件、薪酬待遇等。第五条甲方的违约及限制条款5.1甲方未能按照约定提供工作条件、薪酬待遇等，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.2甲方未能按照约定提供培训、晋升机会等，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.3甲方未能按照约定保障乙方的人身安全和工作环境，乙方有权要求甲方承担违约责任。第六条第三方主体丙方的责权利6.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供职业培训和技能提升等服务，确保乙方的职业发展。6.2丙方有权根据市场情况和乙方的表现，给予乙方相应的奖金或补贴。6.3丙方应按照约定提供职业培训和服务，如未履行合同义务，导致乙方工作能力下降或职业发展受阻的，丙方应承担相应的违约责任。第七条违约责任7.1双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。7.2丙方未按照约定提供职业培训和服务，导致乙方工作能力下降或职业发展受阻的，丙方应承担相应的违约责任。第八条其他约定8.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。8.2本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：______