2012用工合同范本

2012用工合同范本合同编号：__________甲方：__________乙方：__________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。一、合同期限第一条本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：1.乙方应按照甲方的规章制度和领导安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。2.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规定，保持职业操守，保守甲方商业秘密。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇如下：1.乙方的基本工资为每月人民币____元。2.乙方的奖金、津贴及其他福利按照甲方的相关规定执行。3.乙方的工作时间、休息休假、社会保险等按照甲方的规章制度和国家法律法规执行。四、劳动保护第四条甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全和健康。五、合同解除和终止第五条本劳动合同的解除和终止，按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。六、违约责任第六条甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。七、争议解决第七条双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他约定第八条本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。第九条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单4.乙方工资条及奖金、津贴发放记录5.其他与本劳动合同有关的文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方：__________乙方：__________第三方：__________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。鉴于第三方作为乙方的业务合作伙伴，为保证甲方的合法权益，特制定以下合同条款。一、合同期限第一条本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：1.乙方应按照甲方的规章制度和领导安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。2.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规定，保持职业操守，保守甲方商业秘密。3.乙方应与第三方合作，共同完成甲方项目，确保项目质量。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇如下：1.乙方的基本工资为每月人民币____元。2.乙方的奖金、津贴及其他福利按照甲方的相关规定执行。3.乙方的工作时间、休息休假、社会保险等按照甲方的规章制度和国家法律法规执行。四、甲方权益保障第四条甲方权益主导下的合同保障措施：1.甲方对乙方的工作成果享有知识产权，包括但不限于专利权、著作权等。2.乙方在合同期内不得与甲方竞争，不得泄露甲方商业秘密。3.乙方应接受甲方对其工作成果的检验和质量把控。4.甲方有权根据项目进度和乙方的实际表现，调整乙方的工作任务和报酬。五、第三方责任第五条第三方作为乙方的业务合作伙伴，应承担以下责任：1.第三方应确保乙方具备完成甲方项目的能力和资格。2.第三方应协助甲方对乙方的工作成果进行检验和质量把控。3.第三方应对乙方在合同期内可能发生的违约行为负责。六、违约责任第六条甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。七、争议解决第七条双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他约定第八条本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。第九条本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方留存一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________第三方（盖章）：__________日期：____年____月____日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单4.乙方工资条及奖金、津贴发放记录5.乙方与第三方签订的业务合作协议第三方介入的意义和目的：第三方作为乙方的业务合作伙伴，介入本劳动合同具有重要意义。一方面，第三方可以协助甲方对乙方的工作成果进行检验和质量把控，确保项目顺利进行；另一方面，第三方对乙方的违约行为承担责任，有利于保障甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义：在本劳动合同中，甲方作为主导方，其权益得到充分保障。甲方通过设定乙方的职责和要求、工作成果的知识产权归属、竞争限制等条款，确保乙方的行为符合甲方的利益。同时，甲方还可以根据项目进度和乙方的实际表现，调整乙方的工作任务和报酬。此外，甲方还可以通过与第三方合作，共同完成项目，实现双方共赢。综上所述，本劳动合同充分体现了甲方权益主导的原则，确保甲方的合法权益得到保障，同时也为乙方和第三方明确了责任和权益。通过三方共同努力，实现甲方项目的顺利完成，达到各方共赢的目标。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方：__________乙方：__________第三方：__________鉴于甲方作为乙方的业务合作伙伴，为保证乙方的合法权益，特制定以下合同条款。一、合同期限第一条本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：1.乙方应按照甲方的规章制度和领导安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。2.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规定，保持职业操守，保守甲方商业秘密。3.乙方应与第三方合作，共同完成甲方项目，确保项目质量。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇如下：1.乙方的基本工资为每月人民币____元。2.乙方的奖金、津贴及其他福利按照甲方的相关规定执行。3.乙方的工作时间、休息休假、社会保险等按照甲方的规章制度和国家法律法规执行。四、乙方权益保障第四条乙方权益主导下的合同保障措施：1.乙方对完成的工作成果享有知识产权，包括但不限于专利权、著作权等。2.乙方在合同期内不得与甲方竞争，不得泄露甲方商业秘密。3.乙方有权根据工作实际情况，提出调整工作任务和报酬的建议。4.乙方有权参与项目决策，对项目进度和质量把控提出意见。五、第三方责任第五条第三方作为乙方的业务合作伙伴，应承担以下责任：1.第三方应确保乙方具备完成甲方项目的能力和资格。2.第三方应协助乙方对工作成果进行检验和质量把控。3.第三方应对乙方在合同期内可能发生的违约行为负责。六、甲方违约及限制条款第六条甲方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。1.甲方不得低于乙方基本工资的标准支付工资。2.甲方不得随意调整乙方的岗位职责和工作任务。3.甲方应按照约定提供乙方的工作条件和福利。七、争议解决第七条双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他约定第八条本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。第九条本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方留存一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________第三方（盖章）：__________日期：____年____月____日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单4.乙方工资条及奖金、津贴发放记录乙方为主导的目的和意义：在本劳动合同中，乙方作为主导方，其权益得到充分保障。乙方对完成的工作成果享有知识产权，有权参与项目决策，对项目进度和质量把控提出意见。此外，乙方在合同期内不得与甲方竞争，不得泄露甲方商业秘密。通过设定甲方的违约及限制条款，乙方在合同履行过程中能够更好地维护自身合法权益。弱化甲方为主导的意义和目的：在本劳动合同中，甲方作为业务合作伙伴，其