公司员工安全培训考试题附答案(模拟题)_第1页
公司员工安全培训考试题附答案(模拟题)_第2页
公司员工安全培训考试题附答案(模拟题)_第3页
公司员工安全培训考试题附答案(模拟题)_第4页
公司员工安全培训考试题附答案(模拟题)_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题公司员工安全培训考试题附答案(模拟题)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题(28题每题1分,共28分)1.电缆埋地深度不应小于0.7m,穿越公路时应加设标志。电缆埋地深度不应小于0.7m,穿越公路时应加设()

A.防护套管B.安全网C.防护模D.护管

2.所谓缺氧环境,通常是指空气中氧气的体积浓度低于()。

A.14%B.16%C.18%

3.采取恰当措施,使燃烧因缺乏氧气而停止,这种方法叫做什么?()

A.隔离法B.窒息法C.冷却法D.抑制法

4.特种设备就是容易出现事故的大型设备。()

A.√B.×

5.《安全生产法》规定,生产经营单位应当为从业人员提供符合()的劳动防护用品。

A.行业标准或者企业标准B.国家标准或者行业标准C.国家标准或者企业标准D.企业标准或者地方标准

6.高压配电室所有安全用具(如绝缘手套、绝缘靴、验电器等)应()进行电气试验,以确保其安全性能

A.不定期B.按时C.定期D.及时

7.公安消防机构()指挥调动专职消防队参加火灾扑救工作。

A.无权B.有权C.不得

8.当打开房间闻到煤气气味时,要迅速()

A.开灯寻找漏气部位B.打电话报警C.打开门窗通风

9.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作()负责。

A.主要B.全部C.全面

10.安全带的正确挂扣方法是(

)。

A.低挂高用B.高挂低用C.平挂平用

11.人体在电磁场作用下,由于()将使人体受到不同程度的伤害。

A.电流B.电压C.电磁波辐射

12.在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是()。

A.中毒B.缺氧C.爆炸

13.单位或家庭维修中使用溶剂和油漆时除了杜绝一切火种,还应该注意()。

A.湿度B.温度C.通风

14.某中央企业按照《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》(安监总办(2015)27号)要求,进一步健全“五落实、五到位”安全生产责任体系,强化安全生产主体责任落实,采取的以下做法中,符合“五落实”要求的是()。

A.董事长、总经理对本企业安全生产工作负全部领导责任

B.董事长或总经理担任本企业安全生产委员会主任

C.定期向董事会和国家安全监管部门报告安全生产情况

D.定期向业务考核部门和所在省安全监管部门报告安全生产情况

15.乙炔气瓶放置地点不得靠近热源,距明火至少应保持()以上。

A.10米B.15米C.12米

16.对采用的技术、()、材料应当知悉其产生的职业危害,对所造成的职业危害后果承担责任

A.工艺B.流程C.说明D.生产

17.《安全生产法》共计有7章114条,其中条款最多的是()。

A.第二章:生产经营单位的安全生产保障

B.第三章:从业人员的权利和义务

C.第四章,安全生产的监督管理

D.第六章:法律责任

18.应急救援过程中,救援人员在做好自身防护的基础上,应快速(),控制事故发展。

A.实施救援B.全面防护C.了解事故

19.一般工业锅炉应每年进行()停炉内外部检验。

A.一次B.两次C.三次

20.《建筑设计防火规范》规定消防车道的宽度不应小于()米。

A.5B.4C.5D.6

21.生产经营单位必须依法参加(),为从业人员缴纳保险费。

A.工伤社会保险B.养老保险C.医疗保险D.失业保险

22.当乙方租赁甲方的房屋用于商业经营后,消防安全应由()负责。

A.甲方B.物业部门C.乙方

23.生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责的,责令。()

A.处二万元以下罚款B.限期改正C.停产停业整顿

24.离岗__个月以上者,须重新进行车间、岗位安全教育。()

A.6B.5C.3

25.在狭小地方使用二氧化碳灭火器容易造成()事故。

A.中毒B.缺氧C.缺氧

26.安全生产的“四不放过”是指事故原因未查清不放过、整改措施未落实不放过、当事人未受到教育不放过、()。

A.事故未处理不放过B.事故责任者未严肃处理不放过C.未作罚款处理不放过

27.《建筑设计防火规范》规定消防车道的宽度不应小于()米。

A.3B.3.5C.4D.5

28.危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法规定,安全生产许可证的颁发管理工作实行的原则;()。

