工作服定制合同书(2024版)

工作服定制合同书(2024版)合同编号：__________甲方（定制方）：__________乙方（生产方）：__________一、定制工作服的基本要求1.1定制工作服的款式、颜色、面料等具体要求，详见附件一。甲方有权根据实际需要对附件一中的定制要求进行修改，乙方应予以配合。1.2甲方应按照附件一中的要求，提供乙方工作服定制所需的全部信息，包括但不限于员工人数、身高、体重等。1.3乙方应在收到甲方提供的信息后，提供工作服的样品供甲方确认。甲方确认样品后，乙方应按照样品制作工作服。二、定制工作服的数量与价格2.1甲方应按照附件一中的数量，向乙方定制工作服。2.2乙方应按照附件一中的价格，向甲方提供工作服。2.3甲方应按照乙方提供的报价单，按时向乙方支付定制工作服的费用。三、定制工作服的交货与验收3.1乙方应按照附件一中的交货日期，向甲方交付工作服。3.2甲方应在收到乙方交付的工作服后，按照附件一中的验收标准进行验收。3.3如甲方对乙方交付的工作服有异议，应在验收合格后的七个工作日内，书面通知乙方。乙方应在收到异议后，及时处理并回复甲方。四、乙方的义务4.1乙方应保证定制工作服的质量，不得使用劣质面料、辅料，确保工作服的舒适度和耐用性。4.2乙方应按照约定时间完成工作服的制作和交付，如有延迟，应支付甲方违约金。4.3乙方应对甲方提供的信息保密，不得泄露给第三方。五、甲方的义务5.1甲方应按照约定时间向乙方支付工作服的费用。5.2甲方应对乙方制作的工作服进行合理使用，不得故意损坏或滥用。六、违约责任6.1如乙方未能按照约定时间完成工作服的制作和交付，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。6.2如甲方未能按照约定时间向乙方支付工作服的费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。八、其他约定8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________签订日期：__________附件一：定制工作服要求附件二：工作服报价单一、附件列表：1.附件一：定制工作服要求

工作服的款式、颜色、面料等具体要求

员工身高、体重等尺寸信息2.附件二：工作服报价单

工作服的单价、数量、总价

可能的运费、税费等其他费用二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定时间完成工作服的制作和交付

认定：迟延交货超过合同约定的交货日期2.甲方未能按照约定时间向乙方支付工作服的费用

认定：迟延付款超过合同约定的付款日期3.乙方交付的工作服质量不符合约定

认定：工作服存在明显的质量问题，如劣质面料、辅料，或舒适度和耐用性不符合要求4.乙方泄露甲方提供的信息给第三方

认定：未经甲方同意，乙方将甲方信息透露给无关第三方三、法律名词及解释：1.合同法：中华人民共和国调整合同关系的法律规范总称

2.定制：根据客户特定需求，为客户量身定做的产品

3.工作服：为特定职业或场合设计的服装，用于标识身份和职业

4.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，按照约定或者依照本法的规定应当承担的民事责任四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方延迟交货

解决办法：甲方可以依照合同约定，要求乙方支付违约金，甚至解除合同2.甲方延迟付款

解决办法：乙方可以依照合同约定，要求甲方支付违约金，甚至解除合同3.工作服质量问题

解决办法：甲方应及时书面通知乙方，要求乙方在规定时间内予以更换或修复4.信息泄露

解决办法：甲方可以要求乙方承担违约责