全职合同范本

全职合同范本合同编号：__________甲方：__________乙方：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本合同。一、合同期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签，应在本合同到期前____个月内协商一致，并签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的规章制度、工作流程和要求。2.乙方应按照甲方的安排，完成各项工作任务，并确保工作质量符合甲方的要求。三、劳动报酬1.乙方的工资为每月____元（人民币，下同），按月支付。2.乙方的工作时间、加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规章制度和国家的相关规定执行。四、工作时间1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，如有特殊情况，双方可协商调整。2.乙方按照国家规定的法定节假日休息，享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假权利。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工体检、培训学习等。六、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。七、解除和终止合同1.在合同期内，双方均有权提前解除合同，但应提前____天通知对方。2.乙方解除合同的，应提前____天向甲方提交书面申请。3.合同到期，双方未续签的，本合同自然终止。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同附件如下：（1）乙方个人简历（2）甲方规章制度（3）甲方提供的培训、福利等相关资料甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方：__________乙方：__________第三方：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本合同。同时，甲方引入第三方作为合作主体，以保障甲方的权益，并提高合同的履行质量。一、合同期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签，应在本合同到期前____个月内协商一致，并签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的规章制度、工作流程和要求。2.乙方应按照甲方的安排，完成各项工作任务，并确保工作质量符合甲方的要求。三、第三方主体职责1.第三方作为乙方的外包服务提供商，应确保乙方具备完成工作任务的能力，并对其工作质量进行监督和管理。2.第三方应承担乙方在履行合同过程中产生的连带责任，包括但不限于赔偿甲方因乙方违约而遭受的损失。四、劳动报酬1.乙方的工资为每月____元（人民币，下同），由第三方支付。2.乙方的工作时间、加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规章制度和国家的相关规定执行。五、工作时间1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，如有特殊情况，双方可协商调整。2.乙方按照国家规定的法定节假日休息，享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假权利。六、甲方权益保障1.甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方的工作质量符合甲方的要求。2.甲方有权要求第三方更换不符合工作质量要求的乙方工作人员。3.甲方在合同期内享有优先续约权，如乙方的工作质量不符合甲方要求，甲方有权解除合同。七、违约及限制条款1.乙方违反合同约定的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求第三方承担连带责任。2.乙方在合同期内如出现违法行为，甲方有权解除合同，并要求第三方承担相应的法律责任。3.乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。八、第三方介入的意义和目的1.第三方作为乙方的外包服务提供商，能够提供专业化的服务，提高合同的履行质量。2.第三方承担乙方的连带责任，保障甲方的权益在乙方违约时得到有效维护。3.第三方对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量符合甲方的要求。九、甲方为主导的目的和意义1.甲方作为合同的主体，有权对合同的履行进行监督和评估，确保乙方的服务质量。2.甲方通过引入第三方，实现了对乙方违约风险的有效控制，保障了甲方的权益。3.甲方在合同中设定了一系列权益保障措施，使甲方在合同履行过程中始终处于主动地位。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________第三方（盖章）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方：__________乙方：__________第三方：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本合同。同时，乙方引入第三方作为合作主体，以保障乙方的权益，并提高合同的履行质量。一、合同期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签，应在本合同到期前____个月内协商一致，并签订新的劳动合同。二、工作内容1.甲方同意为乙方提供____服务，并遵守甲方的规章制度、工作流程和要求。2.甲方应按照乙方的安排，完成各项工作任务，并确保服务质量符合乙方的要求。三、第三方主体职责1.第三方作为甲方的外包服务提供商，应确保甲方具备完成工作任务的能力，并对其服务质量进行监督和管理。2.第三方应承担甲方在履行合同过程中产生的连带责任，包括但不限于赔偿乙方因甲方违约而遭受的损失。四、劳动报酬1.甲方的报酬为每月____元（人民币，下同），由第三方支付。2.甲方的工作时间、加班工资、奖金、津贴等，按照乙方的规章制度和国家的相关规定执行。五、工作时间1.甲方的工作时间为每周____天，每天____小时，如有特殊情况，双方可协商调整。2.甲方按照国家规定的法定节假日休息，享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假权利。六、乙方权益保障1.乙方有权对甲方的工作进行监督和评估，确保甲方的工作质量符合乙方的要求。2.乙方有权要求第三方更换不符合工作质量要求的甲方工作人员。3.乙方在合同期内享有优先续约权，如甲方的工作质量不符合乙方要求，乙方有权解除合同。七、违约及限制条款1.甲方违反合同约定的，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求第三方承担连带责任。2.甲方在合同期内如出现违法行为，乙方有权解除合同，并要求第三方承担相应的法律责任。3.甲方在合同期内不得以任何方式损害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方的商业秘密、技术秘密等。八、乙方为主导的目的和意义1.乙方作为合同的主体，有权对合同的履行进行监督和评估，确保甲方的服务质量。2.乙方通过引入第三方，实现了对甲方违约风险的有效控制，保障了乙方的权益。3.乙方在合同中设定了一系列权益保障措施，使乙方在合同履行过程中始终处于主动地位。九、弱化甲方为主导的意义和目的1.甲方在合同中的角色转变为服务提供方，其权益相对乙方而言较为被动。2.甲方在履行合同过程中需遵守乙方的规章制度，确保服务