2024版简单私人劳动合同

2024版简单私人劳动合同合同编号：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事私人劳动合同内容如下：第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方同意在合同到期后继续履行合同义务，甲方应提前一个月通知乙方是否续签合同。第二条工作内容（1）__________（2）__________（3）__________2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。3.2乙方应按照甲方规定的作息时间上下班。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。4.3甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，任何一方提前终止合同的，应提前一个月通知对方。6.2一方违反合同规定，严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的，对方有权立即解除合同。6.3合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.社会保险缴纳证明4.工资发放证明5.商业秘密、技术秘密、经营秘密等相关资料二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供工作服务2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等3.甲方未按时足额支付乙方工资4.甲方未为乙方缴纳社会保险5.甲方违反合同规定，提前终止合同6.乙方违反甲方规章制度，严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害三、法律名词及解释：1.甲方：指雇佣乙方的一方，负有支付工资、提供工作条件等义务。2.乙方：指被甲方雇佣的一方，负有提供工作服务、遵守规章制度等义务。3.合同期限：指合同的有效期限，自合同签字之日起至合同终止之日止。4.工作内容：指乙方在合同期限内应提供的工作服务。5.保密义务：指乙方在合同期限内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密的义务。6.违约行为：指合同双方在履行合同过程中，违反合同规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作服务提供不符合甲方要求：甲方应与乙方沟通，提出具体工作要求，乙方应按照要求进行改进。2.乙方泄露甲方商业秘密：甲方有权要求乙方承担违约责任，必要时可依法向法院提起诉讼。3.甲方未按时足额支付工资：乙方有权向甲方提出支付要求，甲方应按时足额支付。4.甲方未为乙方缴纳社会保险：乙方有权要求甲方补缴，必要时可依法向相关部门投诉。5.合同提前终止：双方应按照合同约定履行终止手续，如有争议，可依法向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.个人与个人之间的雇佣关系2.个