分管(供电)副部长岗位责任制_第1页
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文档简介

分管(供电)副部长岗位责任制一、目的和依据本规章制度旨在建立健全分管(供电)副部长岗位责任制,明确分管(供电)副部长的职责、权力和工作要求,提高供电管理工作的效率和质量,确保企业供电运行安全稳定。本规章制度依据《中华人民共和国供电管理法》和企业相关管理规定订立,是企业供电管理的紧要构成部分。二、适用范围本规章制度适用于企业供电部门,对分管(供电)副部长岗位的任职人员具体职责进行规范。三、职责和权力分管(供电)副部长是企业供电部门的紧要管理人员,负责帮助部长开展管理工作,分管供电领域的日常运营和事务。负责订立并执行供电管理的相关政策、规定和工作计划,确保供电工作符合国家法律法规、行业标准和企业要求。组织开展供电设备的检修、维护和改造工作,保障供电设备的正常运行和安全稳定。负责供电工程项目的规划、设计和施工监管,确保工程质量和进度符合要求。负责供电设备的采购、验收和管理,保障设备的有效使用和更新换代。组织订立并执行供电事故应急预案,及时处理和报告供电事故,并采取有效措施进行救援和恢复。负责供电部门的人员培训和绩效考核工作,确保人员本领的提升和团队的稳定发展。协调相关部门和单位,处理供电问题、纠纷和投诉,维护企业形象和客户满意度。提出供电管理改进的建议和措施,不绝优化供电管理流程,提高工作效率和质量。执行其他上级部门和公司领导交办的工作任务。四、工作要求具备坚固结实的电气专业知识和较强的管理和协调本领,熟识供电管理的法律法规和行业标准。坚持安全第一的原则,重视供电安全风险的防控工作,确保供电运行安全和员工人身安全。具备良好的沟通本领和组织协调本领,能够有效处理内外部各方面的关系,营造良好的工作氛围。具备较强的决策本领和应急处理本领,能够在紧急情况下快速做出正确的推断和决策。乐观学习和研究行业最新技术和管理理念,不绝提高自身业务水平和管理本领。遵守公司纪律,严格执行各项规章制度,不得违规操作或滥用职权。定期参加公司组织的培训和考核,完成上级交办的各项工作任务。维护公司形象,保护公司利益,忠诚、奉献并履行与岗位职责相应的其他义务。五、责任追究对于违反本规章制度或未能履行职责的分管(供电)副部长,将依据公司相关管理规定予以相应的纪律处分,包含但不限于批判教育、警告、记过、降职甚至解除职务的处理。同时,对于因分管(供电)副部长的失职行为导致的供电事故或重点责任事故,将依法追究其相应的法律责任,承当相应的赔偿责任。六、附则本规章制度自颁布之日起执行,

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