度劳务派遣合同范本

度劳务派遣合同范本合同编号：[请填写具体合同编号]甲方（派遣单位）：[请填写甲方全称]地址：[请填写甲方地址]法定代表人：[请填写甲方法定代表人]乙方（接收单位）：[请填写乙方全称]地址：[请填写乙方地址]法定代表人：[请填写乙方法定代表人]鉴于甲方根据经营需要，同意向乙方派遣劳务人员，乙方同意接受甲方派遣的劳务人员；双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就劳务派遣事宜达成如下协议：第一条派遣人员及岗位1.1甲方根据乙方的需求，派遣[具体人数]名劳务人员到乙方工作。1.2派遣人员的岗位、职责及工作内容由乙方确定，甲方予以安排。第二条派遣期限本合同的派遣期限为[起始日期]至[终止日期]。第三条劳动报酬3.1乙方向甲方支付派遣人员的劳动报酬，具体金额、支付时间和方式由双方协商确定。3.2派遣人员的工资、福利和社会保险等由甲方承担，乙方不再支付。第四条派遣人员的管理和培训4.1甲方负责对派遣人员进行必要的培训和管理，确保其具备乙方所需的工作能力和素质。4.2乙方有权对派遣人员进行工作指导、考核和评价。第五条保密条款5.1双方应对本合同的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。5.2派遣人员应遵守乙方的保密规定，不得泄露乙方商业秘密。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。6.2若派遣人员在派遣期间发生违法行为，由甲方承担相应的法律责任。第七条争议解决本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至派遣期限届满。甲方（派遣单位）：[请填写甲方全称]乙方（接收单位）：[请填写乙方全称]甲方法定代表人：[请填写甲方法定代表人]乙方法定代表人：[请填写乙方法定代表人]签订日期：[请填写签订日期]1.派遣人员名单2.派遣人员岗位职责描述3.保密协议4.违约金计算方式第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：[请填写具体合同编号]甲方（派遣单位）：[请填写甲方全称]地址：[请填写甲方地址]法定代表人：[请填写甲方法定代表人]乙方（接收单位）：[请填写乙方全称]地址：[请填写乙方地址]法定代表人：[请填写乙方法定代表人]第三方（服务提供商）：[请填写第三方全称]地址：[请填写第三方地址]法定代表人：[请填写第三方方法定代表人]鉴于甲方根据经营需要，同意向乙方派遣劳务人员，乙方同意接受甲方派遣的劳务人员；同时，甲方为了确保派遣劳务人员的质量和服务，引入第三方作为服务提供商，负责对派遣人员进行专业的管理和培训；双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就劳务派遣及第三方服务事宜达成如下协议：第一条第三方主体职责1.1第三方作为服务提供商，负责对甲方派遣的劳务人员进行全面的管理和培训，确保其具备乙方所需的工作能力和素质。1.2第三方应承担派遣人员的工资、福利和社会保险等费用，甲方不再承担。1.3第三方应确保派遣人员遵守乙方的各项规章制度，服从乙方的管理和指挥。第二条甲方权益主导2.1甲方作为派遣单位，有权对第三方提供的服务进行监督和评价，确保服务质量符合约定标准。2.2甲方有权根据实际情况，要求第三方调整派遣人员的数量和岗位。2.3甲方有权要求第三方承担因派遣人员原因给乙方造成的损失。第三条乙方违约及限制条款3.1乙方应按时支付甲方派遣人员的劳动报酬，延迟支付的，应支付延迟期间的违约金。3.2乙方不得擅自调整甲方派遣人员的岗位和工作内容，如有需要，应征得甲方的同意。3.3乙方不得辞退甲方派遣人员，除非乙方存在法定解除劳动合同的情形。第四条第三方责任4.1第三方应保证派遣人员的质量和素质，如因服务质量问题导致乙方损失的，第三方应承担赔偿责任。4.2第三方应确保派遣人员遵守法律法规和乙方的规章制度，如派遣人员发生违法行为的，第三方应承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2第三方如未按照约定提供服务，甲方有权解除合同，并要求第三方支付违约金。