店铺员工雇佣合同范本

店铺员工雇佣合同范本合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（员工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方从事店铺员工工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方同意在甲方经营的店铺担任员工，负责店铺的日常运营、商品销售、客户服务等事务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排，按照甲方的要求完成工作任务。二、劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.劳动合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方的工作时间按照店铺的营业时间执行，超过规定工作时间的，甲方应按照法定标准支付加班费。3.乙方享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。四、保密条款1.乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密、客户资料等。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。五、违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月工资作为违约金。六、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及终止等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同附件包括：店铺规章制度、员工岗位职责、薪资福利制度等。甲方（雇主）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日1.店铺规章制度2.员工岗位职责3.薪资福利制度第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（雇主）：__________乙方（员工）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方从事店铺员工工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方同意在甲方经营的店铺担任员工，负责店铺的日常运营、商品销售、客户服务等事务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排，按照甲方的要求完成工作任务。二、劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.劳动合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方的工作时间按照店铺的营业时间执行，超过规定工作时间的，甲方应按照法定标准支付加班费。3.乙方享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。四、第三方主体权益1.丙方作为第三方主体，对乙方的职业技能、工作表现等进行评估，并根据评估结果向甲方提供员工培训、管理咨询等服务。2.丙方有权要求乙方提供与工作相关的人力资源信息，以便丙方为甲方提供更好的服务。3.丙方应保证其提供给甲方的服务符合国家法律法规及行业标准，否则造成甲方损失的，丙方应承担相应的赔偿责任。五、甲方权益保障1.甲方有权根据店铺运营需要，调整乙方的岗位职责和工作内容。2.甲方有权对乙方的工作表现进行评价，并根据评价结果决定乙方的薪酬待遇及晋升机会。3.甲方有权在合同期限内解除劳动合同，但应提前一个月书面通知乙方。六、乙方违约及限制条款1.乙方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月工资作为违约金。3.乙方在合同期限内不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密、客户资料等，否则甲方有权要求乙方承担违约责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及终止等事项，如发生争议，甲乙丙三方应友好协商解决。2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本合同附件包括：店铺规章制度、员工岗位职责、薪资福利制度、丙方提供的服务内容等。甲方（雇主）：__________乙方（员工）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日1.店铺规章制度2.员工岗位职责3.薪资福利制度4.丙方提供的服务内容第三方介入的意义和目的：第三方主体的介入旨在为甲方提供专业的员工培训、管理咨询等服务，提高店铺的运营效率和员工素质。通过第三方主体的评估和监督，有助于甲方更好地管理员工，提升店铺的整体竞争力。同时，第三方主体作为独立的第三方，可以公正地协调甲乙双方的矛盾，确保合同的履行。甲方为主导的目的和意义：甲方作为雇主，有权对乙方的工作内容、薪酬待遇等进行规定，以确保店铺的正常运营和甲方的利益。通过本合同，甲方明确了乙方的职责和权利，同时强化了乙方的违约责任，保障了甲方的权益。此外，甲方还可以根据店铺的实际情况，调整乙方的岗位职责和工作内容，使店铺运营更加灵活。在第三方主体介入的情况下，甲方可以更好地借助专业力量，提升店铺的管理水平，实现店铺的可持续发展。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导在线教育平台讲师雇佣合同范本甲方（雇主）：__________乙方（讲师）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方作为在线教育平台讲师事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方同意在甲方运营的在线教育平台上担任讲师，负责授课、辅导学生、参与教学研发等事务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排，按照甲方的要求完成教学工作。二、劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.劳动合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方的工作时间按照甲方制定的教学计划执行，超过规定工作时间的，甲方应按照法定标准支付加班费。3.乙方享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。四、第三方主体权益1.丙方作为第三方主体，对乙方的教学水平、学生评价等进行评估，并根据评估结果向甲方提供讲师培训、教学咨询等服务。2.丙方有权要求乙方提供与教学相关的人力资源信息，以便丙方为甲方提供更好的服务。3.丙方应保证其提供给甲方的服务符合国家法律法规及行业标准，否则造成甲方损失的，丙方应承担相应的赔偿责任。五、乙方权益保障1.乙方有权根据教学需要，调整自己的授课内容和教学方式。2.乙方有权获得甲方提供的教学资源和支持，以提高自己的教学水平。3.乙方有权在合同期限内解除劳动合同，但应提前一个月书面通知甲方。六、甲方违约及限制条款1.甲方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.甲方克扣、拖欠乙方工资的，乙方有权要求甲方支付应付工资及赔偿金。3.甲方未经乙方同意，不得擅自调整乙方的授课时间、课程内容等，否则乙方有权拒绝执行。七、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及终止等事项，如发生争议，甲乙丙三方应友好协商解决。2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本合同附件包括：在线教育平台规章制度、讲师岗位职责、薪资福利制度、丙方提供的服务内容等。甲方（雇主）：__________乙方（讲师）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日1.在线教育平台规章制度2.讲师岗位职责3.薪资福利制度4.丙方提供的服务内容乙方为主导的目的和意义：乙方作为讲师，有权对自己的工作内容、薪酬待遇等进行规定，以确保自己的权益。通过本合同，乙方明确了甲方的职责和义务，同时强化了甲方的违约责任，保障了乙方的权益。此外，乙方还可以根据教学需要，调整自己的授课内容和教学方式，使教学更加灵活。在第三方主体介入的情况下，乙方可以更好地借助专业力量