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文档简介

手卫生监测年度总结第1篇手卫生监测年度总结第1篇今年以来,全区卫生系统各基层工会组织在区总工会的领导下,在党政领导的高度重视和大力支持下,依照工会法律和章程,始终围绕党的中心工作,积极主动地开展各项工作,充分发挥了工会组织的各项职能作用,取得了较好的成绩,圆满地完成了年初制订的各项工作任务,达到了预期的目标。现将工作汇报如下:

一、围绕中心工作,始终抓住学习不放松,开展各项创优活动,促进职工队伍整体素质的提高

(一)学习政治理论,提高全体干部职工的政治素质和思想政治觉悟。一年来根据各级部署安排,区卫生局认真开展了继续深入学习活动,各单位制订了详细的实施方案和学习计划,3月初在全系统掀起了学教活动高潮,全体干部职工踊跃参加,并理论联系实际结合自身行业特点学以致用,收到了较好的效果。

(二)学习专业技术,不断提高职工专业技术水平,促进全员学习活动深入开展。全区各医疗卫生单位坚持走科技兴院之路,培养和引进高层次技术骨干。今年9月,全区卫生系统第一次面向社会公开招考卫生专业技术人才,经过严格的笔试、资格审查、面试、体检等程序,脱颖而出的24名优秀人才被我区7个医疗卫生单位录取,大大提升了医疗技术水平。

我们在注意培养的同时与普遍提高相结合,利用多种形式举办多层次培训班,采取请进来与送出去相结合,集中学习与自学互学相结合,理论知识与实际操作相结合,鼓励在实际工作中互学互补,搞好传帮带。开展经常性群众练兵技术比武活动。今年7月,区卫生局工会组织了医疗机构管理培训,全区厂矿、企(事业)单位、个体医疗机构负责人,共有310余人参加了培训,培训班围绕加强辖区内各医疗机构的医疗质量服务水平,保障医疗安全,增进医患关系,减少医患纠纷,针对以往检查评审发现的问题,加强卫生法律法规,规章制度的学习,以提高医疗机构的管理和服务水平,满足广大群众日益增长的医疗保健需求为重点,进行了为期两天的培训。

许多单位在护士节期间,举办了技术操作比赛,理论知识竞赛,通过各项活动的开展,活跃了学术空气,增强了广大职工学习的自觉性,从而提高了专业技术水平,促进了医疗质量和服务质量的全面提高。

二、坚持和完善职工代表大会制度,加强民主管理和民主监督机制,加大院务公开力度

加强民主管理、实行民主监督是工会的一项基本职能。各单位党政领导十分重视这项工作,广泛听取了广大职工的意见和建议,发挥集体智慧,真正做到了领导的意图与大多数职工的意愿形成共识后作出决策,达到民主集中,意见统一。各单位年初按财务预决算以及重大决策,都经过职代会反复酝酿讨论通过最后实施。

职代会民主评议领导班子是实行民主管理和加强民主监督的关键措施。今年各单位职工代表都对本单位领导班子成员进行测评使领导的言行置于广大群众的监督之下,有效地促进了领导班子在群众的号召力和向心力。

三、维护职工合法权益,实施送温暖、献爱心工程

按照组织保障、权益维护落实的总要求,最大限度地维护职工合法权益,切实担负起生活困难职工帮扶的第一责任人。一年来我们的具体作法是:一是以贯彻劳动法为重点,平衡协调劳动关系和收入分配,大多数单位离退休人员生活待遇都有一定的增长,使他们老有所依,老有所养,安度晚年。保证了全系统人心安定,队伍稳定,呈现出安定祥和的良好局面。二是保护女工的特别权益,使女职工的合法权益不受侵犯。四是对困难职工深入调查摸底,做到心中有数。五是实施送温暖、献爱心,有的单位对长期患病,因病致贫的职工组织职工捐款捐物帮助他们摆脱困境渡过难关。不仅如此同时向社会捐款捐物,义诊扶贫济困,救助失学儿童。区卫生局每年开展医疗服务进社区活动,组织医务人员走上街头深入贫困地区进行义诊,送医送药,抢险救灾,在社会上引起强烈反响,收到了很好的社会效益。

