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文档简介
2024版技术人员劳动合同合同编号:__________地址:联系电话:联系人:性别:身份证号:地址:联系电话:鉴于甲方是一家依法成立的企事业单位,乙方愿意加入甲方,共同为甲方的业务发展贡献力量;双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方加入甲方的事宜,达成如下协议:一、职位与工作内容1.1乙方担任甲方的技术人员,负责__________工作。1.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并服从甲方的管理和调度。二、合同期限2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方规定的作息时间执行。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。四、劳动报酬4.1乙方加入甲方后,甲方按照约定的工资标准向乙方支付劳动报酬。4.2乙方的工资由基本工资、绩效奖金、津补贴等组成,具体标准和要求按照甲方的薪酬制度执行。4.3甲方按时足额支付乙方工资,不得拖欠。五、社会保险和福利待遇5.1甲方为乙方依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的社会保险待遇,具体按照甲方的规章制度执行。5.3甲方为乙方提供__________福利待遇。六、保密义务6.1乙方在甲方工作期间,接触到的包括但不限于技术秘密、商业秘密等保密信息,乙方应承担保密义务。6.2保密期限自乙方离职之日起计算,延续____年。6.3乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。七、违约责任7.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担违约责任。7.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并支付甲方因此遭受的损失。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方社会保险登记证复印件
8.双方签订的保密协议
9.甲方规章制度
10.甲方薪酬制度二、违约行为及认定:三、法律名词及解释:1.技术人员:指在甲方从事技术研发、技术支持等工作的人员。
2.保密信息:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,强制实行的由用人单位和劳动者共同缴纳的保险制度。
4.违约行为:指合同一方未履行合同约定的义务,或履行义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:五、所有应用场景:1.甲方为企事业单位,需要招聘技术人员。
2.乙方具备技术能力和职业素养,愿意加入甲方。
3.
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