综合工作责任指导

综合工作责任指导合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，为了明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同标的1.1本合同标的为乙方提供综合工作责任指导服务，包括但不限于：（1）对甲方员工进行工作职责、岗位技能、职业素养等方面的培训和指导；（2）为甲方提供人力资源管理、企业文化建设、员工关系协调等方面的咨询服务；（3）协助甲方制定并实施各项管理制度，提高甲方管理水平和经营效益。第二条合同期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满后，如双方愿意继续合作，可续签。第三条乙方的权利和义务3.1乙方应按照甲方的要求，提供专业、高效、优质的服务，确保甲方利益不受损害。3.2乙方应指派具备相关专业背景和丰富经验的人员为甲方提供服务，并根据甲方需求及时调整服务内容。3.3乙方应妥善保管甲方的商业秘密和个人信息，不得泄露给第三方。3.4乙方应按照约定时间、地点、内容提供服务，如有变更，应提前通知甲方。3.5乙方应遵守国家法律法规，不得利用本合同项下的服务从事违法活动。第四条甲方的权利和义务4.1甲方应按照合同约定支付服务费用，不得无故拖延或拒绝支付。4.2甲方应按照约定提供乙方必要的工作条件，包括但不限于场地、设备、资料等。4.3甲方应积极配合乙方的工作，如实提供相关信息和资料，不得故意隐瞒或提供虚假信息。4.4甲方有权对乙方的服务进行监督和评价，并提出改进意见。4.5甲方应遵守国家法律法规，不得利用乙方提供的服务从事违法活动。第五条保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密和个人信息，应予以严格保密。5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。5.3除非依法应当向行政机关、司法机关提供相关信息外，双方不得向第三方泄露保密信息。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2违约方应按照对方损失的实际金额赔偿，并支付违约金。6.3双方应积极履行合同，如一方发现对方有违约行为，应在合理时间内通知对方，并给予对方改正的机会。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方提供的综合工作责任指导服务方案2.乙方指派的服务人员简历及相关资质证明3.甲方提供的必要工作条件的相关资料4.双方签订的保密协议5.双方签订的违约金支付证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间、地点、内容提供服务2.乙方泄露甲方商业秘密和个人信息3.甲方未按照约定支付服务费用4.甲方提供虚假信息或故意隐瞒相关信息5.甲方未配合乙方工作，影响服务正常进行三、法律名词及解释：1.综合工作责任指导：指乙方为甲方提供的工作职责、岗位技能、职业素养等方面的培训和指导服务。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。4.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方服务人员不符合甲方要求：乙方应重新指派符合要求的服务人员，并根据甲方需求及时调整服务内容。2.甲方支付服务费用不及时：甲方应按照合同约定时间支付服务费用，如有困难，应及时与乙方沟通，协商支付事宜。3.甲方提供信息不真实或隐瞒信息：甲方应如实提供相关信息和资料，如有虚假或隐瞒，应承担相应法律责任。4.双方沟通不畅：双方应保持良好沟通，如有分歧，应及时协商解决，以保证合同顺利履行。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作条件，乙方为甲方提供综合工作责任指导服务。2.甲方为乙方提供人力资源管理、企业文化建设、员工关系协调等方面的咨询服务。3.甲方协助乙方制定并实施各项管理