四、加强文化建设,开展健康向上丰富多彩的文体活动,活跃职工业余文化生活,激发拼搏向上的工作热情

各医疗卫生单位党政领导高度重视和支持工会工作,尤其是局党委对工会工作的支持力度进一步加大,各基层工会组织结合本单位实际,因地制宜,开展灵活多样丰富多彩的文体活动。同时,积极参加市局医务工会组织的各项文体活动,通过各类职工活动,增强了单位干部职工的凝集力和向心力为改革与发展奠定了坚定的政治思想基础。

五、加强组织建设和队伍自身建设,健全和完善各项规章制度

加强工会组织和自身队伍建设,是保证工会组织正常运行和发挥基本职能的关键。按照最大限度地把广大职工吸收到工会组织中来的指导思想,今年5月22日,泰山区社区卫生工会联合会成立暨第一届代表大会召开。泰山区共有社区卫生服务中心、卫生院、社区卫生服务站、诊所等359家,各类卫生人业人员1300余人,为社区居民提供基本医疗和卫生服务,是保证居民身体健康和重要力量。为更好地维护泰山区卫生系统广大从业人员的合法权益,促进社区卫生事业健康快速发展,让卫生从业人员积极投身到泰山区卫生事业改革和建设中来,真正成为广大人民群众的“健康守护神”,根据《_工会法》等相关要求,经泰山区总工会和泰山区卫生局党委研究,报区委同意,决定成立泰山区社区卫生工会联合会组织。

会议选举产生第一届泰山区社区卫生工会联合会委员会、经费审查委员会和女工委员会。

经过全体干部职工共同努力,20xx年工会工作取得了较大的成绩,积极配合卫生中心工作,最大限度地调动广大职工的积极性、创造性;组织和动员广大职工参与和支持一系列改革;最大限度地维护职工的合法权益,切实地发挥了桥梁和纽带作用。但是还存在一定的不足和问题:

一是部分职工对改革中利益分配调整认识不足,我们的思想工作还没有做到位,以致工作积极性没有得到充分的调动。

二是少数工会干部参政议政不够大胆,该参与的事不参与,以致全区卫生系统工会工作发展不平衡。

三是少数工会干部对本单位民主监督力度不够,怕得罪人。

手卫生监测年度总结第2篇一年来,在街党、政领导的关心、教育下,在机关全体同志们的支持、帮助下,紧紧围绕区委、区政府的中心任务,服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。现将一年来的情况总结如下:

一、加强理论学习,提升个人修养

一年来,我认真加强思想政治学习,不断提高自己的政治理论水平。我一直坚持认真研读各级党报党刊,始终做到从思想上行动上高度一致。通过以上的集中学习和自主学习,使自己对党的各项理论、路线、方针、政策有了更为深刻的认识;对当今国内国际形势和发展趋势有了更为理性的分析。

认真加强专业知识学习,不断充实自己的业务知识。为了能更好地开展工作,本人努力坚持“在实践中学习”的思路:一方面,虚心向科里的其他同志请教,另一方面,在实践中摸索经验,开展各项工作。

二、认真履行职责,积极开展工作

一、做好除害消毒活动

继除害消毒工作的圆满完成后,按照市、区爱委会部署,我街加大了除害消毒的工作力度,我科把维护人民群众的健康放在第一位,动员我街域内所有基层单位,各居委会和广大群众积极开展爱国卫生活动,有效的控制疾病传播途径,做到人人知晓,有利的保护了基础单位和人民群众的健康。

2月20日和4月18日我们积极响应市区爱委会的号召,开展冬春季灭鼠活动两次,给各居民区发放鼠药50箱,共计500余公斤,并且每月定期监测本区域内大中专学校、医院、超市、小五行业、饭店等共计120余次,灭害投放消蟑、蝇、鼠各种消杀剂等150余公斤,迎接市、区爱委检查组来我街检查5次,均得到了上级的好评。并于4月20日对我街各居委会所属范围50行业和居民楼、栋进行了详细的登记、调查、做到了无遗漏。

5月15日为阳光老人院无偿进行清理和消杀,用药20公斤,人员8人次。进行居民区集中清理环境卫生4次,动用人员300余次,清理脏乱点位80余处、杂物120余车,受到了广大群众的好评,提高了群众自觉维护环境的意识和自我防护意识。

二、做好第二阶段立面清拆工作

在本年度对真理道的立面清拆工作中,我和同志们积极响应市区指示精神,在各级领导的之持和帮助下,在全科同志的共同努力下,克服了工期紧、任务重,标准高,群众思想工作不好做的实际困难,按时完成了区市容委下达的清拆任务,为迎接祖国60年大庆市容环境综合治理奠定了基础。

