教师聘用合同范本汇编(2024版)

教师聘用合同范本汇编(2024版)合同编号：__________教师聘用合同范本汇编（2024版）甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘教师）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条聘用岗位1.1甲方聘用乙方担任__________学科教师，负责__________（具体工作内容）。1.2乙方应按照甲方的要求，履行教师职责，完成教育教学任务。第二条聘用期限2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币__________元/月。3.2乙方享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。3.3甲方根据乙方的教育教学成果和贡献，给予相应的奖励和晋升机会。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过__________小时，法定节假日按国家规定休息。4.2乙方享有__________天/年的带薪年假，根据国家规定和甲方制度执行。第五条甲方的权利和义务5.1甲方有权对乙方的工作进行考核和评价，有权解除本合同，但应遵守相关法律法规。5.2甲方应提供乙方必要的工作条件，如教学设施、教材、办公用品等。5.3甲方应为乙方提供继续教育和专业培训的机会。第六条乙方的权利和义务6.1乙方有权按照合同约定取得劳动报酬和享受福利待遇。6.2乙方应遵守甲方的规章制度，履行教师职责，完成教育教学任务。6.3乙方应积极参加甲方组织的继续教育和专业培训。第七条保密条款7.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方商业秘密、学生信息等。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。8.2甲乙双方应按法律规定和合同约定解决合同争议，必要时可向人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘教师）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职称证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方教育许可证副本复印件

6.甲方规章制度汇编

7.乙方工作业绩证明文件

8.乙方继续教育和培训记录

9.保密协议

10.合同续签申请表二、违约行为及认定：1.甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇，视为违约。

2.甲方未提供乙方工作条件，如教学设施、教材、办公用品等，视为违约。

3.甲方未按合同约定提供继续教育和专业培训机会，视为违约。

4.乙方未按合同约定完成教育教学任务，视为违约。

5.乙方泄露甲方商业秘密、学生信息等，视为违约。

6.甲乙双方未履行合同约定的保密义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.教师法：《中华人民共和国教师法》

2.劳动法：《中华人民共和国劳动法》

3.劳动合同：双方约定劳动者提供劳动，用人单位支付报酬的协议。

4.工资：劳动者提供劳动所得的报酬。

5.福利待遇：用人单位依法给予劳动者的福利。

6.带薪休假：劳动者在规定时间内享受的带薪休息时间。

7.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、生育等社会风险而建立的一种社会保障制度。

8.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经权利人采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定支付乙方工资。

解决办法：乙方应向甲方提出书面催告，如甲方在合理期限内仍未支付，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。2.问题：甲方未提供乙方工作条件。

解决办法：乙方应与甲方协商解决，如协商不成，可以向教育行政部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密。

解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。5.问题：合同争议无法解决。

解决办法：甲乙双方可以协商解决，协商不成可以向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.公立学校与教师签订聘用合同。

2.私立学校与教师签订劳动合同。

3.教育机构与教师签订培训合同。

4.教师与学校之间续