洗车工岗位劳动合同

洗车工岗位劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，甲方同意乙方向甲方提供劳动力，乙方愿意在甲方的指导下从事洗车工作，双方经充分协商，就双方的权利义务达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方洗车场从事洗车工作，具体包括但不限于洗车、车辆美容、车辆清洁等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的管理和调度。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间五天，周一至周五，每天工作8小时，如有需要，甲方可以根据生产经营需要调整乙方的工作时间。2.2乙方享有国家法定节假日休假的权利，具体休假安排根据甲方生产经营需要协商确定。第三条劳动报酬3.2乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。3.3乙方在试用期工资为人民币__________元。第四条试用期4.1乙方的试用期为__________个月，自双方签订劳动合同之日起计算。4.2在试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，乙方应积极配合。4.3试用期内，乙方如不符合甲方录用条件，甲方可以解除本合同。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得以任何形式泄露给第三方。5.2乙方违反本条规定的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。第六条合同的解除和终止6.1双方协商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。6.3乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方可以即时解除本合同。6.4本合同期满，双方未续签的，自动终止。第七条违约责任7.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违反本合同，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方洗车场经营许可证复印件8.双方签订的保密协议复印件9.甲方规章制度复印件10.劳动合同解除证明书复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务的，视为违约。3.乙方未按照约定保守甲方商业秘密和技术秘密的，视为违约。4.甲方未按照约定支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未按照约定提供劳动条件的，视为违约。6.双方未按照约定解除或终止合同的，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者提供劳动力的组织。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力的一方。3.劳动合同：指用人单位与劳动者明确双方权利义务关系的协议。4.试用期：指用人单位与劳动者在劳动合同期限内，为了相互了解对方是否符合录用条件而约定的考察期。5.违约金：指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，按照合同约定向对方支付的金钱。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中受伤，如何解决？解决办法：按照《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国社会保险法》的有关规定，为乙方提供医疗保险待遇，并依法支付工伤赔偿。2.问题：乙方在工作中未按照约定提供劳动力，如何解决？解决办法：甲方有权要求乙方按照约定提供劳动力，如乙方连续旷工超过规定时间，甲方有权解除劳动合同。3.问题：甲方未按照约定支付乙方工资，如何解决？解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，如甲方逾期不支付，乙方可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动争议诉讼。4.问题：双方在合同解除或终止时发生争议，如何解决？解决办法：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为洗车场用人单位，乙方为洗车场员工。2