在本次清拆工作中,我街领导高度重视,召开了专门会议研究本次清拆的工作安排,召开了全街干部和居委会主任动员会,成立了领导组织,党工委书记、街办事处主任任总指挥,分管主任为副总指挥,制定了详细的实施方案,明确了分部实施,逐步推进的总体思路。把全街干部和居委会主任分成10个清拆动员组,兵分10路全线突击真理道的清拆工作。

我和同志们分别带领各个清拆动员组逐户上门进行宣传和动员,耐心的做好群众思想工作,通过反复宣传发动,使广大群众认识到市容环境综合整治工作的重要性,为清拆工作奠定了坚实的基础。

截至5月底,我们完成了真理道的全部清拆任务,共计拆除阳台护栏288个,窗户栏326个,半栏209个,遮粽?32个,雨罩520个,鸽子窝5个。除此以外,我街还完成了空调移机任务642台,空调罩安装任务1282个。为我区的市容环境综合整治奠定了坚实的基础。

三、做好旧楼区改造工作

按照市区政府的要求,今年我科同志们对华旭里、邮政楼、华康西里三个社区进行旧楼区改造综合整治,对旧楼区改造社区内私搭乱盖,一楼阳台超长超宽,原有储藏小屋,非法圈挡等违法建筑进行拆除。为了将好事办好,同志们入户进行动员,各服了重重困难,在拆除华康西里违章的过程中,被拆迁户王宝祥是尿毒症患者,违章建筑是其维系其医药费和生活的经济来源,该户居民一开始对我们旧楼区改造工作很不理解,甚至以浇汽油自焚相威胁,我工作人员不厌其烦的多次上门走访,做思想工作,终于让其认识到该项工作是造福群众的民心工程,应该舍小家,为大家,该户已于4月10日将全部违章建筑自行拆除,保证了该小区的整体工程进度。

在拆除工程中,我们采取边拆除边清理的方法,尽量做到不干扰居民的正常生活,共拆除违法建筑87间,面积约为700平米,乱圈乱占59处,面积约为80平米,规范首层阳台6个,拆除小煤屋5间,清运杂土千余吨,为我区旧楼区改造整体工程打好基础。

此外,我们还圆满完成了区容委临时下达的拆除华莹里违章建筑的计划外任务,由于时间紧迫,任务量大,同志们放弃了5、1休假,加班加点入户做工作,对违章建筑下发限期整改通知书,并在规定时间内拆除华莹里违章建筑17间,非法圈占20余处,清处堆物31处,圆满的完成了对该社区的验收,得到了上级的肯定。

四、做好环卫所的各项日常工作

从市容环卫管理重心下移,环卫所下沉到我街城管科以来,我和同志们克服了种种现实困难,使环卫所的日常工作正常运转,逐步步入正轨,保证居民环境卫生。

我们严格遵守市容环境考核的各项标准,做好三四级道路及居民区清扫和日常保洁,对垃圾容器的完好情况及时上报,对居民区的乱堆乱放、乱圈乱占、乱贴乱画及时做好清理工作,做好对每月区考核办的例行检查和暗查的迎检工作,并随时查找日常工作中的不足,对所存在的问题及时做好整改,保证居民和谐美好生活环境。

五、做好对日常来信来访的回复

我和同志们真诚接待群众来信来访,为群众协调解决市容环境问题百余件,回复信访件50余件,切实解决了群众生活中的实际问题,做好自己的本职工作。

六、规范旧楼区物业管理,巩固旧楼区改造成果

在旧区物业的管理上,我们按照区政府制定的我区旧区物业管理工作“政府推动、属地管理、街道牵头”的总原则,充分发挥街办事处的组织、监督、检查职能作用。切实加强本辖区物业管理工作的日常考核,做到了“三个严格”。

1、是严格物业企业工作标准。

根据我区制定的旧区物业管理有关文件的规定,我们进一步明确了旧区物业管理工作的工作标准,这既是检查考核的标准,也是拨付旧区物业补贴资金的依据。我们制定了门岗执勤及门卫室管理职责、楼道卫生服务标准、公共秩序管理标准、物业用房使用管理标准,服务人员着装标准等工作标准,并要求物业企业严格落实。

