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第2页共2页2024年正规劳务合同标准范文甲方:法人代表:住所:邮编:乙方:_____性别:_____出生时间:_____身份证号码:户口所在地:现住址:邮编:乙方系甲方自_____公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:一、乙方自____年____月____日至____年____月____日被__公司派往甲方参加__项目的管理工作。二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知__公司,由该公司对乙方进行处理。三、甲方承担乙方的工资,标准为____元/月,每月____日支付上月工资。四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前____日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前____日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、本协议签或盖章生效,一式两份,双方各执一份。甲方:(签或盖章)乙方(签或盖章)____年____月____日____年____月____日2024年正规劳务合同标准范文(二)劳务合同甲方(单位):____________________法定代表人或负责人:____________________联系地址:____________________联系电话:____________________乙方(个人):____________________身份证号码:____________________联系地址:____________________联系电话:____________________鉴于甲方有意聘用乙方工作,依照《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定,经双方协商一致,签订如下劳务合同:第一条合同期限本劳务合同自______________年____月____日开始,至______________年____月____日结束。第二条工作内容1.乙方应按照甲方的安排,认真、勤奋地完成工作任务,保证工作质量和效率。2.乙方的工作职责和具体要求如下:____________________第三条工作时间和休假1.乙方每日工作时间为____小时,工作时间为____________至____________。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年休假,在规定的时间内向甲方提出请假申请。第四条\t劳动报酬1.甲方根据乙方完成的工作内容和工作量,按照国家相关规定,支付相应的劳动报酬。2.乙方的劳动报酬支付方式为______________,支付时间为每月的第____个工作日。第五条\t社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家法律法规规定为乙方购买社会保险,并足额缴纳社会保险费用。2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇,包括但不限于______________。第六条\t保密义务1.乙方应对甲方的业务信息和商业秘密严格保密,未经甲方书面许可,不得向外泄露相关信息。2.乙方离职后,仍需继续履行保密义务,不得损害甲方的利益。第七条\t违约责任1.若乙方违反本合同的任何一项条款,应承担相应的违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。2.甲方如有违反本合同的行为,应赔偿乙方因此造成的损失。第八条\t纠纷解决双方因本合同的履行发生争议,应协商解决。协商不成的,任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条\t其他事项1.本合同自双方签

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