第六条争议解决本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至派遣期限届满。甲方（派遣单位）：[请填写甲方全称]乙方（接收单位）：[请填写乙方全称]第三方（服务提供商）：[请填写第三方全称]甲方法定代表人：[请填写甲方法定代表人]乙方法定代表人：[请填写乙方法定代表人]第三方法定代表人：[请填写第三方方法定代表人]签订日期：[请填写签订日期]1.派遣人员名单2.派遣人员岗位职责描述3.第三方服务内容和要求4.违约金计算方式第三方介入的意义和目的在于，甲方可以将派遣人员的管理和培训工作交给专业的服务提供商，从而降低自身的管理成本，提高派遣人员的服务质量。同时，第三方作为独立的主体，可以更好地协调甲乙双方的关系，确保合同的履行。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为派遣单位，有权对第三方提供的服务进行监督和评价，确保服务质量符合约定标准。同时，甲方有权根据实际情况，要求第三方调整派遣人员的数量和岗位。这样，甲方可以在保证服务质量的同时，灵活调整派遣人员的需求。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：[请填写具体合同编号]甲方（派遣单位）：[请填写甲方全称]地址：[请填写甲方地址]法定代表人：[请填写甲方法定代表人]乙方（接收单位）：[请填写乙方全称]地址：[请填写乙方地址]法定代表人：[请填写乙方法定代表人]第三方（服务提供商）：[请填写第三方全称]地址：[请填写第三方地址]法定代表人：[请填写第三方方法定代表人]鉴于甲方根据经营需要，同意向乙方派遣劳务人员，乙方同意接受甲方派遣的劳务人员；同时，乙方为了确保派遣劳务人员的质量和服务，引入第三方作为服务提供商，负责对派遣人员进行专业的管理和培训；双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就劳务派遣及第三方服务事宜达成如下协议：第一条第三方主体职责1.1第三方作为服务提供商，负责对甲方派遣的劳务人员进行全面的管理和培训，确保其具备乙方所需的工作能力和素质。1.2第三方应承担派遣人员的工资、福利和社会保险等费用，甲方不再承担。1.3第三方应确保派遣人员遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。第二条乙方权益主导2.1乙方作为接收单位，有权对第三方提供的服务进行监督和评价，确保服务质量符合约定标准。2.2乙方有权根据实际情况，要求第三方调整派遣人员的数量和岗位。2.3乙方有权要求第三方承担因派遣人员原因给甲方造成的损失。第三条甲方违约及限制条款3.1甲方不得擅自调整乙方派遣人员的岗位和工作内容，如有需要，应征得乙方的同意。3.2甲方不得辞退乙方派遣人员，除非甲方存在法定解除劳动合同的情形。3.3甲方应按时支付乙方派遣人员的劳动报酬，延迟支付的，应支付延迟期间的违约金。第四条第三方责任4.1第三方应保证派遣人员的质量和素质，如因服务质量问题导致甲方损失的，第三方应承担赔偿责任。4.2第三方应确保派遣人员遵守法律法规和甲方的规章制度，如派遣人员发生违法行为的，第三方应承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2第三方如未按照约定提供服务，乙方有权解除合同，并要求第三方支付违约金。第六条争议解决本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至派遣期限届满。甲方（派遣单位）：[请填写甲方全称]乙方（接收单位）：[请填写乙方全称]第三方（服务提供商）：[请填写第三方全称]甲方法定代表人：[请填写甲方法定代表人]乙方法定代表人：[请填写乙方法定代表人]第三方法定代表人：[请填写第三方方法定代表人]签订日期：[请填写签订日期]1.派遣人员名单2.派遣人员岗位职责描述3.第三方服务内容和要求4.违约金计算方式乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为接收单位，有权对第三方提供的服务进行监督