2、是严格对物业企业的考核。

我街针对实际情况,对物业企业采取定期、不定期的检查方式,依据所制定的工作标准对旧区物业管理情况进行检查,并按照旧区建筑面积的不同,对人员配置定额提出相应的要求,并且,我们结合考核情况,开展旧区服务达标小区的评定工作,建立有效的激励机制,发挥示范小区的模范带头作用,树立典型,加以推广,使旧区物业服务上水平。

3、是严格拨付旧区物业补贴资金标准。

要严格依据制定的旧区物业管理工作标准,发挥社区居委会的监督职能,将对物业企业的考核情况与补贴资金的拨付挂钩,严格补贴资金的拨付标准和程序,严格资金的专款专用。

一年来,通过我们的努力,使旧楼区物业工作服务水平有了很大程度的提高,有效的改善了社区群众和物业公司的关系,物业收缴率也有了很大程度的提高,实现了物业公司与社区群众和谐互利共存的关系。

七、做好居民区和三、四级道路的综合整治工作

按照区委、区政府提出的“要奋力抢占市容环境和城市管理制高点”,要把加强城市市容管理作为重点,为居民创造清新、靓丽、干净、整洁的市容环境的指示精神,我科将该项工作作为我们日常的首要工作。对于负责的区域制定了责任到人,包片管理的考核制度。在划分的区域内将工作细化,按照居民区扫保、堆物堆料、小广告、房杂土等项层层落实责任,每日实行巡查制度,对于发现的问题及时反馈,及时处理,对区考核办每月联查和不定期暗查出现的问题及时整改,为切实提高我街的市容管理水平做出积极地努力。

在日常的工作中我们迎接市区各项检查多次,接待并回复办理群众反映市容环境问题的来信来访百余件,并且圆满地完成了我科本年度目标责任和各项临时性工作,服务于城市建设和一方百姓安居生活,回顾一年来的工作历程,深感责任重大,任重道远,虽然自己没有休息一个完整的星期天,放弃了干休假,但是换来了群众的拥护和信任,深感自豪,在烈日下我带领同志们奋战三伏,在寒风中经历风雨,这是领导和同志们对我任职的考验,如今我用汗水和勤奋向大家交上了答卷,不论什么结果,今后我会更加努力工作,向更高的起点出发,取得更大的成绩。

手卫生监测年度总结第3篇时光过得飞快,不知不觉中,20XX年即将过去,充满希望的20XX年即将来临。20XX年是新型冠状病毒肆虐的一年,期间有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,现就本年度重要工作情况总结如下:

一、主要经验和收获:

在公共卫生工作这些年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:

(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。

(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。

(三)只有坚持原则落实制度,认真完善家医团队工作,才能履行健康守门人的职责。

(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。

(五)要加强与团队内签约居民的交流,要与签约居民做好沟通,梳理好慢病患者日常情绪问题,要与“老、高、糖”进行思想交流。

二、虚心学习,努力工作,圆满完成任务:

(一)在20XX年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

(二)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。

三、加强检查、及时整改,在工作中正确认识自己

(一)开展常规检查。把慢五病教育工作作为重点检查内容之一。

(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本体现出团队护士该有的成熟及老练。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年。

(三)在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。

总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的`提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

手卫生监测年度总结第4篇新的一年即将过去,在这过去的一年里,在院党支部、院长的领导下,在上级业务部门的支持和指导下,公共卫生科工作在院领导的支持及本人的努力下,较好地按照医院科室管理措施落实执行,完成了20xx年公共卫生科工作计划。现将工作情况总结如下:

一、医院计划免疫工作

(一)、医院计化免疫辖区团结社区常住人口入册1213人,入册率100%、入保率100%;五苗基础接种率(应种人数133)卡介苗100%、糖丸、百白破、麻疹、乙肝、乙脑95%、风疹;加强接种率糖丸、百白破、麻疹、乙脑%。开展甲肝儿童普种累计接种96人次;开展乙脑查漏补种,累计接种52人次,开展麻疹查漏普种工作,累计接种156人次,开展了麻腮风、水痘、流感、流脑等计划外疫苗接种。加强外来儿童计划免疫管理,落实《外来儿童管理实施方案》对辖区内外来人口聚居点进行不定期巡查,督促外来儿童进行预防接种,累计外来工子女入册接种28人。其中(暂住儿童10、流动儿童18),暂住儿童五苗基础接种率(应种人数27)卡介苗、糖丸100%、百白破100%、麻疹100%、乙肝、乙脑100%、风疹。做好预防接种异常反应的登记、处理工作。

