2024版人力资源服务战略合作协议

2024版人力资源服务战略合作协议合同编号：__________地址：联系电话：地址：联系电话：鉴于甲方为满足生产经营需要，拟委托乙方提供人力资源服务；鉴于乙方具备提供人力资源服务的资质和能力；双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方提供人力资源服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方的委托，为甲方提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动争议处理等人力资源服务。1.2乙方应按照甲方的要求，制定具体的服务方案，并提交甲方审批。甲方审批同意后，乙方按照审批后的服务方案提供服务。1.3乙方应保证提供服务的专业性和安全性，确保甲方人力资源管理的合法合规。二、服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如双方同意续约，应在本协议有效期届满前____个工作日书面签订续约协议。三、服务费用3.1乙方提供的人力资源服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2甲方应按照本协议约定的服务费用支付方式及时足额支付服务费用。3.3服务费用的支付方式如下：（1）甲方支付服务费用时，应向乙方开具发票。（2）乙方提供服务期间，甲方按月支付服务费用的50%。（3）甲方应在乙方提供服务结束后，对乙方服务进行评估。如评估合格，甲方支付剩余的50%服务费用。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算，至本协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2若乙方未按照约定提供服务，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方营业执照复印件

2.乙方营业执照复印件

3.甲方授权代表授权书

4.乙方服务方案

5.服务费用支付凭证

6.保密协议

7.评估报告二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付服务费用：甲方未按照本协议约定的服务费用支付方式及时足额支付服务费用。

2.乙方未按约定提供服务：乙方未按照甲方的要求，制定具体的服务方案，或未按照审批后的服务方案提供服务。

3.双方未履行保密义务：双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，未予以严格保密。三、法律名词及解释：1.人力资源服务：包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动争议处理等服务。

2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、竞争优势的信息。

3.违约金：违反本协议约定的一方应向对方支付的违约赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方拖延支付服务费用：乙方可以与甲方沟通，提醒甲方按照约定支付服务费用；如甲方仍不支付，乙方可以依法向法院提起诉讼。

2.乙方未按约定提供服务：甲方可以与乙方沟通，要求乙方按照约定提供服务；如乙方仍不提供，甲方可以解除协议，并要求乙方支付违约金。

3.双方未履行保密义务：发现对方泄露保密信息时，可以立即要求对方停止泄露，并采取补救措施；如对方不配合，可以依法向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为满足生产经营需要，委托乙方提供人力资源服务。

2.乙方具备提供人力资源服务的资质和能力，愿意为甲方提供服务。

3.甲方对乙方提供的人力资源服务进行评估，如评估合格，支付服务费用。

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