A.企业申请、三级发证、属地管理B.企业申请、两级发证、属地监管C.企业申请、政府批准

二、多选题(13题每题2分,共26分)29.目前我国纳入安全监察范围的压力容器必须满足其内介质为()中的一种。

A.气体B.液化气体C.最高工作温度?标准沸点的液体D.最低工作温度?标准沸点的液体

30.以下属于特种作业人员的是()。

A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员

31.重大危险源分为()

A.控制重大危险源B.运输重大危险源C.生产场所重大危险源D.贮存区重大危险源

32.对主动采取补救措施,减少生产安全事故损失或者挽回社会不良影响的地方党政领导干部,可以()追究责任。

A.从轻B.从轻C.免于D.加重

33.在公司仓库管理中,以下哪些做法是正确的()?

A.货物堆放整齐B.随意堆放重物C.定期检查消防设施D.禁止烟火

34.燃烧三要素()。

A.可燃物质B.空气C.助燃物质D.温度E.火源

35.国家规定的安全色是()几种颜色。

A.红B.蓝C.黄D.绿E.灰

36.生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的等内容;()。

A.责任人员B.安全技术C.责任范围D.考核标准

37.在施工现场,哪些场所应设置消防通道?()

A.办公区B.生活区C.施工现场D.材料堆放区

38.对可能发生急性职业操作的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置:()

A.现场急救用品B.冲洗设备C.应急撤离通道D.必要的泄险区

39.危险是可能造成()、财产损失、作业环境破坏或其组合的根源或状态。

A.居民恐慌B.人员伤害C.职业病D.设备损坏

40.施工单位应当遵守有关环境保护法律、法规的规定,在施工现场采取措施,防止或者减少废气、废水、和振动对人和环境的危害和污染。()

A.粉尘B.固体废物C.施工照明D.施工照明

41.以下哪些属于施工现场常见的易燃、易爆危险品?()

A.油漆B.汽油C.电石D.氧气

三、判断题(12题每题2分,共24分)42.特种设备归属部门需配备相应的安全管理人员和作业人员,相关人员应当获取相对应的资格证书,确保持证上岗。()

A.√B.×

43.国家实行生产安全事故职责追究制度。()

A.√B.×

44.可用黄砂、二氧化碳、四氯化碳等灭火器材灭火,但绝不能用水或泡沫灭火器来扑灭电器火灾。()

A.√B.×

45.职工的工伤保险费用,应全部由生产经营单位缴纳,职工个人不必承担。()

A.√B.×

46.氧气瓶和乙炔瓶工作间距不应少于5米。()

A.√B.×

47.只要能确保安全,非电工也可以拆装、修理电器设备和用具。()

A.√B.×

48.申请设备报废的单位应在设备报废前逐级上报集团领导批准,由安全设备部组织专家组对报废设备进行核准,设备归属单位无须提供任何资料。()

A.√B.×

49.车间内的电气设备发生故障,应立即请安全生产管理人员来检修。()

A.√B.×

50.两人或两人以上在一处工作时,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。()

A.√B.×

51.生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品代替。()

A.√B.×

52.根据国家规定,安全色分为红、黄、蓝、绿四种颜色,其中黄色代表必须遵守的指令。()

A.√B.×

53.现场处理即依据事故情形,依占有关应急方案和现场指挥部要求对事故现场进行控制和办理。()

A.√B.×

四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.禁火区动火作业的“三不动火”是指什么?

55.“四不放过”的原则是指什么?

56.什么是一类设备?

57.如何正确戴安全帽?安全帽的作用是什么?

参考答案

1.A

2.C

3.B

4.B

5.D

6.C

7.B

8.C

9.C

10.B

11.C

12.B

13.C

14.B

15.A

16.A

17.A

18.A

19.A

20.B

21.A

22.A

23.B

24.C

25.B

26.B

27.C

28.B

29.ABC

30.BCD

31.CD

32.AB

33.ACD

34.ACE

35.ABCD

36.ACD

37.ABCD

38.ABCD

39.BC

40.ABCD

41.ABCD

42.A

43.A

44.A

45.A

46.A

47.B

48.B

49.B

50.B

51.B

52.B

53.A

54.(1)没有动火证不动火;(2)防火

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论