(二)、平时能加强冷链设施和疫苗出入库的管理。

(三)、积极做好特殊人群免疫工作,加大对流动人口、计划外生育儿童和厂矿薄弱地区儿童的预防接种工作,采取多种预防接种措施相结合,提高适龄儿童的预防接种。

(四)、认真参加疾控中心举办的各种计划免疫培训班,不断提高自己的业务水平。

(五)、为切实履行我国政府向世界作出的到20xx年中国消除麻疹的庄严承诺,根据国家五部委《20xx-20xx年全国消除麻疹行动方案》、《_办公厅关于印发<20xx年全国麻疹疫苗强化免疫活动方案>的通知》、《xx省人民政府办公厅关于开展20xx年麻疹疫苗强化免疫接种的通知》、《xx省卫生厅xx省教育厅关于印发的通知》及《xx省20xx年麻疹强化免疫活动实施细则》之要求,我县在县委、政府的统一领导下,于20xx年9月11—20日对8月龄至4岁组儿童开展了一轮麻疹组份疫苗的强化免疫接种工作。

本人在县卫生局督导组、上级疾控中心技术指导组的带领下,积极参与强化免疫接种工作。

1、为了保证工作的顺利实施和确保群体性接种的安全采取了下列措施:

一是加强宣传,使疫苗接种可能会出现的反应做到家喻户晓。

二是实施告知,所有接种对象有家长签字。

三严格筛查禁忌症,首先筛查幼儿的慢性病如癫痫、过敏性紫癜等;其次是医生再进行禁忌症把关筛查。

四是严格操作规范,确保安全注射。

2、本人利用各种渠道进行宣传如:群众候诊之机宣传、标语宣传、板报宣传、传单宣传、手机短信等多种宣传方式并举,使麻疹疫苗强化免疫接种工作深入村社、深入人心,受教育人员达2千余人,做到了家喻户晓、人人皆知。

3、20xx年9月11日—20日,本人在医院接种辖区张贴宣传标语87条、张贴宣传画35张、横幅2幅,发放宣传单176张,发放家长告知书200余张,采取了以上各种各样的宣传方式进行宣传,取得了很好的宣传效果。

4、为了确保此次麻疹疫苗强化免疫工作的质量,疫苗从县疾控中心到接种点,保证了疫苗适宜的温度下运转,并按照要求在接种前对疫苗进行清理核查,本人对临时接种的人数进行挨家挨户摸底登记,计划疫苗需用量,疫苗进行用冷藏箱或冷藏背包、冰箱保存,确保疫苗的效价。

5、本人严格按照预防接种操作规程和培训要求,开展了接种前预检,实施安全注射,观察儿童接种后的反应。在观察室准备了各项急救药品和器械。接种完成后,对放置针具的安全盒进行了集中统一焚烧深埋处理。

20xx年9月11日上午准时开展接种,9月20日全面结束。本次接种工作由于在开展接种工作中准备充分,至接种完毕后,本医院接种点无1例过敏性皮疹发生。

6、对患病儿童或发热儿童,能做到在儿童病愈后及时开展查漏补种工作,降低未接种疫苗而引起麻疹发病。

二、医院健康教育工作

根据县卫生局工作的要求以及地区健康教育所《健康教育工作意见》,为切实抓好全县人民的健xx健知识的宣传、教育,增强自我保健能力,提高全县人民的健康素质。我在医院认真开展了健康教育工作。通过一年的努力,取得了一定的成绩,现将本人着一年的健康教育工作情况汇报如下

一、积极搞好健康教育宣传工作。

通过门诊、住院及病人问卷等形式,向病人及家属开展健康教育宣传,散发宣传资料。还利用举办讲座、宣传栏、录像等形式广泛宣传健康教育的意义和作用。除卫生日xx宣传外,还不定期xx宣传、咨询。全年共发放健康教育宣传资料2000余份,咨询达100余人。门诊和住院部全年出版宣传栏各四期。通过学习,大多数群众明确了健康教育的目的和意义以及重要性,增强了卫生保健意识,提高了自我保健能力。

二、为认真贯彻落实政府颁布的《公共场所禁止吸烟的规定》,我们积极开展了控烟教育,制定了《医院禁烟制度》,设立了禁烟监督岗,候诊区、病房等公共场所设有醒目的禁烟标志。

三、医院传染病防治工作

(一)、按照上级下达的目标管理责任书要求,在卫生局和医院的正确领导和上级业务部门的指导下,加强传染病报告与管理,较好的执行传染病报告和登记制度,其报表率达,网上报卡及时率为,完整率为,报告准确率为,无滥通滥报现象,保证了大、小疫情报告基本一致。

(二)、1-11月份,本科共报告乙类传染病6种,计17例,无死亡,报告发病率为万

(三)、加强了疫情网络设备的维护和管理,完善了工作制度,基本做到专室专人专机专用,为及时上传疫情信息发挥了积极作用。

总之,我做了一些工作,但离要求还有差距,我决心在来年的工作中,加大本院计划免疫、健康教育、传染病防治工作力度,使各项工作更上一层楼。

手卫生监测年度总结第5篇20xx年是我幸运的一年,在这一年中我圆满的完成了领导和上级下发的各项任务,这也是我进步最快的一年。在这年中我积极的学习一些自己不懂的知识,也对于求真务实和锐意进取有了全新的看法。在本岗位上,我踏踏实实的做好基础的工作,对于一些安全预防和卫生整洁都认真负责的工作。现在20xx年了,我给我上一年工作做出一下总结。

一、政治思想上的进步和疾病宣传

在今年我能够认真的贯彻党的基本路线和方针,在遵守纪律和医院规则上,我都认真的履行自己的义务。并且在今年我也积极主动的去参加医院组织的学习会,主要就是学习一些先进的服务经验和医德医规。平时我们也积极的宣传一些安全方面的卫生常识,20xx年我们要把健康的生活观念传送给所有人。尤其是公共卫生上面的安全,如今传染病越来越多,不注意预防很容易就会患上疾病。

二、多学习专业能力

在这一年中,我主要是学习高血压和糖尿病的预防工作,尤其是一些重大的精神疾病上的治理理论。身为一个卫生预防科的医生,我们要时刻的给公众进行安全预防知识的灌输。当然我们也不应该忘记自身学习系统的国家重性精神疾病,并积极的参加培训,遇见问题要懂得虚心的跟领导请示,了解整体的相关流程,并且明确工作的相关内容,做好准备,提高工作的效率。

三、不足和进取

在这一年的工作中,还是有很多工作是没有做到位的,由于人手的紧缺,很多预期要完成的宣传没有及时的做到位。在今后我会不断的加强自己的学习能力,并且在专业的知识上多做改变。而在工作中,我也会多跟领导请示,看看我自身哪里没有做到位,然后做出改变,积极的改正。

手卫生监测年度总结第6篇20xx年,社区在卫生局的正确领导下,严格执行《国家基本公共卫生服务规范(20xx年版)》认真贯彻落实《鹤壁市20xx年基本公共卫生服务项目工作方案》以及上级工作要求,加强内部管理,严抓基本公共卫生服务项目工作,充分调动社区工作人员的积极性和主动性,取得了较好效果,现将社区基本公共卫生服务项目工作总结如下:

(一)、居民健康档案工作

根据《20xx年基本公共卫生服务建立居民健康档案项目工作方案》要求,我社区认真完成健康档案工作:

1、为确保居民健康档案工作的顺利进行,我社区专门成立了由社区主任任组长的居民健康档案工作领导小组,分片对口,加强整个健康档案工作组织领导,制定了操作性强、切实可行的实施方案,加大宣传力度,提高居民主动建档意识。

2、为提高我辖区居民主动参与建档意识,我社区大力宣传发放各类宣传材料让每一名社区居民了解居民健康档案。

3、加强人员培训,强化服务意识。通过今年社区全体工作人员的共同努力,建立健全健康档案,截止到20xx年12月_区总人口27715人,建立纸质居民健康档案共27715人,录入居民健康档案系统27715人档率100%,合格率100%,全年新建档建303人。

(二)、老年人健康管理工作

根据《根据20xx年基本公共卫生服务老年人健康管理项目工作方案》及区卫生局要求,我社区开展了老年人健康管理服务项目。

结合建立居民健康档案对我社区65岁及以上老年人进行登记管理,并对所有登记管理的老年人进行一次健康危险因素调查和一年一度的免费健康体检,并提供自我保健及伤害预防、自救等健康指导。全年共管理65岁及以上老年2737人。其中免费体检人数2568人,体检率94%。

(三)、慢性病管理工作

为有效预防和控制高血压、糖尿病等慢性病,根据《20xx年基本公共卫生服务慢性病管理项目工作方案》及区卫生局要求,我社区居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案,开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作,掌握我社区高血压、2型糖尿病等慢性病发并死亡和现患情况。

1、是通过开展35岁及以上居民首诊测血压;居民诊疗过程测血压;健康体检测血压;和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。

2、是对确诊的高血压、糖尿病患者进行登记管理,并提供面对面随访和电话随访,每次随访询问病情、测量血压,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

3、对已经登记管理的高血压、糖尿病患者进行一次免费的健康体检,含一般体格检查和随机血糖测试。

截止年底,我社区共登记管理并提供随访高血压患者为863人,规范管理840人,糖尿病健康管理人数311人,规范管理人数296人,并按要求录入居民电子健康档案系统。

(四)健康教育:

为了加大辖区居民对健康知识的了解,我们社区每个工作日都组织人员到辖区开展健康教育宣传,张贴条幅、宣传画、设立健康教育咨询台等,向居民讲解健康教育宣传知识,每到之处都受到了居民的好评。截止到12月,社区共开展咨询、讲座20余次,受咨询人员3000余人,发放资料5000余份。

(五)预防接种:

1、20xx年社区高度重视预防接种工作,接种日按日接种,我们对应种未中儿童进行电话通知,和飞信提醒等,大大提高了接种率现辖区内共管理0—6岁儿童968人,儿童建证建卡率达到99%以上,现在各项疫苗接种率均在95%以上。_区全年应种接种剂次合计2453,实种剂次合计2135,入保儿童73人。

2、按照市区卫生局的要求以及省卫生厅的统一部署,我社区在20xx/2014年度继续开展脊髓灰质炎疫苗强化免疫活动,经过强化免疫领导小组和社区工作人员的共同努力,圆满完成了此次强化服苗查漏补种任务,顺利通过了上级部门的快速评估组的验收。此次活动查出脊灰应种儿童16人,实种16人,接种率100%。麻疹应种儿童4人,实种4人,接种率1005。

3、我接种门诊在留观室开展妈妈课堂,利用电视循环播放预防接种、儿童生长发育、健康保健等知识,全年共开展妈妈课堂30余次,参加人数400余人,使儿童家长在孩子留观的时候能学到很多对孩子有用的东西,对预防接种的宣传起到了很好的效果。并且我社区人员在全市开展的妈妈课堂比赛中获得集体一等奖。

(六)儿童保健:

社区儿保科定期为辖区儿童体检、发育指导、防病指导、预防伤害指导、口腔保健指导等,截止到20xx年12月社区服务中心共建立儿童保健手册管理儿童896人,建册率98%。其中系统管理150人次,新生儿访视136人次,随访率85%。对儿童进行体格检查及生长发育监测,开展母乳喂养,铺食添加常见病防治等健康指导。

(七)孕期保健:

孕产妇保健工作也是一项很重要工作,关系到孕妇及儿童的健康,20xx年我辖区共管理孕产妇237人,建卡人数150人,出生136人,产后访视136人,随访率90%以上。上半年我社区妇保人员积极参加市里组织的孕产期保健知识竞赛,赛前积极准备资料,认真学习,在比赛中获得了团体第一的好成绩。通过我们工作人员的不懈努力,辖区居民由开始的不理解,不配合到现在居民的接受和欢迎,建卡率和随访率、知晓率大大提高,希望在我们的共同努力下妇幼工作会做的更好。

(八)传染病防治:

切实落实传染病报告和突发公共卫生事件报告制度,截止到20xx年12月社区服务中心共发现辖区中手足口病11人,随访人数11人,随访率100%,并举办传染病防治培训2次。

(九)重性精神病:

截止十二月_区共管理39名精神病患者,按要求一年随访六次,定期随访,总随访次数230多次,调查随访率100%。

存在的问题:

(1)是需要进一步提高重点人群的建档率。辖区居民中高血压病患者、糖尿病患者、重症精神疾病患者建档率和管理率都比较低。分析原因为辖区居民居住比较分散,没有做到深入细致,宣传力度不足。

(2)是进一步加强对社区工作人员培训、业务督导。通过对社区服务中心年底考核中发现的问题,体现出部分工作人员业务不熟悉。

改进措施:

提高认识,加强管理,扩大健康档案及健康卡的宣传力度,组织工作人员业务学习及培训

手卫生监测年度总结第7篇20xx年我科在院领导的领导下,坚持以促进基本公共卫生服务逐步均等化为重点,不断满足人民群众的基本公共

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